Código de vestimenta para la entrevista bancaria de hombres
La industria financiera es sin duda una opción popular para que los graduados universitarios soliciten empleo, y los bancos tienen requisitos de vestimenta estrictos. Si no considera la combinación de ropa cuando va a una entrevista, no importa cuán excelente sea su conocimiento profesional, la impresión externa descuidada puede haber hecho que el entrevistador pierda la confianza en usted. Por lo tanto, crear una primera impresión capaz y llamativa es definitivamente un paso clave para aprobar la entrevista.
1. ¿Cuáles son los requisitos básicos de vestimenta para los solicitantes en la industria financiera?
Lo mejor es llevar un traje profesional que creas que puede representar la imagen de la empresa y tu propia profesionalidad.
2. ¿Qué puede usar un candidato que no le salga mal?
Para los hombres, lo mejor es llevar una camisa lisa de manga larga con pantalones negros, calcetines y zapatos de cuero. Si el clima no es demasiado caluroso, añade un blazer negro. Las mujeres tienen una amplia gama de opciones: camisas sencillas de manga larga, faldas o pantalones de vestir oscuros hasta las rodillas y zapatos negros para ir al trabajo son buenas opciones.
3. ¿Qué vistió el candidato durante la entrevista que te llamó la atención y te hizo pensar que podías admitirlo directamente?
El campo financiero es una industria relativamente profesional y basada en habilidades. La ropa a menudo no juega un papel decisivo en una entrevista, pero es suficiente para dejar una impresión duradera en la experiencia de la entrevista. Un traje limpio y ordenado que resalte tus habilidades es una elección muy segura.
4. ¿Qué debe vestir el solicitante como mínimo?
Los hombres deben prestar atención y evitar combinar zapatos negros y calcetines blancos en la medida de lo posible. Esto a menudo se considera una falta de comprensión del "código de vestimenta" de los trajes. Señoras, no se vistan demasiado elegantes. Pantuflas, jeans y camisetas son la forma de vestir y ninguna de ellas debe aparecer.
5. ¿Tiene alguna sugerencia para combinar la ropa de los candidatos?
Puedes preguntar a RRHH con antelación sobre la edad, sexo y nacionalidad del responsable que te entrevistará. Si es un directivo extranjero, no es necesario que sea demasiado formal. No es necesario llevar traje y corbata. Después de todo, cada día es muy difícil y espero poder sentir algo de alivio durante la entrevista. Si está entrevistando a un gerente chino, especialmente a un gerente mayor, le sugiero que intente elegir ropa blanca arriba y negra abajo. Ya sea en el extranjero o en el país, los niños deben evitar las camisas de manga corta porque hacen que la gente se sienta demasiado informal.
Un resumen de los puntos clave de la vestimenta para entrevistas financieras y bancarias
1 Tanto los hombres como las mujeres deben usar trajes exquisitos en colores más oscuros, como negro y azul oscuro, para verse bien. Parece más estable y digno de confianza. Los diferentes colores para la parte superior e inferior del cuerpo son absolutamente tabú.
2. La camiseta debe ser de textura refrescante y de color elegante. Las blancas son, por supuesto, las más seguras y no pueden equivocarse. Las camisas finas de rayas verticales en azul claro, rosa claro o negro también son buenas opciones para los hombres. Las mujeres pueden elegir un estilo con un pequeño detalle, como pliegues en el pecho, pero no deben ser exagerados.
3. El color de las corbatas de los hombres debe ser elegante o con patrones de sarga generosos. El color de la corbata debe ser más claro que el del traje y más oscuro que la camisa. La combinación general debe ser simple y de buen gusto.
Los zapatos de cuero para hombre son los mejores con estilo negro con cordones, con un diseño simple y discreto y una superficie limpia y ordenada. Las mujeres deben elegir zapatos negros clásicos y elegantes de tacón medio que no dejen los dedos de los pies al descubierto.
También es apropiado usar trajes informales para las entrevistas bancarias.
La imagen y la etiqueta de los trabajadores administrativos suelen representar la imagen de la empresa. Los entrevistadores deben prestar atención a su apariencia durante la entrevista. Una apariencia generosa y modales decentes, acordes con el estatus de un funcionario público, dejarán una buena impresión en el reclutador y serán una ventaja para quienes buscan empleo. La clave para elegir la ropa es tener en cuenta los requisitos laborales al postularse para bancos, empresas estatales, secretarias, vestirse de manera tradicional y formal al postularse para relaciones públicas, revistas de moda, etc. , puedes agregar apropiadamente algunos elementos populares a tu ropa para mostrar tu habilidad para capturar información de moda. Lo más importante a la hora de decorar tu instrumento es estar limpio y ordenado, y no lucir demasiado tu personalidad. Excepto cuando se presente a anuncios de entretenimiento, cine y televisión, es mejor no elegir ropa que sea demasiado llamativa. Para los recién graduados, a algunos estudiantes se les permite vestirse elegantemente y usar trajes informales incluso cuando se entrevistan con empresas famosas. En comparación con la ropa formal, tienes un mayor grado de libertad a la hora de combinar telas, zapatos y colores.
Lo que usted usa en su cuerpo y manos puede reflejar el conocimiento que tiene un candidato del puesto que está solicitando. Cuando asista a una entrevista, no se preocupe demasiado por la ropa llamativa. Los trajes, camisas, pantalones, zapatos y calcetines que se usen durante la entrevista no deben dar a las personas una sensación nueva y brillante, pero también deben ser prolijos y elegantes, no descuidados ni demasiado vestidos. Ya sea ropa de hombre o de mujer, hay que prestar un poco de atención a los materiales utilizados. Los buenos tejidos pueden hacer que la ropa a medida quede mejor y se complemente entre sí.
Vestirse acorde a su imagen le dará una impresión limpia y profesional. Los niños deben lucir capaces y generosos, y las niñas deben lucir dignas y elegantes.
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