Planificación de carrera Mis habilidades
Mis habilidades en la planificación profesional Cuando estábamos en la universidad, necesitábamos escribir muchos artículos, como carreras. Para las personas, la carrera es el proceso completo para lograr el desarrollo profesional, lo que tiene una importancia extraordinaria para nuestra carrera. Permítanme compartir mis habilidades en la planificación profesional.
Planificación de carrera Mis habilidades 1 Carrera es el trabajo o carrera que realizaremos en el futuro. Carrera es el entorno de vida y el estilo de vida que creamos para nosotros mismos. La planificación profesional es nuestra elección de nuestra carrera y nuestra búsqueda de un estilo de vida ideal. Aprender a planificar su carrera puede aclarar sus objetivos y darle más coraje y motivación para perseguirlos.
Esté lleno de esperanza en la vida y tenga una actitud positiva; sólo así podrá captar mejor su propio rumbo y comprender lo que realmente quiere, para que no siempre se sienta confundido y decadente y no tenga nada. por hacer; pero en el camino hacia tus sueños. En el camino, podemos mejorar continuamente nuestras capacidades y cualidades, así como nuestra resistencia psicológica. En resumen, la importancia de la planificación profesional es ayudarnos a enriquecer y aclarar nuestras vidas.
Después de escuchar el curso de planificación profesional del Sr. Zhou para estudiantes universitarios y entrevistarlo, siento que planificar su propia carrera es muy prudente y está relacionado con la decisión de la dirección de su propia vida. Entonces, después de seguir estrictamente las sugerencias del libro "Navegación" y evaluar varios indicadores sobre mí, escribí solemnemente mis elecciones y planes nuevamente, con la esperanza de obtener orientación profesional del Maestro Zhou.
1. Autoanálisis
1. Mi personalidad: Soy muy alegre y extrovertida, y se me da muy bien comunicarme con los demás. Puedo hacer amistad con otras personas en un corto período de tiempo y dejar que me presten atención y me conozcan. Se puede decir que soy una chica con un aura fuerte. También es muy sensible a las palabras de otras personas y puede reflejar el significado entre líneas en poco tiempo. Pero soy demasiado testarudo, demasiado egocéntrico, no estoy dispuesto a escuchar las opiniones de otras personas y no estoy dispuesto a ser manipulado por los demás. Una vez que eres bueno en un trabajo, no querrás que nadie más intervenga.
2. Mi tendencia profesional: debido a nuestra familia, he estado administrando un pequeño centro comercial de forma independiente desde la escuela secundaria. Creo que me gusta y soy bueno en este trabajo. Después de una serie de pruebas, se determinó que tenía orientación empresarial y que era apto para la gestión empresarial, ventas, negociación, abogado y otros trabajos.
3. Mi situación familiar: En una ciudad pequeña, mi padre inició su propio negocio, con muchos centros comerciales y varios proyectos. La principal fuente de ingresos proviene de los centros comerciales y la realización de proyectos. Tenga sus propios ahorros para educación, suficientes para completar sus estudios. Mi madre es maestra. Mis padres han sido muy estrictos conmigo desde que era niña y tienen altas expectativas.
4. Mis recursos de red: Debido a que he sido monitor de clase desde la escuela primaria hasta la secundaria, también he sido presidente del sindicato de estudiantes en la escuela secundaria y también he trabajado en el sindicato de estudiantes. en la universidad. Además, tanto las escuelas secundarias como las secundarias han asistido a clases de vía rápida, y todos los estudiantes son élites que han pasado por múltiples rondas de selección. Ahora generalmente estudian en las 35 escuelas más prestigiosas del país. Y tengo muy buenas relaciones con mis compañeros de clase, lo que es un activo muy valioso. Los amigos sociales de mi padre están en China, Estados Unidos, Australia, Singapur, Canadá, Japón, Corea del Sur, etc. Estos han sentado una base sólida para mis estudios en el extranjero y mi trabajo. Mis familiares no sólo me brindan apoyo y aliento moral, sino que también me brindan un sólido respaldo financiero y de relaciones.
