Resumen del trabajo de la cuadrícula
El tiempo vuela, ha pasado un corto período de tiempo y se acabó un período de trabajo. Después de la acumulación y las precipitaciones en el pasado, hemos logrado grandes avances y cambios. Es hora de resumir nuestros logros pasados en nuestro resumen de trabajo. Creo que muchos amigos no saben cómo escribir un resumen de trabajo. Los siguientes son ejemplos de resúmenes de trabajo de cuadrículas que recopilé solo como referencia. Echemos un vistazo.
Resumen del trabajo de Grid 1 A partir de marzo, nuestros administradores de grid comunitarios que han sido seleccionados y capacitados finalmente comenzaron a trabajar oficialmente. Para nosotros, es posible que hayamos pensado que esto era solo el comienzo de un nuevo trabajo, pero después de asumir verdaderamente el rol, descubrimos que el trabajo comunitario es mucho más simple de lo que imaginábamos. En términos generales, el trabajo comunitario durante la primera semana se desarrolló sin problemas y de manera ordenada. Nuestros sentimientos e incluso pensamientos sobre el trabajo se resumirán aquí.
El trabajo de esta semana comienza con nuestra comprensión y comprensión de toda la comunidad de Jiefang Road. Jiefang Road Community es una comunidad con un área de 0,3 kilómetros cuadrados y está dominada por la calle peatonal comercial Jiefang Road. Las calles principales incluyen Huancheng South Road, Taozhu Road y Jiyun Road. Entre ellos, se encuentran edificios de gran altura más nuevos, como el Pabellón Chang'an, el Pabellón Zhongtian y el Pabellón Yangxin, así como edificios mixtos como los números 36 y 38 de Jiyun Road, así como muchas unidades y empresas como Zhongbao. Company y Chujiang Hotel Hay muchas tiendas y fachadas en la calle peatonal comercial Jiefang Road. Se puede decir que dentro de la comunidad de Jiefang Road, nuestros administradores de red comunitaria satisfarán todo tipo de objetos de gestión comunitaria en el futuro.
Después de conocer la comunidad, comenzamos a estudiar y comprender el trabajo diario de la junta vecinal de la comunidad. El trabajo de la comunidad es hacer un buen trabajo en la gestión de la salud comunitaria, la seguridad social, la cultura, la planificación familiar y la seguridad pública bajo la dirección de los departamentos superiores y el liderazgo de la rama comunitaria del partido. Al mismo tiempo, también es necesario organizar a los miembros de la comunidad para que brinden servicios convenientes, manejar los asuntos públicos de la comunidad y las empresas de bienestar público, movilizar y organizar un equipo de voluntarios compuesto principalmente por "ocho miembros", guiar a los miembros de la comunidad para que lleven a cabo actividades educativas, y organizar formación vocacional, entretenimiento cultural y actividades deportivas, llevar a cabo actividades civilizadas de innovación y evaluación, crear una atmósfera cultural con el temperamento único de nuestra comunidad y mejorar el sentido de pertenencia y cohesión de los miembros de la comunidad. Se puede decir que nuestros administradores de la red comunitaria son como administradores de los residentes de la comunidad. Todo nuestro trabajo es ayudar a los residentes de la red a vivir una vida armoniosa.
De hecho, para nosotros, los trabajadores de la red, nuestra comprensión anterior de la comunidad era simplemente una agencia gubernamental. Nuestra impresión de la gestión comunitaria es más de supervisión que de gestión. A juzgar por el desarrollo actual de los modelos de gestión comunitaria, la gestión comunitaria es más un trabajo de gestión integral que combina múltiples disciplinas. El propósito final de la gestión comunitaria es mantener el orden social normal y promover el desarrollo social. En el pasado, el órgano principal de gestión comunitaria eran las autoridades públicas, es decir, las organizaciones gubernamentales. Hoy en día, los temas de gestión comunitaria son diversos, incluyendo organizaciones gubernamentales, organizaciones no gubernamentales y organizaciones de voluntariado. En el pasado, la gestión comunitaria dependía del gobierno y la dirección de la operación era de arriba hacia abajo. La relación entre los dos era de mando y obediencia; ahora la gestión comunitaria es más un proceso interactivo multifacético como nuestros trabajadores de la red. necesidad de encontrar y establecer asociaciones apropiadas. Precisamente debido a la naturaleza masiva, civil, compleja y cambiante de los asuntos comunitarios, el trabajo de los miembros de nuestra red estará muy restringido, por lo que desarrollar entidades multipartidistas dentro de cada red para una gobernanza integral puede tener mayores aplicaciones.
