El desarrollo y los logros de la industria aeroespacial estadounidense
Las actividades aeroespaciales de Estados Unidos incluyen partes militares y civiles, que están a cargo del Departamento de Defensa y la Administración Nacional de Aeronáutica y del Espacio, respectivamente. El Ministerio de Defensa Nacional y la Administración Nacional del Espacio tienen instituciones experimentales y de investigación científica independientes, bases de lanzamiento y sistemas de medición y control, y mantienen una amplia cooperación con otros departamentos gubernamentales, universidades y empresas privadas. Los principales sitios de lanzamiento de naves espaciales estadounidenses son las Cordilleras Este y Oeste de la Fuerza Aérea y el Centro Espacial Kennedy de la NASA. Desde 1958 hasta finales de 1984, Estados Unidos utilizó ocho tipos de vehículos de lanzamiento: Pioneer, Juno, Redstone, Thor, Cosmos, Scout, Hercules, Saturn y Spaceflight.
Aplicación de satélites
Desde 1958 hasta finales de 1984, Estados Unidos lanzó 923 satélites terrestres artificiales, incluidos satélites científicos, satélites de prueba de tecnología y satélites de aplicaciones, de los cuales aproximadamente Un satélite. Desde principios de la década de 1960, se han lanzado uno tras otro satélites de reconocimiento, satélites meteorológicos, satélites de navegación y satélites geodésicos. El 9 de agosto de 1964 se lanzó el primer satélite de comunicaciones experimental en órbita geoestacionaria del mundo, llevando las comunicaciones por satélite a la etapa práctica. Desde el decenio de 1970 se utilizan satélites de alerta temprana y satélites de recursos terrestres. En la década de 1980, mientras se continuaban mejorando varias aplicaciones originales de satélites, se lanzaron satélites de transmisión, seguimiento y retransmisión de datos.
Vuelos espaciales tripulados
Desde 1961 hasta finales de 1984, Estados Unidos implementó 5 programas espaciales tripulados y completó 46 vuelos espaciales tripulados, con un costo de alrededor de 50 mil millones de dólares estadounidenses. En mayo de 1961, A.B. Sheppard completó el primer vuelo orbital a bordo de la nave espacial Mercury. En septiembre de 1961 se creó el Centro Espacial Johnson. Su misión es diseñar y construir naves espaciales tripuladas y seleccionar y entrenar astronautas. En la era india, se realizaron el Proyecto Mercurio, el Proyecto Géminis y el Proyecto Apolo. A través de los dos primeros planes se resolvieron los problemas de los vuelos y retornos espaciales tripulados, y se probaron las maniobras orbitales, el encuentro y el atraque de naves espaciales y las actividades extravehiculares de los astronautas, sentando las bases para la implementación del programa Apolo. Desde julio de 1969 hasta junio de 1972 05438, seis naves espaciales Apolo completaron su viaje alrededor de la luna y 12 astronautas realizaron investigaciones científicas en la superficie lunar.
En la década de 1970, Estados Unidos se centró en dos proyectos: el proyecto Skylab y el proyecto Space Plane. 1973. Durante 1974, con Skylab como base para actividades espaciales, tres grupos de astronautas subieron a la nave espacial Apolo para trabajar y realizar experimentos en biología, astronomía, investigación de recursos terrestres, tecnología de producción y otros aspectos. El transbordador espacial fue desarrollado en 1972, realizó su primer vuelo de prueba en abril y entró en funcionamiento en junio.
Exploración del Espacio Profundo
El objetivo de la exploración estadounidense del espacio profundo es investigar los cuerpos celestes del sistema solar y el entorno espacial interplanetario, centrándose en la Luna y Marte, seguidos de Venus, Mercurio, Júpiter y Saturno. 1958. Durante 1968, visitamos sucesivamente la Luna con las sondas Pioneer, Rover, Surveyor y Lunar Orbiter, tomando fotografías de la superficie lunar y analizando el suelo lunar, proporcionando datos científicos para los alunizajes tripulados. Las principales sondas a Marte son Mariner 4, Mariner 6, Mariner 7 y Mariner 9, así como Viking 1 y Viking 2. El Mariner 2, lanzado en 1962, y el Mariner 5, lanzado en 1967, pasaron por Venus a 35.000 kilómetros y 7.600 kilómetros respectivamente, midiendo la densidad atmosférica y la temperatura de la superficie de Venus. El Pioneer 10 y el Pioneer 11 se lanzaron el 2 de marzo, los 1972 y 1973 se lanzaron el 5 de abril y los 1973 y 1974 se lanzaron en febrero respectivamente. La Pioneer 10 cruzó la órbita media de Plutón en 1986, convirtiéndose en la primera nave espacial en volar fuera del sistema solar. Las Voyager 1 y Voyager 2, lanzadas en 1977, volaron a Júpiter en 1979. Primero se acercaron a Saturno durante 80 años y luego volaron a Saturno en 1981. Tomaron fotografías de Saturno, proporcionaron nueva información sobre la estructura de sus anillos y descubrieron nuevas lunas del planeta.
