Cómo distinguir el acné del acné (¿puede el acné ser una enfermedad profesional?)
La principal categoría de enfermedades profesionales es la neumoconiosis. Debido a que hay mucho polvo en el ambiente de trabajo, los empleados sufren de neumoconiosis. La neumoconiosis también se divide en varias categorías, como la neumoconiosis de los trabajadores del carbón, la neumoconiosis del alfarero, la asbestosis, el pulmón de cemento, etc.
Además de la neumoconiosis, también existen enfermedades de la piel, enfermedades oculares e intoxicaciones químicas. El acné es una enfermedad profesional de la piel, por lo que algunos empleados de la industria química no pueden deshacerse del acné durante mucho tiempo. Se recomienda que se haga una valoración de enfermedades profesionales, tal vez puedan recibir algún tratamiento de enfermedades profesionales.
La diferencia entre silencio y acné
De hecho, es principalmente una cuestión de tamaño de los poros. Si los poros son grandes, el sebo acumulado y las células muertas entrarán en contacto con el aire exterior y sufrirán una reacción de oxidación que los volverá negros, lo que se llama puntos negros o acné abierto.
Por el contrario, si los poros son pequeños, el acné mantendrá su color original, es decir, puntos blancos, que es un acné cerrado, porque está expuesto a menos aire.
¿Cuál es la diferencia entre acné y acné cerrado?
Si te fijas bien en los granos rojos de tu cara, si son grandes, el color es rojo y puede que incluso salga algo de líquido blanco de la parte superior, entonces esto es un grano, y sigue siendo maduro. de acné.
De hecho, el impacto del acné cerrado en la apariencia no es tan grave como el del acné, porque la forma del acné cerrado es más pequeña, probablemente como una pequeña semilla de sésamo. Además, el color del acné cerrado suele ser blanco, lo que es difícil de ver sin mirar con atención.
Elige una crema antiacné que contenga ingredientes vegetales naturales como flavescens, hamamelis y palmetto. , reduce los poros, descompone virus y bacterias de forma rápida y cómoda. Esto elimina rápidamente las espinillas, espinillas y espinillas. La vaporización puede ayudar a la piel a abrir los poros, utilizar vapor para suavizar el acné y eliminar fácilmente el acné una vez a la semana para acelerar el metabolismo de la piel. El agua salada tiene efectos antiinflamatorios y bactericidas, y tiene cierto efecto inhibidor sobre el acné, especialmente el acné temprano. Es necesario limpiar a fondo la piel por la mañana y por la noche.
Utiliza los productos adecuados para el cuidado de la piel. Hay muchos productos para el acné en el mercado, pero hay que elegir con cuidado. No elija productos hormonales para el acné sólo porque quiera deshacerse del acné rápidamente. Elija una crema antiacné que contenga ingredientes vegetales naturales como Sophora flavescens, hamamelis y palmetto. , reduce los poros, descompone virus y bacterias de forma rápida y cómoda. Esto elimina rápidamente las espinillas, espinillas y espinillas.
El vapor puede ayudar a la piel a abrir los poros, utilizar vapor para suavizar el acné, eliminar fácilmente el acné, reponer la humedad de la piel a tiempo, inhibir la secreción de aceite de la piel y limpiar los poros.
Exfoliar semanalmente
La causa de los puntos blancos es la acumulación excesiva del estrato córneo envejecido, que obstruye los poros de la piel y produce acné. Exfoliar una vez por semana para acelerar el metabolismo de la piel. Pero la cantidad de exfoliación depende de su tipo de piel y es una solución poderosa para deshacerse del acné cerrado.
Enjuague salino:
El agua salina tiene efectos antiinflamatorios y esterilizantes, y tiene cierto efecto inhibidor sobre el acné, especialmente el acné temprano. Enjuague el área del acné en la comisura de la boca con 15 g de solución salina normal, 1 o 2 veces, una vez al día, lo que puede inhibir la aparición de acné durante 2 o 3 días. Sin embargo, cabe señalar que una concentración demasiado alta de agua salada puede provocar deshidratación de la piel y agravar el acné.
Limpia la piel en profundidad mañana y noche.
