Resumen del trabajo personal en gestión comunitaria integral

Cinco resúmenes de trabajos individuales sobre gestión comunitaria integral

Una comunidad es un gran colectivo interconectado en la vida formado por la reunión de varios grupos sociales u organizaciones sociales en un determinado ámbito. a social El contenido más básico del organismo. El siguiente es un resumen de mi trabajo personal sobre gestión comunitaria integral. Bienvenido a aprender de él. Resumen del trabajo personal sobre la gestión integral comunitaria 1

Bajo el correcto liderazgo del Comité Municipal del Partido, Gobierno Municipal y Comité de Derecho Municipal, siempre se ha adherido al trabajo de gestión integral de 20 años de la Zona de Desarrollo Económico y Tecnológico al principio de "las cosas pequeñas no deben abandonar la escena y las cosas grandes no deben abandonar el parque" Principios de trabajo, fortalecer la investigación y mediación de conflictos y disputas, centrarse en la investigación y mediación de casos relacionados con la construcción de viviendas en parques y la adquisición de terrenos. y demolición, operación y reestructuración de empresas, participación de seguros de los agricultores, etc., y resolver adecuadamente muchas emergencias con gran impacto social, asegurando la estabilidad social y política en el área durante el "Festival de Liberación de Agua" de Dujiangyan y creando un ambiente social armonioso. El trabajo de gestión integral de la Zona de Desarrollo Económico en el primer semestre del año ahora se reporta de la siguiente manera:

1. Resolver factores inestables en el primer semestre del año

Con base en el Principio de "gestión y liderazgo territorial, quien se haga cargo del caso será responsable", la Zona de Desarrollo Económico ha intensificado sus esfuerzos para investigar conflictos y disputas. En el primer semestre del año, se investigaron 11 casos de diversos factores de inestabilidad, incluido 1 caso de reconstrucción y refuerzo de viviendas después del desastre, 2 casos de disputas sobre el pago de proyectos y salarios de trabajadores migrantes en el campo de la construcción, 2 casos de conflictos laborales corporativos, 2 casos de lesiones laborales a empleados corporativos y muerte accidental de empleados corporativos Hubo 3 incidentes y 1 empleado de la empresa desapareció. Mediante mediación y resolución se han resuelto hasta el momento ***9 casos, con una tasa de resolución de 80, incluido 1 caso supervisado por superiores, con una tasa de resolución de 100.

2. Fortalecer la construcción de capacidades de gestión integral de base

En el primer semestre del año, la Zona de Desarrollo Económico fortaleció activamente la construcción de capacidades de gestión integral de base y mantenimiento de la estabilidad en el sobre la base de las capacidades de gestión integral existentes.

En primer lugar, promover la construcción de fuerzas integrales de gestión y mantenimiento de la estabilidad a nivel de base. La estructura integral de gobierno del comité de gestión, la dotación de personal, la implementación del sistema, las garantías de financiación, etc. se han implementado de acuerdo con los requisitos de los documentos pertinentes.

El segundo es mejorar la calidad profesional y la capacidad de los cuadros de base de gestión integral y mantenimiento de la estabilidad. Mejorar aún más la capacidad de trabajo y el nivel de los cuadros de gestión integral de base y llevar el trabajo básico de la gestión integral de base en la Zona de Desarrollo Económico a un nuevo nivel.

El tercero es establecer un mecanismo de trabajo de prevención y gobernanza masiva, establecer comités de mediación, salas de mediación, etc. en las empresas, e inspeccionar y desarrollar un grupo de personal de información de base para el mantenimiento de la estabilidad y la gestión integral entre los empleados. de empresas en la jurisdicción.

3. Implementar garantías de liderazgo y centrarse en supervisar el manejo de eventos importantes.

De acuerdo con el principio de garantías de liderazgo, la Zona de Desarrollo Económico y Tecnológico garantiza estrictamente varios factores inestables investigados dentro la jurisdicción, y pasa Los líderes empaquetaron los casos, incluida la muerte accidental de un empleado de una empresa junto a la central eléctrica de Jinfeng en la zona de desarrollo económico, la muerte accidental de un empleado de Guangming Optoelectronics, la muerte accidental de un empleado que caminaba un perro extranjero, el refuerzo de viviendas en la comunidad de Jinteng, la desaparición de un empleado que paseaba a un perro extranjero y la muerte accidental de un empleado que paseaba a un perro extranjero. Se resolvieron eficazmente incidentes importantes como lesiones laborales y disputas ecológicas en Jianghan.