NASA
NASA-Historia
Mercury-Redstone 3 fue lanzado el 5 de mayo de 1961, el astronauta Alan Shepard se convirtió en el primer astronauta estadounidense en el espacio. Carrera espacial
Después de que la antigua Unión Soviética lanzara con éxito su primer satélite artificial, el Sputnik-1, al espacio el 4 de octubre de 1957, Estados Unidos centró su atención en el desarrollo de su naciente industria aeroespacial. El Congreso de Estados Unidos se alarmó por la crisis del Sputnik y exigió una acción gubernamental inmediata. Sin embargo, el presidente Eisenhower y su consejo asesor pensaron que debería considerarse más cuidadosamente. Después de meses de deliberaciones, decidieron que era necesario crear una agencia gubernamental completamente nueva para liderar todas las operaciones espaciales no militares.
El primer satélite estadounidense en órbita terrestre, "Explorer 1", fue lanzado entre junio de 1958 y el 31 de octubre. El 29 de julio del mismo año, el presidente Eisenhower firmó el establecimiento de la NASA, y la NASA se estableció oficialmente el 1 de octubre de 1958. La NASA es una agencia de investigación de 46 años con cuatro agencias experimentales importantes y 80 miembros del Comité Asesor Nacional de Aeronáutica. El programa de cohetes alemán fue dirigido por Werner Wernher von Braun, un ex experto en cohetes alemán que emigró a los Estados Unidos después de la guerra. Contribuyó enormemente a la entrada de los Estados Unidos en la carrera espacial y es conocido como uno de los más importantes. Importantes programas espaciales estadounidenses. La Agencia de Misiles Balísticos del Ejército y partes del Laboratorio de Investigación Naval también se incorporaron a la organización de la NASA.
El Programa Espacial
El resplandor rojo del cohete
El Proyecto Gemini
El Programa Apolo
Spacelab
Transbordador espacial
Estación espacial internacional (en cooperación con Rusia, Canadá, Europa, Roscosmos y la Agencia Espacial de Japón)
Programa Constellation
En su plan original, el programa Apolo fue lanzado después del final de los programas Proyecto Mercurio y Géminis, con el propósito de realizar trabajos "interesantes" en el espacio e incluso enviar astronautas a la órbita lunar (No planea aterrizar en la luna) . En su discurso del 25 de mayo de 1961, el presidente Kennedy afirmó que Estados Unidos "enviaría un astronauta a la luna y lo traería de regreso sano y salvo" en 1970, lo que condujo a rápidos ajustes en el programa Apolo.
El programa Apolo se convirtió en el programa de alunizaje tripulado. El programa Gemini pronto se convirtió en una misión para proporcionar tecnología de apoyo a las naves espaciales para el programa Apollo, mucho más complejo.
Aldrin (Apolo 11) caminó sobre la superficie lunar, incluido el primer incidente de la muerte de un astronauta estadounidense en el Apolo 1, y la primera hazaña del Apolo 8 orbitando la luna. Después de ocho años de preparación inicial, el programa Apolo llevó a Neil Armstrong y Buzz Aldrin a la Luna el 20 de julio de 1969. Después de salir del módulo lunar, Armstrong dijo: "Ese es un pequeño paso para el hombre, un gran salto para la humanidad. En 1972, 12 astronautas habían aterrizado con éxito en la luna".