El trabajo principal de esta semana todavía gira en torno a nuestra encuesta de hogares en curso entre los residentes de la comunidad. Los miembros de nuestra red comunitaria han registrado sucesivamente a algunos residentes de la comunidad basándose en la clasificación de los datos de la encuesta de población preliminar y los datos de la encuesta de "dos hechos". Como hay muchos formularios y datos que clasificar, la encuesta de hogares apenas ha comenzado. Pero también descubrimos que muchos problemas en el trabajo han ido surgiendo gradualmente. Al mismo tiempo, este también es un tema en el que nuestros trabajadores de la red han estado pensando, es decir, hay un tema tripartito en la gestión comunitaria, es decir, el ajuste de la relación entre las propiedades comunitarias, los comités de propietarios comunitarios y la comunidad. comités de vecinos. Como comité comunitario, no debemos interferir en los asuntos internos de la comunidad, pero la naturaleza administrativa de la comunidad requiere que logremos el control. La existencia de este problema conducirá inevitablemente a conflictos entre nosotros y las otras dos partes en el trabajo real. Pero, de hecho, la relación entre los miembros de nuestra red y las otras dos partes debería ser objetos de servicio, socios de cooperación y puentes de comunicación.
En primer lugar, como objeto de servicio de los miembros de nuestra red, debemos anteponer la calidad de vida de los residentes de la comunidad. Los problemas de los residentes son nuestros enemigos, y en segundo lugar debemos ayudar a los residentes con una mentalidad de servicio; Los miembros administran Los socios más poderosos de la red, los propietarios, son la garantía para que podamos atender a los residentes de manera más rápida y eficiente. Lo que necesitamos es apoyo, y también necesitamos apoyar el trabajo de los propietarios, para que finalmente podamos formar una buena asociación, debemos ser un puente de comunicación entre los residentes de la comunidad y los propietarios; Debemos hacer todo lo posible para resolver varios conflictos entre las dos partes y esforzarnos por lograr una situación en la que todos ganen.
El trabajo de esta semana es más o menos el mismo. La próxima semana, el trabajo de encuesta de hogares clave de los miembros de nuestra red también se llevará a cabo de manera integral y en profundidad. Las reflexiones anteriores sobre algunas cuestiones pueden no ser exhaustivas, pero creemos que a medida que nuestro trabajo continúe profundizándose, pensaremos mejor y sacaremos conclusiones más correctas. El trabajo de los trabajadores de la red comunitaria será un desafío en nuestras carreras, no importa cuán difícil sea o cuánto esfuerzo requiera, ¡estamos listos!
Resumen del trabajo de Grid 2 Desde que me transfirieron al puesto de administrador de Grid comunitario en marzo de 20xx, con la ayuda de líderes y colegas de la comunidad, mi capacidad de trabajo y mi nivel comercial se han capacitado y mejorado. El trabajo comunitario es minucioso, intenso y complejo, y lo único que hacemos es trabajo de base. Aunque el puesto de administrador de la red es pequeño, nuestro trabajo refleja el propósito del gobierno de cuidar a la gente, servirle y hacer cosas prácticas para la gente. Cuando nuestro trabajo es reconocido por las masas, nos sentimos orgullosos. Medio año de trabajo comunitario me ha beneficiado mucho. Ahora resumiré el trabajo de los últimos seis meses de la siguiente manera:
Primero, recopilación de información. A través del registro casa por casa, la verificación casa por casa y las inspecciones diarias, podemos comprender la situación básica de la jurisdicción.
Soy miembro de la red número 5 en la comunidad de Zhangjiapo. Mi jurisdicción es la número XX. Hay 9 edificios residenciales, 322 hogares, 723 personas, 36 tiendas y 1 mercado. Obtuve una comprensión básica de la situación en mi jurisdicción a través de visitas puerta a puerta, lo que permitió a los residentes tener una comprensión preliminar de los miembros de nuestra red comunitaria, y elegí a un residente entusiasta en cada edificio como director del edificio, para que podamos trabajar. mejor entre las masas.