Aunque el trabajo de gestión integral de la Zona de Desarrollo Económico en el primer semestre del año ha logrado resultados evidentes bajo el liderazgo de los departamentos superiores. Si bien afirmamos los logros, también somos claramente conscientes de que la situación de la gestión integral y el mantenimiento de la estabilidad en la Zona de Desarrollo Económico y Tecnológico sigue siendo grave, incluida la adquisición de tierras y la demolición en el parque, el reasentamiento de los agricultores, la participación en la seguridad social, las disputas por proyectos en También sabemos que los conflictos que surgen en diversos campos, como la reestructuración empresarial, siguen siendo el centro del trabajo de gestión integral en la Zona de Desarrollo Económico en la próxima etapa. que las tareas son arduas y las responsabilidades pesadas. Aún necesitamos hacer grandes esfuerzos en el trabajo futuro, solidificar nuestro estilo de trabajo y hacer un buen trabajo en el trabajo estable en la jurisdicción. Resumen del trabajo personal en la gestión comunitaria integral 2

De acuerdo con los requerimientos de la oficina de gestión integral de la calle, nuestra comunidad ha iniciado recientemente actividades para "fortalecer la conciencia de autoestabilidad, defender la ciudad natal y construir una sociedad armoniosa". sociedad" para promover Moderar y fortalecer la sociedad para tomar acciones proactivas.

1. Prestar mucha atención a la seguridad comunitaria como garantía de la construcción comunitaria:

1. Implementar seriamente el objetivo de “moderada, sólida y abrumadora” y fortalecer la implementación de medidas de prevención de seguridad comunitaria. , fortalecer el papel en el mantenimiento de la seguridad social, implementar efectivamente el principio de "gestión territorial" y promover activamente el trabajo de gestión integral de la construcción comunitaria.

2. Incrementar aún más la publicidad del establecimiento de actividades sociales moderadas, mejorar la conciencia de la participación nacional y movilizar a toda la sociedad para participar activamente en las actividades de los voluntarios de seguridad. - Una comunidad es un lugar con una ubicación geográfica y una distribución de personal especiales. Tiene una gran población migrante, alta movilidad y una estructura de personal caótica. Hay ciertos riesgos de seguridad. Cómo hacer un buen trabajo en una gestión integral es lo que somos. que enfrentamos hoy. Con un número reducido de personal y una gran carga de trabajo, la comunidad movilizó cuadros, empleados de empresas, instituciones y residentes dentro de su jurisdicción para realizar actividades de publicidad y educación, colgar y colocar carteles promocionales, lemas y pizarrones en calles importantes y zonas residenciales, y uso Se colgaron 28 pancartas a lo largo de las vías férreas y carreteras, y se distribuyeron miles de folletos. Todo el mundo estaba al tanto y la tasa de concienciación superó el 90%, formando una situación en la que todos estaban centrados en la seguridad pública. Para que nuestro establecimiento de moderadas actividades sociales y educativas hayan logrado los resultados esperados.

3. Organizar perfectamente la red y las normas y reglamentos, y realizar activamente trabajos masivos de prevención y tratamiento. El trabajo de prevención y tratamiento del cluster comunitario tiene una estructura saludable. Este año, nuestra comunidad *** envió más de 700 equipos de inspección del trabajo y el personal de la comunidad usó brazaletes de inspección del trabajo todos los días para realizar inspecciones de hogares. Se ha mejorado significativamente la conciencia pública sobre la prevención entre los residentes de la comunidad, se ha fortalecido significativamente la construcción de capacidades de prevención, se ha suprimido efectivamente la tasa de incidencia de casos criminales, se ha mejorado significativamente la sensación pública de seguridad entre los residentes de la comunidad, se ha mejorado significativamente el orden social. bueno, y la gente vive y trabaja de pie.

4. En marzo de este año, bajo el liderazgo de la oficina del subdistrito de Zhonghua Road, nuestra comunidad movilizó a todo el pueblo para llevar a cabo una campaña especial de "seguridad y protección vial" dentro de la jurisdicción. Organizamos el equipo de patrulla de trabajo comunitario, exigiéndoles que fueran responsables de las inspecciones de seguridad pública en diferentes áreas, y movilizamos al líder del grupo de residentes para que guiara a los residentes del grupo a cooperar y participar también. También proporcionamos brazaletes rojos a los patrulleros que participan en las inspecciones. Al mismo tiempo, el personal comunitario también organizó sus turnos y realizó inspecciones en grupos todos los días de acuerdo con el horario, turnos y rutas de inspección programados. También dispuso personal especial para asesorar a los retrasados ​​mentales, las personas discapacitadas y los migrantes. Los trabajadores no cruzaron la vía férrea. Al mismo tiempo, también se comunicaron con las comisarías para fortalecer las relaciones, unirse en la prevención y el control y mantener un partido moderado. Desde el lanzamiento de la campaña "Protección Vial Segura", las tasas de incidencia de casos penales y de seguridad pública en nuestra comunidad han disminuido un 60% y un 75% respectivamente en comparación con el mismo período del año pasado, lo que ha logrado resultados notables.

