¿Por qué las empresas de tecnología suelen firmar acuerdos de confidencialidad?
En comparación con años anteriores, el misterio de Apple se ha reducido mucho. Esto se debe a que la tecnología de telefonía móvil se ha vuelto muy popular después de diez años de desarrollo, pero los acuerdos de confidencialidad entre Apple y los proveedores siguen vigentes, y cada vez se han derivado más modelos de negocio. Un número creciente de empresas de tecnología exigen a sus empleados y proveedores que firmen acuerdos de confidencialidad.
La tecnología es la principal fuerza productiva, la competitividad central de una empresa y la base de ganancias de toda la cadena industrial. Por lo tanto, los directores ejecutivos sobrios de las empresas de tecnología otorgan gran importancia a la confidencialidad técnica, incluidos los dibujos de diseño, las instrucciones, las herramientas de proceso, etc. En términos generales, las empresas de tecnología primero exigirán a los empleados que firmen un acuerdo de confidencialidad, que también contiene otro significado: los empleados reciben un salario de la empresa y los derechos de propiedad de las cosas que diseñan pertenecen a la empresa. Durante su mandato, el desarrollo de los empleados. habilidades y herramientas.
Además de los secretos técnicos, las empresas de tecnología también prestan atención a la confidencialidad de la información comercial. Por ejemplo, el iPhone se mantuvo estrictamente en secreto antes de su nacimiento. El mundo entero no sabía que Apple había fabricado un producto que hizo época hasta la conferencia de prensa de 2007, donde se convirtió en un éxito de taquilla. Algunos productos posteriores, como el diseño de cristal rectangular del iPhone 4, el rico oro del iPhone 5s, y la gran pantalla del iPhone 6 se deben a su buena confidencialidad. Le da a la gente una sensación increíble. Además, la cadena industrial de Apple también es muy misteriosa. Todos mantienen estrictamente confidencial su capacidad de producción, los precios OEM e incluso los modelos que producen. Obviamente, esta información empresarial no tiene valor directo para la gente común, pero sí es muy valiosa para los competidores. Conocerse a sí mismo y a su enemigo es más propicio para obtener una ventaja psicológica en la mesa de negociaciones.