En segundo lugar, la gobernanza y gestión urbana integral. Resolver oportunamente los conflictos que surjan de reacciones masivas e investigar y resolver disputas grupales.
La red en la que estoy está ubicada en la periferia urbano-rural y es una comunidad mixta. Los problemas de gestión urbana son destacados y los residentes suelen recurrir a la comunidad para resolver los conflictos. En el cruce de la avenida Dongshan No. 287 y la aldea Hanyi, debido al bloqueo de la tubería de aguas residuales en la aldea Hanyi, las aguas residuales fluyeron hacia la casa de la familia No. 287. Después de que los residentes me lo informaron, los líderes comunitarios y yo nos comunicamos muchas veces con el Comité de la aldea de Hanyi para coordinar e informamos del asunto a la plataforma de resolución de conflictos. Con el apoyo de los departamentos de gestión de calles y urbanismo, finalmente se repararon las tuberías de alcantarillado para los residentes. En los últimos seis meses se han resuelto 12 conflictos sociales, como obstrucciones de alcantarillado, molestias por humo de petróleo, molestias por basura y disputas familiares.
En tercer lugar, la seguridad laboral. Solicitar certificados de desempleo para los trabajadores despedidos y organizar a las personas con dificultades laborales para que participen en el reclutamiento y la capacitación vocacional in situ.
En cuarto lugar, los servicios de asuntos civiles. Solicite certificados de personas mayores para personas mayores de 60 años y realice verificaciones in situ y informes oportunos de los hogares de bajos ingresos cuyos ingresos familiares hayan cambiado. Realizar estadísticas sobre XX personas mayores de 60 años en la jurisdicción y realizar una encuesta por cuestionario sobre la situación social de atención de las personas mayores para comprender sus necesidades de servicios de atención a las personas mayores.
Verbo (abreviatura de verbo) planificación familiar. Realizar un inventario de la población flotante en los escaparates de la jurisdicción y obtener actas de matrimonio y nacimiento de la población flotante. Organizar a las mujeres en edad fértil de la jurisdicción para que participen en los “tres controles” de las estaciones de servicio de planificación familiar. Declarar el bono de “hijo único” para los jubilados de empresas de la jurisdicción. Recopilación de información para mujeres embarazadas y recién nacidos.
Aunque el trabajo de los miembros de la red comunitaria es tedioso, siempre y cuando nos adhiramos al concepto de servir a la gente, hagamos cosas prácticas y hagamos cosas buenas para la gente. Esté dispuesto a contribuir, esté dispuesto a soportar las dificultades, apéguese a su trabajo, ame lo que hace, establezca una buena imagen entre las masas y haga bien su trabajo.
Resumen del trabajo de red 3 A principios de marzo de 20xx, el distrito de Chenghua lanzó un piloto de innovación en gestión social e implementó la gestión de red. Me convertí en el administrador de la red de la comunidad XX. El puesto de administrador de la red es de gran importancia. Los administradores de red son profesionales que representan al gobierno para hacer cosas prácticas, hacer buenas obras y contribuir a las bases. Me he beneficiado mucho trabajando en la parrilla durante más de medio año. Ahora resumiré el trabajo en 20xx de la siguiente manera:
En primer lugar, recopile información sobre los residentes en su propia cuadrícula.
La sexta cuadrícula de XX Community cubre los Edificios 1 y 2 del Jardín Qisheng No. 1.
XX, No. 25 Fukang Street, R&F Garden, No. 53 Fukang Street, Bank Dormitory y No. 245 Baliqiao Road, con un total de 11,45 unidades, 545 hogares, 107 tiendas y una población registrada de 624.
En segundo lugar, gestión integral
Los miembros de la red inspeccionan el área de la red todos los días, resuelven e informan sobre los problemas descubiertos y los conflictos informados por los residentes, bajo la guía de líderes y colegas de la comunidad. Resolver conflictos . Por ejemplo, el 9 de marzo, los residentes de Qisheng Garden se quejaron de que hay un pequeño taller de alimentos en el primer piso del segundo piso de la Unidad 6 del Edificio 1. El ruido de procesamiento de las máquinas es muy fuerte por la noche, lo que afecta el descanso de los residentes. . Después de recibir la denuncia, inmediatamente corrí al pequeño taller para transmitir a los comerciantes las molestias denunciadas por los vecinos y dar a conocer las normas de gestión de la ciudad. Se pidió a los comerciantes que dejaran de usar máquinas generadoras de ruido después de las 9 p. m. Los comerciantes dijeron que no usarían equipos de tratamiento de ruido a las 9 p. m. No se han recibido quejas hasta el momento, lo que me hizo estar más decidido a servir a los residentes de la comunidad y hacer cosas buenas.