2. Lograr avances en la gestión estandarizada de la población rodante y los alquileres de viviendas para garantizar la reducción de las tasas de criminalidad comunitaria:

1. Fortalecer la gestión estandarizada de la población rodante y los alquileres de viviendas, y controlar estrictamente a la población. Manejar el trabajo. La comunidad verifica y registra periódica o irregularmente a la población permanente, los residentes temporales y el personal clave de la jurisdicción. En la actualidad la población rodante registrada en nuestra jurisdicción es de más de 400 personas y existen 79 hogares con casas en alquiler. Cada propietario de una casa de alquiler firma una carta de responsabilidad de seguridad con la comunidad. La comunidad realiza inspecciones de seguridad en las casas de alquiler al menos una vez al mes y la tasa de registro de la población llega a 100.

2. Fortalecer la publicidad y educación jurídica a los arrendatarios de la comunidad, y gestionar la población temporal y migrante en la jurisdicción con base en el principio de quién alquila y quién se beneficia. La policía y el personal del comité vecinal de la jurisdicción suelen utilizar sus descansos para llevar a cabo diversos tipos de educación y publicidad jurídica, y distribuyen más de 1.600 copias de diversos materiales promocionales para proteger los derechos e intereses legítimos de los trabajadores migrantes de conformidad con la ley.

3. Alentar a las unidades circundantes en la jurisdicción a adherirse al principio de "quién emplea, administra y asume la responsabilidad", controlar estrictamente la "entrada" de la población flotante y garantizar que la fuente sea clara. , la base es clara y la gestión es controlable, para garantizar que la afluencia de personal no pierda el control.

3. Llevar a cabo una educación en profundidad sobre advertencias contra las drogas y fortalecer la conciencia de los residentes sobre la prevención:

Se llevan a cabo activamente acuerdos de trabajo conjunto contra las drogas para establecer comunidades libres de drogas. , con el objetivo de “no dejar entrar drogas a mi casa”, etc. Tomando como punto de partida la actividad, utilizamos folletos antidrogas, publicidad puerta a puerta y otras actividades en la comunidad para fortalecer la conciencia antidrogas. de los residentes de la comunidad. Hoy en día no hay nuevos drogadictos en nuestra comunidad, ni existen operaciones controladas y de tráfico de drogas.

Si bien se han logrado ciertos logros en el pasado trabajo de gestión integral, aún existen deficiencias en el trabajo futuro, bajo el liderazgo de la oficina de gestión integral de calles, combinaremos las realidades de nuestra comunidad y nos consolidaremos. Hemos llevado a cabo vigorosamente varios trabajos de consolidación. Todo el personal de nuestra comunidad tiene la confianza de hacer un buen trabajo en la gestión integral y trabajar duro para crear un entorno de vida sólido, próspero y pacífico para los residentes. Resumen del trabajo personal en gestión comunitaria integral 3

En el primer semestre de 20-20, bajo el correcto liderazgo del comité político y legal de la oficina y el comité de trabajo de la fiesta callejera, nuestra comunidad siguió los esquemas de trabajo de el mantenimiento de la estabilidad superior y el comité de gestión integral para "Safe Qiaocheng" es el objetivo del proyecto, tomando el trabajo básico a nivel de base como punto de partida, movilizando plenamente la fuerza de todas las unidades miembros del comité de gestión integral del subdistrito y todos los aspectos de la sociedad. y aumentar la intensidad de la gestión integral de la seguridad social. Gracias a los esfuerzos conjuntos de las unidades y departamentos pertinentes de nuestra jurisdicción, se ha logrado el objetivo de más de la mitad del tiempo y la mitad de las tareas, lo que ha promovido efectivamente el desarrollo de diversos emprendimientos en nuestra jurisdicción. Los trabajos de mantenimiento de la estabilidad y gestión integral del primer semestre del año se resumen a continuación:

1. Características del trabajo

(1) Mejorar aún más el sistema de prevención y control de la seguridad pública y promover una mayor mejora de las capacidades de prevención y control

De acuerdo con el propósito de "orientar a las personas, la defensa física como base y la defensa técnica como complemento", fortaleceremos vigorosamente la construcción de la sociedad pública. sistema de prevención y control de seguridad en la jurisdicción. En la primera mitad del año, de acuerdo con los requisitos del plan de trabajo "Safe Qiaocheng", el equipo conjunto voluntario de defensa y el equipo de seguridad del pueblo en la jurisdicción se movilizaron para usar brazaletes rojos para participar en patrullas de seguridad, fortaleciendo aún más la seguridad. equipo; se implementó la construcción de sistemas electrónicos de prevención y control en las principales vías de la jurisdicción, promoviendo el mejoramiento de la situación de seguridad.

(2) Adherirse a un enfoque doble para mantener la estabilidad política continua en la jurisdicción.