La NASA ganó la carrera hacia la Luna, pero en cierto sentido perdió su orientación, o al menos la atención y el interés públicos necesarios para que el Congreso siguiera aprobando un presupuesto considerable. Después de que el presidente Johnson dimitiera, la NASA perdió un importante apoyo político y el científico espacial Werner Werner von Braun fue enviado a Washington para ejercer presión sobre los políticos. Como plan de seguimiento, se propuso la idea de establecer una estación espacial y una base lunar antes de 1990 para llevar astronautas a Marte, pero los equipos utilizados en el cohete Saturno y el programa Apolo no podían respaldar estos objetivos. El Apolo 13 estuvo a punto de estrellarse cuando explotó su tanque de oxígeno, casi matando a los tres astronautas, y atrajo la atención y la atención nacional. Aunque el programa Apolo estaba programado hasta el Apolo 20, el Apolo 17 puso fin a su programa madre. El programa fue cancelado debido a limitaciones presupuestarias (debido en parte a los altos costos de la guerra de Vietnam) y planes para construir una nave espacial reutilizable.
Actividades de investigación científica de la NASA La meteorología terrestre de la NASA se dedica principalmente a los siguientes cuatro aspectos de la tecnología de la aviación: ①Aerodinámica: turbulencia, perfiles aerodinámicos, vuelos supersónicos, etc. ②Tecnología de propulsión: combustión y combustible, ruido y su propagación, dinámica de fluidos computacional e investigación sobre componentes de turbomáquinas. ③Materiales y estructuras: materiales compuestos, materiales de alta temperatura, cargas dinámicas y aeroelasticidad, análisis estructural, etc. (4) Ingeniería de aviónica y factores humanos: guiado/navegación, aviónica, gestión de vuelo y tecnología de simulación.
Los objetivos a largo plazo de la NASA son: desempeñar un papel de liderazgo en el uso de la tecnología espacial para satisfacer las necesidades nacionales; utilizar nuevas capacidades de comunicaciones espaciales de larga distancia para servir al público y mantener las ventajas de las comunicaciones civiles y de los Estados Unidos; aviación militar; continuar la exploración científica para mejorar la comprensión del universo, el sistema solar y el medio ambiente de la Tierra; aplicación, investigación y desarrollo tecnológico de satélites artificiales y transferencia de conocimientos a la industria en general; En la actualidad, el principal alcance y objetivos de la investigación de la NASA incluyen:
Tecnología aeroespacial: realizar la revolución tecnológica y de ingeniería en el campo aeroespacial, desarrollar tecnología de aviación más avanzada y segura, mejorar la capacidad de carga, reducir la radiación y el ruido; sistemas de transporte espacial, reducir costos, mejorar la seguridad y llevar a cabo el desarrollo comercial.
Exploración y desarrollo espacial humano: explore la frontera del espacio, desarrolle un espacio para que los humanos trabajen y vivan permanentemente, lleve a cabo el desarrollo comercial espacial y comparta la experiencia y los beneficios que aporta la exploración.
Ciencias de la Tierra: Desarrollar un sistema para comprender las ciencias de la Tierra, explorar su respuesta a los cambios en el entorno natural y las actividades humanas, y mejorar el nivel de predicción del clima, el tiempo y los desastres naturales.
Ciencia Cósmica: Responsable de proyectos de astronomía, estudiando el sistema solar y el impacto de la actividad solar en la tierra.
Proyecto de Investigación de la Administración Nacional de Aeronáutica y del Espacio
Unos días después del lanzamiento del primer satélite terrestre artificial de la Unión Soviética en 1957, Estados Unidos estableció la Administración Nacional de Aeronáutica y del Espacio, que jugó un papel importante en el desarrollo de la industria aeroespacial de los Estados Unidos. La NASA realiza investigaciones sobre una amplia gama de temas, principalmente aeroespaciales. Los temas de investigación en aviación incluyen principalmente tecnología supersónica, tecnología de ahorro de energía de aviones, etc. En el ámbito aeroespacial, cooperamos principalmente en varios proyectos a gran escala, como el Proyecto Apollo, Skylab, Space Shuttle, etc. Mantiene estrechas relaciones con instituciones de investigación, universidades y empresas industriales del Departamento de Defensa a través de proyectos, contratos y programas de investigación científica. Alberga más de una docena de centros de investigación y laboratorios, como el Centro Espacial Goddard, el Centro Espacial Kennedy y el Laboratorio de Propulsión a Chorro. Sin embargo, más del 80% del trabajo de investigación científica se confía a unidades externas. Los resultados de la investigación se publican en publicaciones de la NASA.