2. Las perspectivas laborales de mi especialidad actual: ciencias de la información y la computación.
Introducción profesional: Las ciencias de la información y la computación son una especialización interdisciplinaria basada en el campo de la información y que combina las matemáticas con la información y la gestión. Los estudiantes capacitados en esta especialización tienen una buena base en matemáticas, pueden usar computadoras con competencia y tienen la capacidad inicial para participar en investigaciones científicas, resolver problemas prácticos y diseñar y desarrollar software relacionado en una determinada dirección en el campo de la información y las ciencias informáticas. .
Los graduados probablemente tendrán las siguientes direcciones laborales después de graduarse:
1. Pueden participar en trabajos de investigación en ciencias de la información y la computación, procesamiento de información informática, economía, finanzas y otros departamentos.
2. Especializarse en la redacción de programas de desarrollo de software de aplicaciones.
3. Realizar algún trabajo práctico de aplicación, desarrollo e investigación en el departamento de gestión.
4. O dedicarse a la educación en matemáticas e informática;
5. O cambiar de trabajo y dedicarse a trabajos de gestión.
En tercer lugar, la carrera que elegí (de gerente de empresa de TI a gerente de empresa de TI) eventualmente será la de director ejecutivo de una empresa de TI.
La definición de CEO: El CEO es el máximo directivo responsable de la operación y gestión diaria de la empresa.
Las principales responsabilidades del CEO son:
1. Tomar decisiones sobre todas las actividades comerciales principales de la empresa, incluido el aumento o disminución de las finanzas, la dirección comercial y el alcance del negocio;
2. Tomar las decisiones del consejo de administración y ejecutar las resoluciones del mismo;
3. Presidir las actividades operativas diarias de la empresa
4. partes;
5. Nombrar y remover a los altos directivos de la sociedad;
6. Informar periódicamente al consejo de administración sobre las condiciones de funcionamiento y presentar un informe anual.
Otras responsabilidades del CEO también pueden incluir establecer, fortalecer o cambiar la cultura corporativa, la formación de equipos, etc.
La mayoría de los directores ejecutivos de los últimos años son figuras reconocidas en la administración, la economía, el derecho y otros campos.
Cuarto, acercándome a la vida de un CEO
Tengo 19 años y estoy en mi primer año. Especializado en Matemáticas e Informática. Durante mi primer año, aprenderé bien cursos profesionales, aprenderé matemáticas y computación, y me esforzaré por obtener becas de primera y segunda clase en mi especialidad. Incluso si no apruebo el examen, todavía tengo que obtener una puntuación superior a 85 en mis cursos profesionales.
En mi primer año, durante estas vacaciones de verano, hice el examen IELTS en Beijing, con una puntuación de aproximadamente 7, y obtuve la puntuación de chino. En marzo de mi segundo año postulé para ser estudiante de intercambio en la Universidad Dickson en Estados Unidos. Me especialicé en administración de empresas por un año y tenía que obtener una doble titulación reconocida por TI. De esta manera pude aplicar mis conocimientos matemáticos y. complementar mis deficiencias en conocimientos de gestión.
Los estudiantes de segundo año no pueden cursar derecho empresarial. Deben dominar el mayor conocimiento posible del derecho comercial y comprender la mayor cantidad posible de derecho internacional. E independientemente de los créditos, elija tantos cursos optativos como sea posible en carreras de software para tener una comprensión completa del software. Antes de las vacaciones de verano de mi segundo año, visité la mayor cantidad posible de empresas más grandes para comprender los procesos de trabajo y los requisitos de calidad de los gerentes corporativos.
Al estudiar el tercer año de la universidad en los Estados Unidos, no solo debes aprender conocimientos de gestión, sino también practicar bien el inglés para sentar una base sólida para realizar el examen GRE y estudiar en el extranjero para realizar estudios de posgrado.