Ante la compleja situación de mantenimiento de la estabilidad, los líderes de la oficina y la comunidad se centraron en la investigación y la alerta temprana. de factores inestables con un lado, y con el otro Al centrarse en la mediación de conflictos y disputas y el control estable del personal clave, los conflictos importantes se han resuelto inicialmente, la mayoría de los conflictos han estado dentro de límites controlables y se han logrado ciertos resultados. .

(3) Consolidar aún más el trabajo básico de gestión integral a nivel de base y promover la estabilidad continua de la seguridad pública.

Utilizando la construcción del centro de petición y mantenimiento de la estabilidad de gestión integral de calles como transportista, promover vigorosamente el estudio de petición de gestión integral y mantenimiento de la estabilidad de la comunidad Construcción, ajuste y enriquecimiento Un sargento de la policía comunitaria ingresó al estudio de petición de gestión integral y mantenimiento de la estabilidad de la comunidad, lo que mejoró aún más el mecanismo de trabajo de petición de gestión integral y mantenimiento de la estabilidad y jugó. La jurisdicción aceptó 1 caso de petición, la mediación in situ 16 casos y ayudó a comprender la situación. Un miembro actual de la secta fue arrestado y la tasa de mediación in situ alcanzó el 90%. Al mismo tiempo, hemos alcanzado un nuevo nivel en la construcción de un "Qiaocheng seguro", una "comunidad libre de drogas" y una "comunidad libre de esquemas piramidales".

2. Plan de trabajo para el segundo semestre del año

(1) Implementar aún más el sistema integral de responsabilidad de gestión social para brindar una garantía sólida para la finalización sin problemas de diversas tareas. El director de la estación de trabajo comunitario y el sargento de la policía comunitaria son los primeros responsables de la comunidad, y son responsables de velar por la seguridad de la comunidad y garantizar que se implemente el trabajo de gestión integral.

(2) Hacer un buen trabajo en la estandarización del funcionamiento del centro de petición de gestión integral y mantenimiento de la estabilidad, y promover continuamente el trabajo de mantenimiento de la estabilidad y gestión integral a un nuevo nivel.

Para fortalecer la mediación y resolución de conflictos y disputas, es necesario coordinar activamente los departamentos funcionales relevantes para mediar y resolver conflictos importantes, y hacer un buen trabajo en la capacitación profesional del personal, mejorar el nivel profesional. de personal y servir mejor a las masas. Haremos todo lo posible para mediar en el sitio y resolver conflictos y disputas en el sitio mientras los aceptamos en la recepción para mejorar la efectividad del trabajo. Es necesario continuar fortaleciendo la construcción de comunidades seguras y civilizadas, la construcción de comunidades libres de drogas y la construcción de comunidades sin cultos, combinar diversas tareas de creación, gestionar de manera integral diversos peligros ocultos y aprovechar plenamente los recursos de seguridad de la comunidad. La organización y realización de encuestas sobre la población migrante, inspecciones de seguridad pública y protección, y la prestación de asistencia y educación a ex convictos y ex delincuentes deben estar orientados a las personas y resolver diversos factores de inestabilidad. Es necesario acelerar la construcción de sistemas de monitoreo comunitario para proporcionar un ambiente seguro y cómodo para los residentes de la comunidad.

(3) Combinar ataque y prevención para frenar la tendencia creciente de casos e investigar enérgicamente áreas con seguridad pública caótica y problemas de seguridad pública destacados.

Es necesario tomar medidas severas contra diversas actividades ilegales y criminales que involucran fuerzas malignas, eliminar activamente la pornografía, los juegos de azar y las drogas, aumentar las estaciones de trabajo comunitario y las agencias de seguridad pública para que cooperen estrechamente y hacer un buen trabajo en una serie de actividades antidrogas y publicidad y educación legal dentro de la jurisdicción, mejorar la conciencia de los residentes para resistir las drogas y cumplir con las leyes y regulaciones, y reducir los delitos ilegales relacionados con las drogas, los juegos de azar y la pornografía. Insistiremos en inspecciones periódicas y repetidas. En la segunda mitad del año, investigaremos al menos un área clave de seguridad pública o un problema de seguridad pública pendiente y concentraremos nuestros esfuerzos en una rectificación integral. Mientras ajustamos los problemas y deficiencias existentes, debemos continuar fortaleciendo la rectificación integral de los peligros de seguridad circundantes, esforzarnos por eliminar varios peligros de seguridad y garantizar que los residentes de nuestra comunidad vivan una vida normal, estén seguros y estables, y tengan armonía social. Resumen del trabajo individual de gestión integral comunitaria 4

