Fuentes salariales del personal del comité comunitario
1. Trabajadores comunitarios, el trabajo que les corresponde pertenece a la unidad superior responsable del pago de los salarios.
2. Por ejemplo, la persona responsable de la seguridad social la emite la Oficina de Seguridad Social y la persona responsable de las personas mayores la emite la Oficina de Asuntos Civiles, que es diferente.
El salario mensual de la junta vecinal es de 3.000. El salario medio anual puede alcanzar unos 34.000 yuanes. Entre los trabajadores comunitarios, el secretario de la organización del partido comunitario, el director del comité vecinal de la comunidad y el director de la estación de servicios comunitarios disfrutan de tratamiento de tiempo completo; El comité y el subdirector de la estación de servicios comunitarios disfrutan de un trato de suplente, y otros miembros del personal disfrutan de un trato científico general. Para los trabajadores de puestos cruzados, "no hay salario a tiempo parcial para los trabajadores a tiempo parcial. Si son altos o bajos, no se les pagará".
No hay ningún establecimiento para trabajadores comunitarios. Los trabajadores comunitarios son el personal empleado en las estaciones de servicio de trabajadores comunitarios de los municipios y no pertenecen al establecimiento de la administración pública ni al establecimiento público. Los trabajadores comunitarios se refieren a los miembros del personal que participan en la gestión y los servicios comunitarios en organizaciones de partidos comunitarios y comités vecinales comunitarios, y que firman acuerdos de servicios con las calles (pueblos). El salario de los trabajadores comunitarios consta de cuatro partes: salario básico, subsidio de antigüedad, bonificación y otros beneficios.
Responsabilidades de los comités vecinales
1. Promover la constitución, las leyes, los reglamentos y las políticas nacionales, salvaguardar los derechos e intereses legítimos de los residentes y educar a los residentes para que cumplan con sus obligaciones de conformidad con la ley.
2. Atender los asuntos públicos y las empresas de bienestar público de los residentes de la zona residencial.
3. Mediar en conflictos civiles.
4. Ayudar a mantener el orden social.
5. Reflejar las opiniones y demandas de los vecinos y hacer sugerencias al gobierno popular u otras instituciones.
¿Es difícil presentarse a un examen de trabajador comunitario? ¿Cuál es la naturaleza del trabajo?
No es difícil. Naturaleza del trabajo: Personal de tiempo completo que brinda diversos servicios públicos (gobernanza colaborativa) y otros servicios de bienestar público a diversos grupos de personas que viven en la comunidad dentro del área de servicios básicos de las comunidades de base. Los trabajadores comunitarios son el personal empleado en las estaciones de servicio de trabajadores comunitarios de los municipios y no pertenecen al establecimiento de la administración pública ni al establecimiento público.
De hecho, las entrevistas para trabajadores comunitarios no son difíciles. Siempre que los candidatos tengan un corazón para servir a la comunidad y a la gente, preparen el contenido del examen para la entrevista comunitaria de manera seria y responsable, acumulen habilidades de resolución de problemas y practiquen sus habilidades de expresión oral, generalmente podrán aprobar la entrevista. .
Los horarios de trabajo de las estaciones de trabajo social en diversas regiones generalmente se establecen de manera flexible de acuerdo con los hábitos de vida de los residentes locales, principalmente para la comodidad de los residentes. Generalmente se establece un sistema de horas de viaje normales más trabajo de guardia. El horario de oficina normal suele ser de al menos 7 horas al día y al menos 35 horas a la semana. Los horarios de trabajo de cada región o de cada puesto de trabajo social son ligeramente diferentes.
Base legal: Según el artículo 17 de la "Ley Orgánica de Comités de Residentes Urbanos de la República Popular China", los fondos de trabajo y fuentes de los comités de residentes, y el alcance, estándares y fuentes de los subsidios de subsistencia para los miembros del comité de residentes serán determinados por aquellos sin división de distrito, el gobierno popular de la ciudad o distrito municipal o el gobierno popular de nivel superior estipulará y asignará con el consentimiento de la asamblea de residentes, los subsidios apropiados; provendrá de los ingresos económicos del comité de vecinos.