¿Cuáles son las resoluciones y soluciones inválidas de la junta de accionistas?

Análisis jurídico: Las situaciones y remedios para acuerdos inválidos de las asambleas de accionistas son los siguientes: 1. Resoluciones inválidas cuyo contenido viola leyes y reglamentos administrativos 2. Los procedimientos de convocatoria y métodos de votación de la junta violan leyes, reglamentos administrativos o estatutos de la sociedad; de asociación, o el contenido de la resolución viola los estatutos de la empresa. Si se aprueba la resolución, los accionistas pueden solicitar al Tribunal Popular que la revoque dentro de los 60 días siguientes a la fecha de la resolución.

Base jurídica: "Ley de Sociedades de la República Popular China"

Artículo 104 Esta Ley y los estatutos de la empresa estipulan que cuestiones como la transferencia de la empresa, la transferencia de activos importantes o la transferencia externa la garantía debe ser manejada por los accionistas Si la junta general aprueba una resolución, el consejo de administración convocará sin demora una junta de accionistas, que votará sobre los asuntos anteriores.

Artículo 148 Los directores y altos directivos no podrán realizar los siguientes actos:

(1) Malversar fondos de la empresa;

(2) Transferir los fondos de la empresa a Los fondos se almacenan en cuentas abiertas a su propio nombre o a nombre de otras personas.

(3) Violar las disposiciones de los estatutos de la empresa, prestar fondos de la empresa a terceros o utilizar propiedad de la empresa para proporcionar garantías a terceros sin el consentimiento de la junta de accionistas, la junta general de accionistas o la junta directiva. de directores;

( 4) Violar los estatutos de la empresa o celebrar un contrato o realizar transacciones con la empresa sin el consentimiento de la junta de accionistas o de la junta general

( 5) Aprovechar la conveniencia de su puesto para beneficio propio o para otros, buscar oportunidades de negocios pertenecientes a la empresa y operar el mismo negocio para ellos o para otros que la empresa para la que trabajan;

(6) Aceptar la encomienda de otros y tratar las transacciones con la empresa como propias;

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(7) Divulgación no autorizada de secretos empresariales;

(8) Otras violaciones del deber de lealtad hacia la empresa.

Los ingresos de los directores y altos directivos que infrinjan lo dispuesto en el párrafo anterior serán de propiedad de la sociedad.