Vuelve después de tu último año de secundaria, continúa completando tus estudios en la escuela, obtén tu certificado de grado y prepárate para TOEFL y GRE. Después de eso, regresó a los Estados Unidos para estudiar posgrado y marketing, y aprendió sobre los métodos de operación y las reglas de las empresas y los mercados. Después de graduarme con una maestría, decidí regresar a China porque, después de todo, mis padres estaban aquí y yo era una hija. Nunca irán al extranjero en esta vida. Mis raíces están en China, así que tengo que regresar. En el primer año después de regresar a China, no escatimé esfuerzos para conseguir una oportunidad de prácticas en una gran empresa, incluso sin salario.
La razón por la que elegí el verbo (abreviatura de verbo)
Tengo una gran capacidad de comunicación y juicio, he estudiado ciencias y tengo una buena capacidad de pensamiento lógico; en matemáticas y con un sólido conocimiento de la gestión de operaciones Interesado y con experiencia en este campo; no rechaza la ley y está dispuesto a entender el inglés siempre ha sido muy bueno, con una puntuación de 132 y fuerte; premonición y taquigrafía; bajo la influencia de mi padre desde la infancia, tengo una mayor capacidad para lidiar con las cosas que mis compañeros; he ocupado durante mucho tiempo puestos como líder de escuadrón y presidente del sindicato de estudiantes, y tengo habilidades de liderazgo y organización; una cierta base financiera y personal, que puede proporcionarme una base para estudiar en el extranjero, realizar pasantías y trabajar, y esta siempre ha sido la carrera de mis sueños, y haré todo lo posible para seguirla activamente;
6. Quiero superar las dificultades
1. Si eres demasiado confiado y terco, aprende a ser humilde y cauteloso: trabaja en el sindicato de estudiantes y recuerda escuchar las opiniones de los demás. ideas y opiniones tanto como sea posible.
2. El cuerpo está un poco débil: come bien todos los días, haz ejercicio con regularidad, acuéstate temprano y levántate temprano.
3. El sentido de superioridad que siempre ha existido: ¡contacta, aprende y comprende a los forasteros mejor que otros, más allá del horizonte!
4. Faltan conocimientos jurídicos: acuda a un profesor de derecho famoso y lea libros más relevantes. Leer periódicos legales, etc.
7. Objetivos a largo plazo del reciente plan de estudio
Mañana: levantarse a las 6:30 y leer el Nuevo Concepto 2 para mejorar y acelerar el inglés oral.
Generalmente hay cuatro clases de matemáticas de 8:00 a 12:00 de la mañana. Tome notas con atención y escuche principalmente el pensamiento lógico y los métodos de cálculo.
Mediodía: 12:40-1:40, tome una siesta de una hora para garantizar la eficiencia del estudio por la tarde.
Hay dos clases de software de dos a cuatro de la tarde. Después de clase, iré a la sala de informática para operar yo solo.
Tarde: 7:00-22:30, vista previa y reseña, lectura de libros como "Análisis de diez años de Mengniu y otras empresas".
Acuéstate a las 23:00 horas.
Fines de semana:
1. Ve al IELTS para practicar la expresión oral.
2. Ir a la Biblioteca Nacional a estudiar.
3. Aprovecha tus relaciones con tus compañeros de clase para asistir a más buenas conferencias de escuelas cercanas famosas.
Aunque todavía estoy lejos de mi objetivo, poco a poco me voy acercando a él. Trabajaré duro, por mi propia vida, por las expectativas de mis padres y por el momento en que las flores florezcan, ¡todo el riego valga la pena!
Cuida los sueños con sudor, y éstos brotarán, se articularán, crecerán y madurarán en la juventud. ¡Yo también estoy en la juventud, trabajando duro, dando, cosechando y creciendo!
Planificación de Carrera Mis Competencias 2 Somos estudiantes y mis principales objetivos en esta etapa son encontrar intereses, aprender conocimientos y desarrollar las habilidades necesarias para el trabajo futuro, al mismo tiempo que desarrollo valores, motivación y ambiciones. Espero que sea más fácil ingresar al lugar de trabajo en el futuro. Para ello:
En primer lugar, analízate y posicionate.