Participar en reuniones sobre seguridad contra incendios, gestión de población migrante, resolución de conflictos, etc. Incrementar su experiencia.
En tercer lugar, los servicios de asuntos civiles
En el trabajo desarrollamos los correspondientes servicios personalizados en función de las condiciones individuales de cada persona con discapacidad. Ayuda a los profesionales de bajos ingresos con determinaciones de bajos ingresos y revisiones de inicio de sesión. Colaborar con los organismos laborales y de seguridad social en el registro de personas desempleadas dentro de su jurisdicción.
Cuarto, planificación familiar
Llevar a cabo una comprensión sistemática del registro de población flotante, el registro de certificados de nacimiento y el registro de certificados de un solo hijo en la cuadrícula. Recopilar información y datos relacionados con la planificación familiar durante las visitas puerta a puerta, y promover políticas de planificación familiar que beneficien a la gente, como exámenes ginecológicos gratuitos y DIU gratuitos en la comunidad. Participar en controles de planificación familiar.
gestión urbana del verbo (abreviatura de verbo)
En el trabajo, organizamos y organizamos cuidadosamente a los líderes de varias unidades sociales y comunidades residenciales dentro de la jurisdicción, y movilizamos ampliamente a más de 20 empleados de diversas unidades sociales y residentes para la limpieza y saneamiento ambiental de los recintos unitarios y áreas residenciales dentro de la jurisdicción.
Verbo intransitivo seguridad alimentaria
Durante el trabajo, una inspección e inspección exhaustiva de los mercados de agricultores, grandes supermercados, grandes restaurantes, pequeños talleres, cafeterías, pequeños restaurantes y pequeños establecimientos de alimentación. Se realizaron fiscalizaciones a los puestos, se realizaron inspecciones a las unidades de alimentación de la jurisdicción y no se encontraron violaciones. También exigimos que todas las unidades implementen estrictamente el sistema de gestión de seguridad alimentaria, el sistema de gestión de servicios de catering y el sistema de examen de salud de los empleados de acuerdo con los requisitos para prevenir accidentes colectivos de intoxicación alimentaria.
La comunidad es el hogar de los residentes urbanos, y la estabilidad de la comunidad está directamente relacionada con la prosperidad y estabilidad de una ciudad. El trabajo en red parece simple, pero en realidad es complejo y engorroso. Debemos prestar más atención al problema de las personas mayores solitarias; también está el problema de los parterres cubiertos de flores detrás de los edificios y de la cría de mosquitos, que esperamos reconstruir; también está el problema de la limpieza insuficiente de la comunidad y de las hojas caídas; no despejado; también hay una intersección comunitaria. Las tuberías de alcantarillado de la comunidad adyacente no se limpiaban periódicamente y el olor afectaba la vida de los residentes de la comunidad, lo que requirió esfuerzos conjuntos de ambas comunidades para solucionar el problema. También hay conflictos entre vecinos que requieren mediación; también hay residentes que visitan, solicitan seguros médicos, consultan sobre viviendas de bajo alquiler, registran a jubilados, etc. Estas cosas son complicadas y confusas, pero aparecen todos los días y están estrechamente relacionadas con la vida diaria de miles de personas. Los comités vecinales están más cerca de la base de la sociedad, pueden comprender mejor los sufrimientos de la gente y reflejar mejor sus aspiraciones. Pueden expresar el más sentido pésame a los residentes, realizar el trabajo de publicidad y comunicación más básico para el gobierno, expresar políticas, leyes y regulaciones relevantes lo más rápido posible, mantener el orden social y sentar una base sólida para construir una sociedad armoniosa.
En el trabajo futuro, fortaleceremos nuestro estudio, mejoraremos activamente nuestras capacidades profesionales y cooperaremos con el trabajo de planificación familiar. asuntos civiles. Seguridad laboral. Gestión de la ciudad. Gestión integral de diversos calibres y otros trabajos.
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