Bajo el liderazgo de la mesa de trabajo del partido de calle, oficinas, oficinas de gestión integral de calle, comisarías, oficinas judiciales y centros de gestión de vivienda en alquiler, bajo el liderazgo del distrito comité y gobierno distrital en todos los niveles. Bajo el liderazgo solidario de la comunidad, todos los aspectos de la seguridad comunitaria, la creación de seguridad, la gestión integral y otros aspectos del trabajo se llevan a cabo con los esfuerzos conjuntos de todos los directores de comités vecinales y de tiempo completo de la comunidad, la comunidad. policía, directores de seguridad y coordinadores de casas de alquiler, para que la comunidad my-X pueda crear un buen ambiente armonioso y estable. Sobre la base de este trabajo, resumiremos cuidadosamente el trabajo de este año de la siguiente manera:

1. Fortalecer la gestión de las casas de alquiler comunitarias y sentar una buena base para la seguridad contra incendios. Trabajadores y administradores, implementar la Orden No. 2 del gobierno municipal

Sobre la base de las rectificaciones del año pasado, este año nos centraremos en . protección contra incendios de mercados profesionales, almacenes, tiendas, residencias y almacenes clave de inmigrantes y edificios antiguos para residentes. Los coordinadores y coordinadores de tiempo completo y distritales de la comunidad se toman la molestia de realizar inspecciones periódicas puerta a puerta, establecer planes y medidas y mantener registros de inspección y registro de aquellos que fallan o tienen peligros ocultos, instruyen a los propietarios o arrendatarios. realizar rectificaciones serias de acuerdo con la normativa y firmar un acuerdo de prevención de incendios. Se han utilizado la Carta de Responsabilidad de Seguridad Pública y la Carta de Rectificación de Seguridad contra Incendios para rectificar las 220 casas de alquiler existentes, las cuales han logrado ciertos resultados. múltiples tipos de información en un libro por hogar y el resultado final se ha aclarado, la situación es clara. Al mismo tiempo, nuestra comunidad está ubicada en una ciudad antigua y las casas son antiguas. La gestión de las casas de alquiler y la movilidad de los forasteros son altas. Los forasteros son complejos y la calidad del personal es diferente. Mucha presión y dificultades para nuestro trabajo de gestión, pero todos mantenemos la confianza en la seguridad de la comunidad, el trabajo de prevención de incendios y el manejo de personas externas. No tememos las dificultades y trabajamos duro con las oficinas de distrito y subdistrito y las comisarías de policía para superar las dificultades y hacer todo lo posible para hacer lo mejor que podemos en este trabajo.

2. Trabajar juntos para garantizar la seguridad y la armonía de la comunidad.

A partir de la creación del equipo de “prevención y gobernanza grupal” el año pasado, se ha producido un importante avance. mejora en la seguridad comunitaria en casos penales. Este año, bajo el liderazgo y orientación de la Oficina de Gestión Integral de Calle, la comisaría y la policía distrital, la hemos enriquecido y ajustado continuamente, y en vista de la gran movilidad de personas ajenas a la seguridad comunitaria, el personal del complejo y el La situación de seguridad sigue siendo grave en nuestra ciudad, hemos implementado una serie de medidas en ambas secciones de Yide Road. Las puertas subterráneas de los residentes en el número de casa se han dispuesto uniformemente para prevención y control, las puertas de hierro se han vuelto a montar y la configuración del equipo. Se ha optimizado la composición del equipo de defensa del grupo y se han incrementado las patrullas del personal mínimo de seguridad vital en servicio. El comité vecinal comunitario, con directores, áreas especiales, guardias de seguridad y personal de tiempo completo, insiste en movilizar a los vecinos para apoyar las labores masivas de prevención y control, supera dificultades y recauda cuotas conjuntas de prevención, y hace un buen trabajo por la seguridad pública de la comunidad. Insiste en publicar periódicamente los resultados de la prevención y el control masivos para garantizar que los fondos se utilicen para los trabajos de prevención y control masivos. Después de más de un año de práctica, los residentes generalmente informan que la situación de seguridad pública ha mejorado significativamente. La tasa de criminalidad también ha disminuido en comparación con el pasado. El comité comunitario de vecinos envía una carta a los residentes desde la oficina de gestión integral de calles y la comisaría todos los meses, y trabaja con la policía del distrito para realizar inspecciones puerta a puerta. Monitorear la situación de seguridad pública en las calles y callejones dentro de la jurisdicción de la comunidad, comprender la situación social, concertar trabajos específicos y realizar un buen trabajo en las labores de prevención de seguridad pública en la comunidad.

3. Crear una "comunidad libre de drogas" y una "comunidad segura", implementar la tarea de completar el trazado de las calles y purificar el entorno comunitario.

Durante el año pasado, bajo la dirección de líderes a nivel de ciudad, distrito y calle, y con el apoyo y la cooperación de la policía del distrito y las comisarías, nuestra comunidad ha otorgado gran importancia a la lucha contra las drogas. trabajo y ha construido una "comunidad libre de drogas", la "Comunidad Segura" ha dado un gran paso adelante.