Soy una persona conservadora y moderada. Los resultados del test Dowell muestran que soy una persona emprendedora y social. La explicación anterior es que a los emprendedores les gusta manipular e impulsar las actividades de las personas para lograr objetivos organizacionales o para obtener ganancias financieras, especialmente en términos de dominación, contacto con las personas y persuasión. Sus carreras adecuadas son el marketing y la gestión.
Este tipo de persona se caracteriza por ser aventurera, enérgica, sociable y segura de sí misma. A las personas en la sociedad les gustan las actividades que ejercitan a las personas, las tratan y las educan. Tienen habilidades educativas e interpersonales, como llevarse bien con la gente. Este tipo de personas son adecuadas para trabajos de servicios sociales centrados en el contacto con personas, como profesores, consejeros, trabajadores sociales, etc. Sus rasgos de carácter son sociables, serviciales y considerados.
Pero en mi propia opinión: soy muy confiado, enérgico y a veces valiente, pero mis habilidades sociales no son buenas. Tengo intereses amplios, muy interesados en los deportes y la literatura, que son diferentes a mi especialidad; Muy lejos. La personalidad tiene la doble característica de introversión y extroversión; no es muy considerado con los demás, pero no es el tipo de persona egocéntrica que persigue lo que no quiere hacerse a sí mismo, pero no se lo hace a los demás; , y persigue no estar contento con las cosas y no estar triste por sí mismo; he sido monitor, tengo un fuerte sentido de la responsabilidad, una actitud positiva y un espíritu trabajador. Me gusta preocuparme por los demás, pero no sé cómo. Tiendo a tener fricciones con los demás, pero no sé y no soy bueno expresando mis sentimientos.
El segundo paso es una tendencia psicológica en mi desarrollo profesional.
Los factores personales influyen en la elección de carrera, es decir, la personalidad y los intereses, seguidos de las condiciones económicas. Mi interés radica en el estilo.
Las características incluyen un fuerte sentido de responsabilidad, una actitud positiva y un espíritu de trabajo duro.
De acuerdo con mi código de preferencia profesional en los resultados de la prueba de Daofu, se enumeran tipos similares de intereses profesionales a continuación: barbero, árbitro, administrador gubernamental, personal del sistema financiero, gerente de proyectos, trabajador de prevención y control de enfermedades ocupacionales, vendedor, gerente comercial, director de oficina, supervisor de personal, despachador.
Creo que, según mis intereses y personalidad, elegiría ejecutivo de gobierno, o más exactamente, ejecutivo de gobierno.
Paso tres, ¿qué puedes hacer?
Me estoy especializando en física y tengo ciertas habilidades literarias. Es un placer trabajar con mis compañeros de clase. Tener experiencia laboral de verano. Por tanto, creo que a través de un corto período de adaptación, me adaptaré rápidamente al trabajo.
El cuarto paso, a partir de esta elección, ¿cuál es el plan a largo plazo? Divido el trabajo futuro en los siguientes pasos:
Etapa de principiante: aprende a hacer las cosas por tu cuenta, aprende a ser aceptado por tus colegas, aprende a enfrentar el fracaso, aprende a lidiar con el caos y la competencia, aprende a lidiar Con conflictos en el trabajo, aprende a independizarte. Los principales objetivos de esta etapa son comprender la unidad, familiarizarse con los procedimientos operativos, aceptar la cultura organizacional, aprender a llevarse bien con las personas y asumir responsabilidades, desarrollar y demostrar habilidades y conocimientos, enfrentar desafíos laborales, formar habilidades en un Cierto campo, desarrollar la creatividad y el espíritu innovador. Con base en sus propios talentos y valores, así como en las oportunidades y limitaciones de la organización, si el diseño de su carrera no es el adecuado, puede reevaluar sus opciones y decidir si quedarse o quedarse.
