Disposiciones legales sobre el pago patronal de la seguridad social
1 El artículo 57 de la "Ley de Seguro Social de la República Popular China" estipula que el empleador. deberá mantener el pago de la seguridad social dentro de los 30 días siguientes a la fecha de establecimiento de la licencia comercial, el certificado de registro o el sello de la empresa y solicitar el registro en la seguridad social a la agencia local de seguro social. La agencia de seguro social examinará la solicitud dentro de los quince días siguientes a la fecha de recepción y expedirá un certificado de registro de seguro social. Si se modifican los elementos del registro del seguro social del empleador o se despide al empleador de conformidad con la ley, deberá acudir a la agencia del seguro social para gestionar los cambios o cancelar el registro del seguro social dentro de los 30 días a partir de la fecha del cambio o la terminación.
2. El artículo 72 de la "Ley Laboral de la República Popular China" estipula que los empleadores y los trabajadores deben participar en el seguro social y pagar las primas del seguro social de conformidad con la ley.