Forme un equipo con lugares de entretenimiento, empresas de administración de propiedades, centros comerciales, etc. para formar un grupo de trabajo antidrogas, implementar el plan de trabajo, insistir en inspecciones y patrullas puerta a puerta, llevar a cabo la participación de toda la comunidad en las actividades antidrogas. y actividades contra el crimen, y organizar a los residentes para que participen en Casi 100 personas participaron en actividades en los distritos y calles de la Plaza de los Héroes, la Plaza Haizhu, la Plaza Shishi, etc. Publicamos 12 números de carteles antidrogas y distribuimos casi 3.000 carteles antidrogas. -Folletos sobre drogas y 180 carteles, y realizó visitas periódicas puerta a puerta a los drogadictos. Para realizar un buen trabajo en los análisis de orina, la policía del distrito, los directores de los comités comunitarios de vecinos, los profesionales de seguridad, etc., han trabajado mucho. Han seguido su desempeño durante muchos años, se enteraron de la situación actual y crearon un grupo de ayuda y educación con sus familias. Recientemente, se descubrió que un sujeto tenía síntomas recurrentes y el departamento y el Departamento se comunicaron con ellos de inmediato. Con la cooperación de sus padres, recibió una reprimenda forzada y la policía del distrito y el comité vecinal también hicieron un seguimiento inmediato. El comité comunitario de vecinos también hace un buen trabajo almacenando diversos materiales y archivos en todas las plataformas de gestión integral y registrando libros de tarjetas, y el sistema de gestión avanza gradualmente hacia la informatización y la estandarización.

4. Realizar un buen trabajo en las labores básicas de gestión de bienes comunitarios y elaborar planes de trabajo de seguridad y prevención de incendios.

Dirigido por el director de la junta vecinal, la policía distrital y Los agentes de policía integrales de tiempo completo trabajarán juntos para garantizar la seguridad de todos los aspectos de la comunidad, el trabajo básico de administración de propiedades, recopilar la situación y la información de unidades, edificios, calles y callejones clave, y cooperar con varias unidades y propiedades. empresas de gestión, centros comerciales, edificios, complejos y otros departamentos para realizar inspecciones e inspecciones regulares e irregulares en el sistema comunitario, y realizaron inspecciones sorpresa a altas horas de la noche para proponer rápidamente medidas de rectificación al descubrir peligros ocultos y problemas existentes, y notificaron a las partes interesadas para efectuar rectificaciones efectivas. También se instalan equipos contra incendios en las juntas vecinales para facilitar que la gente venga a comprarlos. Y hacer un buen trabajo en publicidad integral, trabajo de educación básica y trabajo de educación sobre seguridad y prevención de incendios, popularización del sistema legal de mediación popular, publicidad antidrogas y trabajo de prevención de seguridad pública. Para facilitar a los residentes de la comunidad y a los comités vecinales instarlos a solicitar tarjetas de identificación de segunda generación, notificándoles u ordenándoles que las obtengan lo antes posible. El año pasado, publicamos casi 20 números de carteles y. Distribuyó más de 180 materiales promocionales y fotografías relacionadas con la ley. Se enviaron casi 2.000 copias de una carta a los residentes y los resultados fueron gratificantes.

5. Implementar concienzudamente el sistema de responsabilidad y anteponer la creación de seguridad, el mantenimiento de la estabilidad y la gestión integral.

El comité de trabajo de fiesta callejera, la oficina y el comité vecinal comunitario *** firmaron responsabilidades relevantes. El director del comité comunitario, la policía comunitaria y el especialista en seguridad establecerán un grupo relevante, con el director del comité vecinal como líder del equipo y la policía del distrito como líder del equipo. ser manejado por el especialista en seguridad varios planes de trabajo y medidas en la comunidad se centran en la prevención de seguridad pública, seguridad contra incendios, mantenimiento de la estabilidad y el trabajo "6.10" en el mantenimiento de la estabilidad y el trabajo "6.10", junto con la policía del distrito; hacer concienzudamente un buen trabajo de prevención y control, ayuda y educación, y visitar muchas veces, y en días festivos importantes, días sensibles y días clave, llevar a cabo la prevención y el control de los objetos relevantes y visitar periódicamente sus hogares para comprender su situación. vida, familia y condiciones físicas. Preste atención a su desempeño actual y tendencias ideológicas, hable con su objetivo y estabilice su expresión ideológica. A lo largo de los años, con el cuidado y la ayuda del comité comunitario y la policía del distrito, no se ha encontrado que este objetivo tenga ninguna recurrencia. y su desempeño es relativamente estable.