Limpia la piel en profundidad mañana y noche. Lo mejor es utilizar aceite limpiador para desmaquillar antes de lavarse la cara por la noche. Recuerde masajear las áreas más comunes de acné, lo que puede destapar los poros y eliminar el acné más rápido. Al igual que la limpieza m2, el efecto limpiador puede eliminar la grasa y las manchas del rostro, dejando la piel delicada y clara. La clave es que mi piel no se reseca en absoluto después de usarlo. Esta es la tercera vez que lo uso y el efecto de limpieza no es promedio.
¿Cuál es la diferencia entre acné y acné?
1. Sus formas son diferentes.
De hecho, la apariencia del acné y las espinillas es diferente, por lo que también es una buena distinción. El acné sigue siendo un grano duro cuando aparece por primera vez, pero poco a poco irá saliendo y aparecerá una pequeña mancha de pus. Pero el acné, cuando aparece por primera vez, ya presenta pequeñas manchas de pus, por lo que la apariencia y forma de ambos son un poco diferentes.
2. Las posiciones de crecimiento son diferentes.
También podrás notar fácilmente la diferencia entre las dos partes.
Por ejemplo, el acné aparece principalmente en la frente o el mentón. El acné puede aparecer no sólo en la frente y el mentón, sino también en las mejillas o en la línea del cabello. Entonces, para que puedas ver la diferencia.
3. Todo el mundo debería prestar atención a la limpieza.
Aunque existen algunas diferencias entre el acné de mi cara y otros tipos de acné, todavía existen algunas similitudes. Por ejemplo, todo el mundo debe mantener limpios los poros. Debido a que el acné y las espinillas están relacionados con los poros de la piel, no está mal decir que todo el mundo se limpia la piel y los poros.
4. Todo el mundo necesita acondicionamiento
Cuando todo el mundo tiene algún problema en la piel, ya sea acné o acné, está relacionado con su propia salud. Cuando hay algunas anomalías en su cuerpo, como comer o dormir de manera irregular, su cuerpo secretará algunas hormonas, y estas hormonas causarán algunos problemas en su piel. Por tanto, para estos dos problemas de la piel, es necesario adaptar las condiciones de vida y el cuerpo. Por lo tanto, debemos cuidar bien nuestro cuerpo, comer más frutas y verduras, agregar más agua y vitaminas y mantener un estado de ánimo feliz. Estos métodos pueden hacer que nuestros problemas de piel desaparezcan.
Cómo identificar enfermedades profesionales
Con la madurez de la tecnología de producción, el entorno laboral de muchas empresas ha mejorado enormemente. Los fabricantes de cerámica, por ejemplo, pueden incluso hacer que sus talleres de producción estén libres de polvo, es decir, que no se vea polvo a simple vista. También existe un proceso de pulido cerámico, que se realiza en agua para evitar que se genere polvo durante el pulido.
En dicha empresa se produjo una enfermedad profesional. Durante el empleo del empleado, nunca se ha identificado ninguna enfermedad profesional. Debido a que el contrato expiró, cuando la empresa le realizó un examen físico, el resultado fue "no hay otras enfermedades ni anomalías". Sin embargo, los empleados sintieron que tenían neumoconiosis y debían someterse a una identificación de enfermedad profesional. Creyeron que el hospital para el examen físico fue elegido por la empresa y no reconocieron los resultados del examen físico.
Pues la empresa también acordó cambiar el hospital a un hospital especializado en neumoconiosis para que los empleados se sometieran a exámenes físicos.
Los resultados del segundo examen físico salieron a la luz y todavía "no había otras enfermedades o anomalías". Al final, el uso conjunto de la empresa expiró según la ley y la empresa consideró que no había ningún problema. Entonces sucedió algo mágico. El empleado acudió a ese hospital especializado para realizarse un examen físico en su propio nombre, ¡y el resultado final fue una "sospecha de enfermedad profesional"!
La empresa no puede aceptarlo en este momento. Recursos Humanos fue al hospital y descubrió que el mismo empleado tenía la misma enfermedad. Sin embargo, fue dado de alta durante el primer examen físico, pero estaba enfermo durante el segundo examen físico. Los resultados de dos exámenes físicos realizados en el mismo hospital fueron diferentes. ¿Hay alguna enfermedad en su hospital?