Etapa continua: El rendimiento individual puede mejorar, permanecer igual o disminuir. Los principales objetivos de esta etapa son elegir una carrera o ingresar al departamento de gestión, mantenerse competitivo, continuar aprendiendo y esforzarse por convertirse en un gerente experto o profesional o actualizar, capacitar y orientar habilidades técnicas, transferir a nuevos puestos de trabajo que lo requieran; nuevas habilidades y desarrollar nuevas habilidades. En este momento, es necesario asumir mayores responsabilidades, confirmar su propio posicionamiento, formular planes profesionales a largo plazo y buscar el equilibrio entre familia y carrera.
Etapa de cuello de botella: Esta etapa ha llegado a su punto máximo.
Los principales objetivos en este momento son reevaluar sus talentos, motivaciones y valores, aclarar aún más sus aspiraciones profesionales y su futuro personal, aceptar el status quo o esforzarse por lograr un mayor desarrollo, establecer relaciones con los demás, convertirse en mentor, aprender a influir, Orientar y Dirigir y asumir mayor responsabilidad ante los demás para ampliar, desarrollar y profundizar habilidades. Si la búsqueda de la estabilidad se detiene aquí, deberíamos aceptar y afrontar la disminución de nuestra influencia, desafiar y repensar.
Pon a prueba tu relación con el trabajo, la familia y los amigos.
Etapa de autorreflexión y evaluación: aquellos que continúan desarrollándose pueden ser manejados con seguridad, mientras que aquellos cuyo desarrollo profesional se estanca o disminuye enfrentarán dificultades. Los principales objetivos de esta etapa son aprender a aceptar una disminución de poder, responsabilidad y estatus, aceptar nuevos roles que resultan de ello, desarrollar intereses fuera del trabajo, encontrar nuevas fuentes de satisfacción, evaluar la propia carrera, planificar la jubilación y transición de un rol de poder a un rol de consultoría, encontrando la unidad de uno mismo en actividades fuera de la empresa.
El quinto paso es construir una estructura de conocimiento razonable y cultivar las habilidades prácticas necesarias para la profesión.
La acumulación de conocimiento es la base y condición necesaria para su éxito. La gente suele utilizar la cantidad de conocimientos que posee una persona como medida de nivel, pero esto no es una medida de talento. La cantidad de conocimiento por sí sola no es suficiente para mostrar el verdadero nivel de conocimiento de una persona. Los estudiantes universitarios no sólo deben tener una cantidad considerable de conocimientos, sino también formar una estructura de conocimientos razonable. Sin una estructura de conocimiento razonable, no pueden ejercer sus funciones creativas. De cara a mis objetivos profesionales, fortaleceré mi estructura de conocimientos en gestión, interacción social y literatura.
Al mismo tiempo, las habilidades y conocimientos integrales de los estudiantes son la base para que los empleadores seleccionen a los estudiantes universitarios. Los empleadores no sólo evalúan sus conocimientos y habilidades profesionales, sino también su capacidad para aplicar conocimientos de manera integral, adaptarse al entorno e integrar cultura y práctica. Además de construir su propia estructura de conocimientos razonable, los estudiantes universitarios también deben tener la capacidad básica para participar en su propio trabajo y algunas habilidades profesionales. En cierto sentido, la capacidad es más importante que el conocimiento. Los estudiantes universitarios pueden seguir siendo invencibles sólo si tienen una estructura de conocimientos unificada y razonable y diversas capacidades para adaptarse a las necesidades sociales. También trabajaré duro para mejorar en esta área.
Paso 6: Evaluación y retroalimentación.
Como dice el refrán, los planes no pueden seguir el ritmo de los cambios. Para que mi plan de carrera sea efectivo, debo ajustarlo y modificarlo en función de los cambios en el entorno social. Para un plan de carrera completo, la evaluación y la retroalimentación son una parte importante para determinar si el plan se puede implementar. Aquí puedo reelegir mi rumbo profesional, modificar mis objetivos de vida, cambiar mis planes y medidas y lograr una mejor condición de vida.