Resumiendo el trabajo del año anterior, reflexionaremos sobre las deficiencias y nos esforzaremos por hacer correcciones. Continuaremos llevando adelante los aspectos buenos. El año que viene, trabajaremos duro para hacer un buen trabajo. de acuerdo con los requisitos del trazado de la calle, cooperar plenamente con el trabajo de construcción de un centro de información de gestión integral, trabajar duro para mantener la estabilidad social, construir una comunidad segura y crear una comunidad de vida armoniosa, y aprovechar plenamente el papel de la información comunitaria. oficiales.

Los logros anteriores son inseparables del correcto liderazgo y cuidado de la mesa de trabajo del partido de calle, oficinas, direcciones de gestión integral de calle, comisarías, oficinas judiciales, etc., así como del esfuerzo de la policía distrital. y todos los colegas *Junto con la asistencia y el total apoyo y cooperación del público en general, agencias, empresas de administración de propiedades y centros comerciales. En el futuro, continuaremos fortaleciendo y llevando adelante lo bueno, superaremos las deficiencias existentes, nos centraremos en los puntos clave y haremos todo lo posible para hacer un buen trabajo en el trabajo comunitario.

Resumen del trabajo individual sobre gestión comunitaria integral 5

En los últimos 20 años, Jianglou Village, bajo el liderazgo del Comité de Trabajo del Partido del Distrito de Yunlong, de acuerdo con el despliegue estratégico y los requisitos generales de la provincia, la ciudad y distrito para fortalecer la gestión integral de la seguridad social, hemos mejorado aún más el sistema de responsabilidad de liderazgo de gestión integral, lanzamos un programa de gestión integral con el tema de fortalecimiento de la seguridad social, continuamos profundizando la construcción del sistema de prevención y control de la seguridad pública, trabajamos Esforzarse por resolver los problemas pendientes de seguridad pública y el trabajo de seguridad, fortalecer el entorno de seguridad de la comunidad y el orden estable, y promover el establecimiento de una "Comunidad Segura" y el desarrollo fluido de diversos trabajos comunitarios.

1. Con el fin de garantizar la estabilidad de la comunidad y asegurar el buen desarrollo de la gestión integral de la seguridad comunitaria, la comunidad comprende plenamente la importancia de la gestión integral de la seguridad pública para la estabilidad social, comenzando por la La construcción de organizaciones de liderazgo y el establecimiento y mejora de las siguientes policías comunitarias son el pilar, con el equipo de gestión integral de la seguridad como columna vertebral de la prevención de seguridad profesional, el personal de seguridad interna y los equipos de voluntarios grupales de prevención y control como base, y una red de prevención de seguridad. sistema que combina grupos especializados con el grupo, de acuerdo con el principio de "quien manda, quién es responsable" Implementar el método de gestión para definir puestos y responsabilidades, aclarar los objetivos, tareas y el sistema de responsabilidades del trabajo de gestión integral, formar. una situación donde todos sean responsables y se implementen en todos los niveles, fortaleciendo aún más el trabajo básico de la gestión comunitaria integral.

2. La comunidad concede gran importancia a la gestión integral de la seguridad pública, incorpora la gestión integral al objetivo general del trabajo comunitario e implementa el concepto de trabajo de coorganización e implementación con otros trabajos, centrándose en la comunidad. estabilidad y seguridad, y más Esta vez, las reuniones comunitarias se aprovecharon para transmitir e implementar el espíritu de las reuniones y avisos relevantes sobre el trabajo de gestión integral de los superiores, el análisis oportuno y la investigación sobre los problemas pendientes que existen en el trabajo de seguridad comunitaria, el trabajo de mantenimiento de la estabilidad, el trabajo anti- labores de culto, etc., y enfocarse en concertar soluciones, y fortaleció el sistema de patrullas de control de estabilidad en períodos extraordinarios y feriados, enfocándose en la gestión integral de la seguridad pública, lanzando acciones especiales en el ambiente de seguridad pública en la jurisdicción y zonas aledañas.

3. En el trabajo de gestión integral, la comunidad combina la lucha contra las sectas con el mantenimiento de la estabilidad de la comunidad, con base en la situación real de estabilidad de la seguridad pública y el trabajo anti-sectas en la jurisdicción, lo implementa estrictamente. el sistema de responsabilidad de objetivos en la comunidad Bajo la dirección de los líderes, aprovechamos plenamente los roles de oficiales de enlace, oficiales de información y oficiales de seguridad pública, y cooperamos con la policía comunitaria para llevar a cabo actividades especiales de rectificación en la jurisdicción con el. el tema de combatir la delincuencia y mantener el orden y la estabilidad social, el primero es realizar labores de publicidad y educación en diversas formas, el segundo es realizar charlas y educación sobre el trabajo de las sectas en la jurisdicción, y el tercero es realizar investigaciones e investigaciones. del personal de "dos trabajadores", "drogodependientes" y personal clave en la jurisdicción, utilizando la investigación y la información de la investigación como un punto de avance, apuntando al personal clave y al personal peligroso llevaron a cabo un trabajo que combina cultismo y control de estabilidad, que efectivamente mantuvo la estabilidad de la comunidad. Con la gran atención de la organización del partido comunitario, hemos fortalecido el trabajo de las encuestas públicas de rectificación, hemos profundizado en la comunidad para realizar encuestas públicas de rectificación y hemos mediado rápidamente en los conflictos descubiertos, para que el trabajo de nuestra comunidad este año no tenga peticiones. ocurre el evento.

