¿Cómo redactar un resumen? ¡Hazme un favor y escribe!
1. Briefing de trabajo
Es un briefing redactado para promocionar el trabajo diario, y además es la forma más común de hacerlo. instrucciones. Su misión es reflejar rápidamente el progreso del trabajo, intercambiar experiencias adquiridas en el trabajo o señalar problemas existentes en el trabajo, y servir para proporcionar a los líderes superiores y al personal subordinado una comprensión y comprensión oportunas de las condiciones laborales. Al redactar informes de trabajo, se debe prestar atención a ser rápido y oportuno, centrarse en el centro de trabajo, resaltar los puntos clave y centrarse en ejemplos.
2. Briefing especial
Se trata de un briefing especial elaborado para un determinado trabajo, tarea y actividad. Se diferencia de un resumen de trabajo en que es completo y extenso. Este último tiene un único objetivo y está muy focalizado. La preparación de briefings temáticos se realiza en conjunto con el desarrollo de determinadas tareas, tareas y actividades. La redacción del briefing finaliza cuando finalizan el trabajo, las tareas y las actividades. Por lo tanto, la puntualidad es más importante que las sesiones informativas laborales.
Tres. Resumen de la reunión
Este es un informe escrito durante la reunión que refleja la reunión. Puede ser único o continuo. Su contenido incluye principalmente: informes principales, discursos, resoluciones de reuniones, discursos de discusión, dinámicas de reuniones y situaciones importantes. Las sesiones informativas sirven para las reuniones. Después de la reunión, concluirá la sesión informativa. Esta es una sesión informativa por etapas.
Puntos clave para la redacción de un briefing:
1. La selección de materiales debe ser precisa.
El briefing no puede limitarse a informar de unas pocas cosas. Debemos prestar atención a las necesidades del trabajo central y del trabajo de unidad del Partido, seleccionar de muchos acontecimientos las experiencias, situaciones y cuestiones más esclarecedoras a las que se debe prestar atención, y comunicarlas de manera integral y realista. Debemos evitar coger semillas de sésamo y perder la sandía, o simplemente mirar la apariencia e ignorar la esencia, confundiendo semillas de sésamo con sandía.
2. La velocidad debe ser rápida
Un briefing también es un tipo de periódico y tiene valor noticioso. Esto requiere que el informe se prepare rápidamente y que los redactores capturen rápidamente nuevas tendencias, nuevas experiencias y nuevos problemas en el trabajo y las reuniones, e informen sobre ellos lo más rápido posible. De lo contrario, sin novedades ni puntualidad, la sesión informativa reducirá su importancia rectora o incluso perderá por completo el papel que le corresponde.
3. El texto debe ser sencillo
La palabra "simplificado" en el briefing representa las características básicas del briefing. Para reflejar esta característica, al escribir un informe, el autor primero debe prestar atención a la selección precisa de los materiales y no ser exhaustivo; en segundo lugar, el autor debe utilizar palabras concisas y tener una reflexión general de las cosas; El briefing deberá tener preferentemente mil palabras, pero no deberá exceder las dos mil palabras como máximo. Los enfoques demasiado largos y complejos no son adecuados para preparar sesiones informativas.