Las publicaciones incluyen informes técnicos, notas técnicas, informes de usuarios contratados, memorandos técnicos, traducciones técnicas, publicaciones especiales, etc.
La NASA tiene un presupuesto anual de 654.3806 millones de dólares y tiene su sede en Washington, DC Además del programa espacial, la NASA también lleva a cabo investigaciones aeroespaciales civiles y militares a largo plazo. La NASA es ampliamente considerada el líder mundial en agencias espaciales.
Administración Nacional de Aeronáutica y del Espacio - Campos de investigación
La NASA se dedica a campos de investigación: investigación y exploración aeronáutica, incluida la ciencia espacial (exploración del sistema solar, exploración de Marte, exploración lunar, ciencia espacial). Estructura y medio ambiente), investigación en ciencias de la tierra (ciencias de la tierra, aplicaciones de las ciencias de la tierra), investigación biofísica, aeronáutica (tecnología aeronáutica) y emprender determinados proyectos de formación.
NASA - Estructura organizativa
Estructura organizativa de la NASA: La sede de la NASA en Washington es la organización de máxima gestión. Hay el Centro de Investigación Ames (NASA-ARC), el Centro de Investigación de Vuelo Dryden (NASA-DFRC), el Centro de Investigación Glenn (NASA-GRC), el Instituto Espacial Goddard (NASA-GISS), el Centro de Vuelo Espacial Goddard (NASA-GSFC), Independiente Instituto de Certificación y Calificación (NASA-IVVF) y Laboratorio de Propulsión a Chorro (NASA-JPL). Centro Espacial Kennedy (NASA-KSC), Centro de Investigación Langley (NASA-LRC), Centro de Vuelo Marshall Air (NASA-MSFC), Centro Espacial Stennis (NASA-Bureau-SSC), Instalación de Vuelo Wallop (NASA-WFF) y White Instalación experimental de arenas (NASA-WST F).
El Premio de la Administración Nacional de Aeronáutica y del Espacio ha establecido la Medalla de Servicio Público Distinguido de la NASA como la medalla más alta de la NASA, y está diseñada para recompensar a los empleados no gubernamentales que han completado con éxito sus tareas laborales y han hecho contribuciones sobresalientes a NASA, y este tipo de contribución no es suficiente para demostrar sus logros en otras medallas.
La Medalla al Servicio Distinguido de la NASA se otorga únicamente a empleados gubernamentales. Otorgado a empleados que han demostrado activamente lealtad o talentos creativos y han progresado en ingeniería, aviación, aeroespacial, gestión, etc. , logrando así un progreso sustancial en el plan de la NASA.
La Medalla a la Igualdad de Oportunidades en el Empleo de la NASA se otorga a empleados gubernamentales y no gubernamentales y honra a miembros del gobierno, la sociedad y grupos que han logrado logros sobresalientes y contribuciones sustanciales a los programas de igualdad en el empleo de la NASA.
La Medalla de la NASA por Logros Ejecutivos Distinguidos se otorga únicamente a empleados gubernamentales. Se otorga a empleados del gobierno federal que han logrado logros significativos y especiales en la administración de la NASA, han realizado contribuciones inusuales de manera proactiva o han logrado avances sustanciales de manera creativa.
La Medalla al Logro Distinguido de la NASA se otorga únicamente a empleados gubernamentales y se utiliza para recompensar a quienes han realizado contribuciones significativas a la NASA, incluidos logros especiales, mejoras de programas, eficiencia, servicio y ahorros fiscales y progreso tecnológico. .
La Medalla al Valor de la NASA se otorga a gobiernos y empleados gubernamentales. Se otorga a personas que predican con el ejemplo y responden con valentía a las emergencias, independientemente del riesgo personal, para evitar la pérdida de vidas y propiedades del gobierno.
El Premio al Logro Técnico Distinguido de la NASA se otorga a empleados gubernamentales y no gubernamentales. Recompensa a quienes han realizado contribuciones destacadas al desarrollo tecnológico inicial de los programas de la NASA, esfuerzos de colaboración ejemplares, desarrollo y cambio tecnológico y la traducción de la tecnología aeroespacial en aplicaciones comerciales.
La Medalla de Vuelo Espacial de la NASA se otorga a aquellos que han logrado logros significativos o han servido en vuelos espaciales civiles o militares, incluidos astronautas, pilotos, especialistas en misiones, especialistas en carga útil u otras personas involucradas en misiones de vuelos espaciales.