Planificación de carrera Mi habilidad 3 De hecho, no importa cuán compleja sea la sociedad y cuán feroz sea la competencia, siempre encontraré mi propio espacio vital. El tamaño del espacio habitable y la vida rica y colorida son definitivamente inseparables de la lucha. Si quiero luchar, debo tener motivación. Si tengo la motivación, definitivamente la perseguiré. Diferentes actividades tendrán diferentes motivaciones y métodos de lucha. Al final, obtendré resultados diferentes, al igual que cosecharás melones si siembras melones y cosecharás frijoles si siembras frijoles.
No te quejes de la realidad temporal. Nada será fácil, y mucho menos la vida. La juventud es una canción, la vida es un viaje y la vida es una especie de disfrute. En este estado de ánimo de amor, planifiquemos juntos el futuro y creemos nuestros propios ideales. Para utilizar mi tiempo de manera eficiente y realizar el valor de mi propia vida, he elaborado el siguiente plan de carrera personal.
1. Autoanálisis
1. Intereses profesionales
¡Nací en el campo y crecí en el aire fresco y verde! Cuando era joven, sentía mucha curiosidad por todo lo que me rodeaba, me gustaba el trabajo desafiante, templaba todo hasta convertirlo en acero y abrazaba el cielo más amplio. Le gusta interactuar con la gente, hacer nuevos amigos constantemente, ser bueno conversando y estar dispuesto a enseñar a los demás a preocuparse por los problemas sociales, deseoso de desempeñar su papel social, buscar una amplia gama de relaciones interpersonales y prestar más atención a las obligaciones y relaciones sociales; ética social.
2. Valores profesionales
En función de las condiciones familiares, considerar primero trabajos con salarios más altos y tener la oportunidad de aprender y adquirir nuevos conocimientos de la carrera elegida, por supuesto, si los hay; sin restricciones salariales, primero consideraré el trabajo que me gusta y, al mismo tiempo, consideraré si este trabajo puede lograr mis objetivos o mis ideales; finalmente, también consideraré si soy apto para este trabajo, si mis habilidades son competentes; etc.
3. Capacidad profesional
Creo que la práctica es el único criterio para probar la verdad, por eso me gusta hacerlo.
Por lo tanto, la capacidad práctica, la capacidad social y la capacidad de observación son relativamente fuertes, y la capacidad de coordinación motora también es buena. Me gustan los desafíos y tengo un espíritu y perseverancia indomables;
4. Características de personalidad
Soy una persona vivaz y alegre, muy buena comunicándome con los demás y tengo buena popularidad. Sea bueno en el uso de criterios de juicio práctico para tomar decisiones y aumente la estabilidad a través de una excelente actitud práctica. Pacífica, humilde, diligente y concienzuda. Estoy dispuesto a ayudar a los demás y me gusta ayudar a los demás con los pies en la tierra.
5. Habilidad
1) Ventajas de habilidad: bueno en la interacción social, enérgico, entusiasta, capaz de comprender rápidamente las necesidades emocionales, motivaciones y preocupaciones de los demás y, por lo tanto, capaz de serlo. altamente coordinado con los demás, se centrará en ayudar a los demás y alentará a los demás a progresar; estará tranquilo y tendrá una mente abierta, promoverá la armonía en las relaciones circundantes, será estricto consigo mismo, tendrá una fuerte automotivación, una gran capacidad de razonamiento lógico y aceptará; crítica con humildad.
2) Debilidades de capacidad: Alto entusiasmo, deseoso de afrontar nuevos desafíos, a veces haciendo suposiciones erróneas o decisiones apresuradas; a veces haciendo las cosas de forma emocional, a veces incapaz de escuchar la persuasión de los demás;
Segundo resumen del autoanálisis
Siento que tengo intereses y direcciones profesionales claros y que tengo ciertas ventajas en cuanto a habilidades, pero también tengo ciertas desventajas en cuanto a habilidades, por lo que debo dar todo aprovechar mis ventajas. Capacidad inadecuada para desarrollarse. Por lo general, debes fortalecer el entrenamiento sobre tus propias deficiencias. Por ejemplo, deberías practicar más la escritura, leer más libros extracurriculares, ampliar tus horizontes y comunicarte y aprender más con personas destacadas. En definitiva, la diligencia es un buen entrenamiento.