¿Es ilegal que un jefe insulte a sus empleados?
Base jurídica: "Derecho Penal de la República Popular China"
Artículo 246: El que insulte abiertamente a otros mediante la violencia u otros métodos o invente hechos para difamar a otros, si las circunstancias sean graves, serán reprimidos con tres penas de prisión determinada no mayor de 10 años, prisión criminal, vigilancia pública o privación de derechos políticos. Los delitos previstos en el párrafo anterior, excepto los que pongan en grave peligro el orden social y los intereses nacionales, sólo serán juzgados si la persona es informada. Si la víctima informa al tribunal popular del comportamiento especificado en el párrafo 1 a través de la red de información, pero es realmente difícil aportar pruebas, el tribunal popular puede solicitar la asistencia de la agencia de seguridad pública.
Código Civil de la República Popular China
Artículo 3 Los derechos personales, los derechos de propiedad y otros derechos e intereses legítimos de los sujetos civiles están protegidos por la ley y no pueden ser infringidos por cualquier organización o individuo.
Artículo 4: Los sujetos civiles tienen igual condición jurídica en las actividades civiles.
Artículo 1024: Los sujetos civiles gozan del derecho a la reputación. Ninguna organización o individuo puede infringir los derechos de reputación de otros insultándolos o difamándolos. La reputación es la evaluación social del carácter moral, la reputación, el talento y el crédito de un sujeto civil.