La Medalla al Servicio Público de la NASA se otorga a empleados no gubernamentales por el cumplimiento de la misión y reconoce sus contribuciones especiales a la NASA.
La Medalla al Liderazgo Distinguido de la NASA se otorga únicamente a empleados gubernamentales y premia a los líderes que han logrado logros sobresalientes y han tenido un impacto extraordinario en la gestión científica, tecnológica y administrativa de la NASA.
Medalla al Servicio Distinguido de la NASA. Otorgado únicamente a empleados del gobierno. Este es el título honorífico más alto de la NASA, otorgado a empleados del gobierno federal que han brindado un servicio sobresaliente a la NASA, han demostrado talento o espíritu extraordinario y han logrado avances sustanciales. Otras medallas no muestran sus logros.
El Premio al Logro Distinguido en Ingeniería de la NASA se otorga a un empleado gubernamental o no gubernamental que haya realizado contribuciones a la ingeniería.
El Premio al Logro Científico Distinguido de la NASA (ESAM) se otorga a quienes han realizado contribuciones científicas significativas en campos como la aeronáutica y la exploración espacial.
NASA (Administración Nacional de Aeronáutica y del Espacio) - La organización estadounidense tiene una mancha solar gigante en el sol. La NASA está administrativamente bajo el liderazgo directo del Presidente y está encabezada por el Director. La NASA implementa dos niveles de gestión, a saber, la Gestión de la Sede de la Oficina y la Gestión del Departamento de Asuntos Estratégicos. La sede de la agencia tiene responsabilidades de liderazgo para la situación general, coordina el trabajo interno y externo de la agencia, lleva a cabo la contabilidad y el enlace de costos externos de la NASA, formula el plan a largo plazo y el plan anual del director, implementa la integración presupuestaria y formula la estrategia de desarrollo de la NASA y a largo plazo. Estrategia de inversión a plazo, políticas y estándares de la NASA. Supervisar la dirección técnica del centro de investigación; inspeccionar el avance y cumplimiento de cada fase; Para lograr la misión de la NASA y servir mejor a los clientes, la NASA ha establecido seis departamentos de asuntos estratégicos responsables de las principales áreas comerciales de la NASA. Ellos son: Departamento de Vuelos Espaciales (Centro Espacial Johnson, Centro Espacial Kennedy, Centro de Vuelos Espaciales Marshall, Centro de Tecnología Espacial Stennis (incluido el Centro de Investigación Ames, el Centro de Investigación de Vuelo Dryden, el Centro de Investigación Langley y el Centro de Investigación Golan (cuatro centros de investigación); ); División de Ciencias de la Tierra (afiliada al Centro de Vuelos Espaciales Goddard); División de Ciencias Espaciales (afiliada al Laboratorio de Propulsión a Chorro) y División de Apoyo a la Misión y Seguridad; Cada departamento de asuntos estratégicos tiene su propio conjunto de metas, objetivos y medidas de implementación estratégicos para satisfacer las necesidades de los clientes clave. El Departamento de Asuntos Estratégicos es responsable de identificar las necesidades de los clientes y garantizar que todos estén satisfechos. Cada departamento y el subdirector a cargo de negocios determinan conjuntamente la dirección del trabajo y son responsables de formular estrategias de inversión a largo plazo, presupuestos, asignación de recursos del proyecto y evaluación del desempeño, políticas y estándares para cada departamento e implementar políticas de la NASA.
La sede de la NASA cuenta con 10 centros de investigación: Centro Espacial Goddard, Centro Espacial Leyden B. Johnson, Centro Espacial John F. Kennedy, Centro Espacial George C. Marshall, Centro Espacial John C. Stennis, Centro de Investigación Ames, Centro de investigación de vuelo Dryden, Centro de investigación Langley, Centro de investigación Glenn y Laboratorio de propulsión a chorro, una unidad operativa por contrato de la NASA.
Hay cinco unidades principales de investigación aeroespacial bajo la jurisdicción de la sede de la NASA, que se presentan a continuación.
1) Centro de Investigación Ames,
2) Centro de Investigación Golan, Centro de Investigación John H. Glenn en Lewis Field,
3) Centro de Investigación Langley (LaRC ),
4) Laboratorio de Propulsión a Chorro (JPL),
5) Centro de Investigación de Vuelo Dryden.
