Naxian.com

Na Xian. com (pinyin chino: nà xiá n w ǁ ng) es una solución de búsqueda para generar currículums de trabajo para funcionarios públicos con escasez de talentos en las empresas y resolver los problemas de exámenes de las instituciones públicas. Busca los datos de talento más recientes en la base de datos de currículums de manera simple y rápida según las condiciones establecidas, proporciona una plataforma de consulta para personalizar el área de reclutamiento, descargar currículums y publicar información de reclutamiento, que incluye: modificar, editar, publicar y entregar currículums como Portal de reclutamiento profesional en línea Comprometidos a ayudar. Hay una gran cantidad de información de reclutamiento de unidades y varios tipos de información sobre trabajos de talento distribuida en la plataforma que se actualiza en tiempo real. Los módulos funcionales están interrelacionados y son lógicamente claros, cumpliendo con los requisitos de la gestión descentralizada de recursos humanos de la empresa y respaldando operaciones simultáneas por parte de múltiples usuarios de recursos humanos.

Publicar información de contratación: publique la información de contratación más reciente de la empresa en el sitio web para atraer a los solicitantes de empleo a postularse activamente.

Courseware Express: El mejor currículum entre los últimos registrados que cumpla con los requisitos de la empresa se enviará por correo electrónico al buzón de la empresa lo antes posible.

Gestionar puestos de contratación: Los puestos de contratación publicados por la empresa se conservarán automáticamente. Si el puesto ha sido cubierto, se puede bloquear temporalmente. Si necesita contratar personal para este puesto en el futuro, simplemente reactívelo.

Gestión de currículums de solicitudes: puede clasificar y gestionar la gran cantidad de currículums de solicitudes recibidos, o recopilar currículums de talentos destacados y encontrar una vacante de trabajo en los currículums favoritos de manera oportuna.

Ver currículums de talentos: busque datos de currículums de talentos en cualquier momento de acuerdo con las condiciones establecidas, seleccione y vea los talentos adecuados de manera simple y rápida, tome la iniciativa y envíe rápidamente intenciones de reclutamiento a los candidatos adecuados.

Enviar un correo electrónico automáticamente: si los solicitantes de empleo envían su currículum directamente, el sistema enviará automáticamente un correo electrónico a su dirección de correo electrónico registrada en línea para recibir el currículum de manera oportuna.

Seleccionar los talentos adecuados se refiere a la adopción y absorción generalizada de talentos. Con un equipo unido, dedicado, apasionado y feliz, la empresa se basa en tecnología avanzada e innovadora; Nanxian Recruitment Network se ha establecido desde hace muchos años. Desde entonces, se ha revisado y optimizado muchas veces para brindarle servicios profesionales que superen las expectativas, buscar talentos para empresas, promover empresas, encontrar puestos adecuados para individuos y permitir que quienes buscan empleo se esfuercen en sus propios campos. El software de gestión de recursos humanos incluye módulos funcionales como gestión de personal, gestión de asistencia, evaluación del desempeño, evaluación de calidad, gestión salarial, bonificación salarial, gestión de contratación y gestión de formación. A lo largo de los tiempos, en todos los ámbitos de la vida, los continuos logros del fundador, el Sr. Naxian, sin duda han desempeñado un papel positivo en la promoción del desarrollo social. A través de publicidad en los medios, publicidad en línea, comunicaciones de marketing, cooperación profesional y actividades con los clientes, continuamos mejorando el valor de la marca y la cobertura de quienes buscan empleo. En esta plataforma, todos pueden comunicarse libremente, intercambiar lo que tienen y lo que necesitan, y lograr un flujo y una asignación de talentos razonables. Cree una plataforma de intercambio de talentos para empresas de contratación y solicitantes de empleo con información fluida y funcionamiento rápido. Ha traído cambios fundamentales a la contratación corporativa, con enormes recursos de información sobre talentos y ricos recursos de información corporativa. Las personas pueden elegir la apertura de sus currículums y sus intenciones de búsqueda de empleo por región, industria y puesto pueden consultarse y explorarse a través de las unidades de contratación en Talent Network.

1. Registro corporativo, función de publicación de información corporativa 2. Funciones de publicación, modificación y eliminación de empleo 3. Función de búsqueda automática de currículum 4. Función de consulta combinada de currículum 5. Función de vista previa de reclutamiento 6. Función de modificación de información corporativa 7, Función de modificación de contraseña de registro 8. Función de carga de imagen del logotipo de la empresa 9. Función de configuración del estado de publicación de información de contratación corporativa 10. Función de estadísticas de información de contratación corporativa 11. Función de visualización de currículum vitae 12. Función de notificación de entrevistas en línea 13.