El médico también estaba indefenso y no podía mantenerse en pie. En silencio le dijo a Recursos Humanos, ya sabes, los pacientes de nuestro hospital a menudo saltan del edificio, no diré nada más. La empresa fue al hospital muchas veces para buscar al presidente y al director del departamento, pero el hospital solo aceptó la responsabilidad y no cambió su conclusión.
Bueno, de todos modos, finalmente determiné que se trataba de una sospecha de enfermedad profesional. ¿Qué hacer después de que se identifica una enfermedad profesional? Según la ley, las empresas que alcancen los niveles 7-10 pueden rescindir el contrato. La forma más leve de neumoconiosis es el grado 7 y la forma más grave es el grado 6.
Al final, al empleado se le diagnosticó el caso más leve de neumoconiosis, con un nivel de lesión laboral de 7. El empleado presentó una demanda buscando el restablecimiento de las relaciones laborales. Él cree que es ilegal que usted rescinda mi contrato antes de que concluya mi nivel de enfermedad profesional y se debe restablecer la relación laboral.
Después del arbitraje, primera instancia y segunda instancia, el tribunal finalmente resolvió que la relación laboral no puede restablecerse, pero la relación laboral debe mantenerse hasta la fecha de emisión del informe de valoración de accidentes de trabajo. . Entonces, inexplicablemente, la empresa me pagó un salario de más de 60.000 yuanes durante unos meses, y la empresa también lo admitió. Pero los empleados no lo reconocieron y creyeron que la empresa debería apoyarlo por el resto de su vida.
Una vez concluido el caso, el empleado inició nuevamente un arbitraje y un litigio. Considera que, según las disposiciones de la "Ley de Prevención y Control de Enfermedades Profesionales", además de disfrutar de un seguro contra accidentes laborales de conformidad con las leyes civiles pertinentes, los pacientes con enfermedades profesionales también tienen derecho a exigir una indemnización al empleador. Como resultado, el empleado entró en la segunda ronda de procedimientos de compensación legal y exigió una compensación de más de 6.000 yuanes en gastos médicos.
Este caso también pasó por arbitraje, primera instancia y segunda instancia. Durante la audiencia judicial, el juez llamó y discutió con el abogado de la empresa, diciendo que el caso era demasiado problemático y que habría gastos médicos en el futuro, por lo que era mejor mediar con los empleados de una vez por todas. El tribunal sacó decenas de miles de yuanes del fondo de estabilización y la empresa también contribuyó con decenas de miles de yuanes y todo quedó arreglado.
Una petición que cuesta 6.000 yuanes se resolvería con casi 100.000 yuanes, lo que no tiene precedentes. Esto es algo fantástico para los empleados, pero inaceptable para la empresa.
La empresa considera que la indemnización por enfermedad profesional anterior siempre se debe al hospital y se ha pagado en exceso durante varios meses. Se ha reconocido en aras de la armonía social. No tiene sentido para mí pagar decenas de miles por un caso valorado en 6.000 yuanes.
Pero el veredicto tras el fracaso de la mediación es lo más destacado. Para esta solicitud de 6.000 yuanes, el tribunal no apoyó ni un centavo. Entonces, antes de la mediación judicial, ¿jugabas con gente? ¿Entonces la empresa tiene razón al no aceptar la mediación?
Realmente no hay magia, sólo más magia.
Como se desprende de los casos anteriores, los empleados deben prestar atención a protegerse, tener una comprensión correcta de sus puestos y consultar la lista de enfermedades profesionales. Especialmente en algunas empresas y fábricas de procesamiento de metales y productos químicos, antes de abandonar la empresa es necesario realizar exámenes de enfermedades profesionales. Finalmente, se recuerda al personal de recursos humanos de la empresa que si es probable que los empleados sufran enfermedades profesionales en Shanghai, no deben negociar para resolver el problema antes de que se identifique el grado, de lo contrario la empresa sólo sufrirá pérdidas.