4. La comunidad ha aprendido lecciones de los numerosos accidentes de incendio importantes que han ocurrido en nuestra provincia y otras provincias y ciudades del país en los últimos años, fortaleció la gestión de la seguridad de la producción y la seguridad contra incendios en la jurisdicción. , y se adhirió al principio de "la seguridad primero" 1. El principio de funcionamiento de "la prevención primero", de acuerdo con los requisitos de los documentos de seguridad laboral del comité de distrito y el gobierno del distrito y las normas de gestión de seguridad contra incendios, organiza activamente la cooperación de todos. fiestas,

En áreas residenciales, unidades, Mientras que los puntos de venta comerciales llevan a cabo publicidad de prevención de seguridad contra incendios, también se unen con la oficina de gestión integral del subdistrito para llevar a cabo trabajos de producción de seguridad y supervisión e inspección de seguridad contra incendios en todas las unidades. bajo su jurisdicción. Cuando se descubren problemas, se rectifican de manera oportuna, eliminando los riesgos de seguridad desde la fuente y garantizando que el objetivo de nuestra comunidad es no tener accidentes de seguridad en el trabajo este año.

5. Con la subestación de servicio de población flotante como centro, la comunidad organiza especialistas en planificación familiar y coordinadores de población flotante para cooperar con el personal de gestión integral de la comunidad para realizar múltiples inspecciones de población flotante, viviendas de alquiler y hogares. separación en la jurisdicción, después de una investigación exhaustiva, hemos mejorado continuamente la información sobre la población residente y la población flotante en la jurisdicción y el libro de contabilidad de viviendas de alquiler, destacamos el intercambio de información tridimensional sobre la población flotante y la plataforma integral de la policía. Continuó fortaleciendo la gestión básica de la población flotante y estandarizó la prestación de servicios para la población flotante. Actitud de trabajo de servicio y educación de los menores migrantes.

6. Bajo el liderazgo de la organización del partido comunitario, persistimos en el trabajo de educación jurídica y popularizamos aún más la educación jurídica, lo que se refleja principalmente en los siguientes aspectos:

1. Adherirnos a En la columna de educación jurídica, utilizando el periódico de pizarra como posición, publicitamos las leyes y regulaciones nacionales relevantes, el conocimiento nacional antidrogas y el conocimiento antisectas, la gestión de la producción de seguridad y las regulaciones de gestión de la población flotante a las amplias masas de cuadros y masas.

2. Community Joint Street invitó a personal policial y profesionales del derecho a llevar la ley a la comunidad, estableció el Equipo de Policía de Bayi y llevó a cabo conferencias jurídicas y educación jurídica en pequeñas plazas de la jurisdicción.

3. La comunidad coopera con abogados profesionales para responder con prontitud las preguntas legales planteadas por los residentes y promover el conocimiento legal entre los residentes de vez en cuando.

4. Organizar a los trabajadores comunitarios para que distribuyan folletos de gestión integral, folletos antidrogas, materiales contra sectas, materiales educativos de defensa nacional, regulaciones de gestión de la producción de seguridad y gestión de la población flotante a los cuadros y a las masas en lugares públicos. y reglamentos jurisdiccionales, etc., y educar a los cuadros para que conozcan y respeten la ley.

5. Promover el conocimiento contra las sectas mediante carteles que muestren casos de sectas en el tablero de publicidad del comité de la aldea y esforzarse por difundir espíritus relevantes como la gestión integral y la estabilidad legal en todos los rincones.

7. Fortalecer la educación de calidad y la capacitación empresarial de los trabajadores comunitarios y el personal de gestión integral. A través del aprendizaje de conocimientos jurídicos y la capacitación empresarial, se ha mejorado aún más la calidad integral de todo el personal y se han rectificado las infracciones disciplinarias. Al mismo tiempo, fortaleció el sistema de gestión del equipo de gestión integral, por lo que este equipo jugó un gran papel en el trabajo de este año.

En resumen, en el trabajo de este año, hemos logrado ciertos resultados a través de nuestros esfuerzos, pero aún estamos lejos de los requisitos de nuestros superiores y debemos continuar trabajando duro en el trabajo futuro.