NASA - Personal y financiación
El número de empleados de la NASA en 1994 era 24.731, que disminuyó a 21.000 en 1999. Los gastos anuales en 1994 fueron de 14.550 millones de dólares, el gasto anual en 1995 fue de 14,3 dólares. mil millones. La financiación en 2001 fue de 142.500 millones de dólares. En 2002, la NASA tenía más de 18.800 empleados, incluidos más de 1.200 empleados en la sede, más de 2.900 empleados en el Centro Espacial Johnson, más de 1.800 empleados en el Centro Espacial Kennedy, más de 2.700 empleados en el Centro Espacial Marshall y más de 2.700 empleados. en el Centro Espacial Stennis hay alrededor de 300 empleados, y más de 1.500 empleados están empleados en el Centro de Investigación Ames y el Centro de Investigación Dryden. En términos de campos comerciales, hay más de 6.700 personas involucradas en la exploración y el desarrollo espacial humano, 2.453 personas involucradas en la ciencia espacial, 1.200 personas involucradas en la investigación biológica y física y 1.800 personas involucradas en las ciencias de la tierra.
NASA - Publicaciones
Informes Técnicos (TR), Notas Técnicas (TN), Informes de Usuarios de Contratos (CR), Memorandos Técnicos (TM), Traducciones Técnicas (TT-F), Publicación especial (SR), etc.
NASA - Una investigación científica encontró que la NASA confirmó el 21 de julio de 2009 que Júpiter había sido golpeado nuevamente por otras estrellas en un período de tiempo relativamente corto, provocando cicatrices negras que caían sobre Júpiter cerca del Polo Sur. Un agujero del tamaño de la Tierra apareció en la atmósfera de Júpiter encima del impacto.
Este nuevo agujero en Júpiter fue observado por primera vez por el astrónomo aficionado australiano Anthony Wesley desde Australia en la mañana del día 20. Posteriormente, el Laboratorio de Propulsión a Chorro de la NASA en California lanzó actividades de observación y, con la ayuda del Telescopio Espacial Infrarrojo en Hawaii, capturaron imágenes fijas de las cavidades y cicatrices de Júpiter. Glenn Orton, astrónomo del Jet Propulsion Laboratory, dijo: "La cicatriz puede ser causada por el impacto de un cometa, pero se necesita más confirmación". El astronauta del Jet Propulsion Laboratory, Reg Fletcher, dijo a New Scientist que la mancha negra de Júpiter es "aproximadamente del tamaño". de la Tierra."
Wesley, un astrónomo australiano que observó y fotografió el nuevo agujero de Júpiter, tiene 44 años y es programador informático. Los medios australianos informaron que a Wesley le ha gustado la observación astronómica desde que era un niño, y que la herramienta utilizada para descubrir el vacío en Júpiter esta vez fue un telescopio reflector plegable de 14,5 pulgadas erigido en su patio trasero. Wesley publicó sus fotografías y registros de disparos en línea el día 20. Dijo que ese día observó por primera vez una "mancha negra" en el polo sur de Júpiter, e inicialmente pensó que se trataba de la "violencia extrema" de Júpiter. Sin embargo, cuando Júpiter giró, descubrió que los puntos negros eran tridimensionales y huecos. Inmediatamente desestimó la especulación de "violencia extrema" y decidió utilizarlos como huellas de impacto. Júpiter es un planeta líquido y el más grande de los ocho planetas del sistema solar. Del 16 al 22 de julio de 1994, un cometa llamado Shoemaker-Levy 9 chocó frontalmente con Júpiter, convirtiéndose en la primera colisión celeste observada directamente en la historia de la humanidad.
La colisión entre el cometa y los árboles produjo una potencia equivalente a 2 mil millones de bombas atómicas, produjo una bola de fuego con un diámetro de 10 kilómetros y una temperatura de 7000 grados centígrados, y formó una nube de polvo del tamaño de la Tierra. Las manchas oscuras originadas en la superficie de Júpiter existieron durante varios meses. El New York Times informa que la NASA todavía está rastreando a Júpiter para obtener más información, incluso si el impactador fue un cometa u otra cosa. Dado que es probable que el momento de esta colisión coincida con la colisión del cometa Wood hace 15 años, los científicos también esperan estudiar si existe un patrón determinado.