Resumen y selección del trabajo de salud comunitaria: ocho ensayos generales
(1) Estado de finalización del trabajo:
1. La reparación de baldosas cerámicas en edificios integrales, edificios de enseñanza, apartamentos y restaurantes es. terminado;
2. Finalización de la pintura y mantenimiento de paredes exteriores de edificios integrales, edificios de enseñanza, apartamentos y restaurantes;
3. Sellado y curado de plástico de instalaciones deportivas;
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4. Se completó el campo de fútbol;
5. Se completó y puso en funcionamiento el parque temático Du Shoutian.
6. implementado normalmente;
Principales logros y aspectos destacados:
1. Completar una inspección detallada completa
2. >3. Se deben instalar equipos de iluminación en los recintos deportivos;
4. Completar la supervisión e inspección;
Parte 2 del resumen seleccionado del trabajo de salud comunitaria. nuestra especialización llevará a nuestros graduados de enfermería a la comunidad para practicar la enfermería. El trabajo personal del centro de servicios de salud comunitario se resume en lo siguiente:
Primero, hacer un buen trabajo en la enseñanza y divulgación del conocimiento de enfermería.
Nuestro centro de servicios comunitarios organiza evaluaciones de salud comunitaria y educación sobre salud comunitaria para niños, mujeres y adolescentes. Con el fin de mejorar continuamente la calidad de la enseñanza, el Centro de Servicio Comunitario organiza análisis y resúmenes del trabajo docente anterior de vez en cuando para identificar deficiencias en el trabajo docente y proponer medidas de mejora para abordar las deficiencias. También escuchamos atentamente las sugerencias de los estudiantes en prácticas sobre la enseñanza y mejoramos constantemente los métodos y la calidad de la enseñanza.
Para garantizar la calidad de la enseñanza y prevenir errores de enfermería, se adopta un modelo de enseñanza uno a uno en la enseñanza práctica, y una persona dedicada guiará a los internos en sus habilidades básicas, de modo que el Los pasantes pueden aprender técnicas y conocimientos comunes en enfermería comunitaria.
En segundo lugar, la columna vertebral toma la iniciativa y todo el hospital se moviliza.
Este año es la primera vez que emprendo la docencia de enfermería comunitaria. Valoro y aprecio mucho esta oportunidad. Establecí un grupo de liderazgo docente encabezado por el decano y los jefes de departamento, y exigí a todos los departamentos y al personal relevante del centro que cooperaran estrechamente para hacer un buen trabajo en la enseñanza.
En términos de modalidades de enseñanza, aprendemos activamente de unidades hermanas y aprovechamos una excelente experiencia; en términos de selección de docentes, nuestro centro selecciona pilares empresariales en todos los aspectos para los problemas encontrados en la enseñanza, la coordinación oportuna y las mejoras; se realizan, prestando atención a la vida estudiantil y a la realidad psicológica.
En tercer lugar, atención a los pasantes
Para los estudiantes que encuentran dificultades en la psicología, la vida y el trabajo, nuestro centro organiza personal para ayudar a iluminar y resolver problemas de manera oportuna. Los pasantes de nuestro centro son parte de nuestra familia de centros. Gracias a estos esfuerzos, los estudiantes de esta pasantía sintieron la calidez del hogar y muchos estudiantes y sus maestros se hicieron buenos amigos.
En cuarto lugar, se debe prestar especial atención a la asistencia y la gestión estricta.
Nuestro centro gestiona estrictamente a los estudiantes en prácticas, formula un sistema de pasantías estricto e implementa regulaciones de gestión de pasantes, supervisión de profesores y responsabilidades. de enfermeras internas. Antes de la pasantía en cada departamento, se brinda educación detallada y práctica, incluida una introducción a la situación básica del departamento y una introducción a las reglas y regulaciones del departamento.
No nos dimos cuenta de que la labor docente de la estudiante de enfermería había terminado hasta que terminó el resumen de trabajo individual del centro de servicios comunitarios de salud. Aplicamos esta valiosa experiencia a nuestros próximos pasos para servir a las personas de nuestra comunidad.
Artículos seleccionados que resumen el trabajo de salud comunitaria 3. La atención médica básica se llevó a cabo de manera constante.
Los ingresos médicos anuales fueron de 100,38 millones de yuanes, de los cuales 3,594 millones de yuanes. Debido al ajuste de la estructura de los medicamentos, al control estricto de la compra y el uso de medicamentos de alto precio y al control efectivo del costo promedio de las visitas ambulatorias, los ingresos totales del negocio médico disminuyeron en comparación con el año anterior. El costo promedio fue de 48,5 yuanes, una disminución interanual de 27. 977 personas fueron hospitalizadas, con un coste medio de 2.980 yuanes. Los medicamentos suponen el 64,21, un descenso interanual de 5 puntos. En 20xx, aprobó la "Reevaluación de las Unidades Nacionales Avanzadas de Medicina Tradicional China en el Distrito de Guangling" y el establecimiento y aceptación de las "Unidades Avanzadas de Medicina Tradicional China en la ciudad a nivel de la Prefectura de Yangzhou".
En segundo lugar, la mejora de los niveles de los servicios de salud pública
Al cambiar el modelo de trabajo de salud pública y mejorar el plan de evaluación de la salud pública, se movilizó el entusiasmo de todos y se llevó a cabo el trabajo de salud pública de manera efectiva. . Aprovechando la solicitud de tarjetas sanitarias de residente, el centro actualizó y mejoró los expedientes de salud de 6.280 vecinos de la localidad, y emitió más de 12.000 folletos informativos sobre el equipo de servicio de contrato del médico de familia, lo que mejoró el índice de sensibilización de los habitantes de la jurisdicción. y la autenticidad de los registros sanitarios. Otros proyectos de salud pública se llevan a cabo como de costumbre, bajo la dirección del Departamento de Ginecología Básica de la Comisión Distrital de Salud y Planificación Familiar, la calidad de los proyectos ha mejorado significativamente en comparación con el pasado.
3. Características de la firma del contrato con el médico de familia
El centro se adhiere a la autenticidad y estandarización de los servicios y a la satisfacción de los destinatarios de los servicios como criterios de evaluación, contacta estrechamente con el voluntariado social y participa activamente. promoción de la familia Para los servicios de contratación de médicos, 8.431 hogares y 14.710 residentes han firmado contratos; 9.870 personas clave han firmado contratos, con una tasa de firma de 67, se han firmado contratos pagados, que involucran a 1.087 personas, con un monto de contrato de 390.700 yuanes; además, se promueve activamente la contratación de servicios para discapacitados de 197 agricultores registrados con subsidio mínimo de subsistencia y de 79 miembros de la familia con necesidades especiales, se están completando todos los materiales de contratación y se estandarizan los servicios, sentando las bases para la creación del médico de familia central; contratación de obra.
En cuarto lugar, debemos trabajar incansablemente para construir un gobierno limpio.
Llevar a cabo periódicamente una educación gubernamental limpia y sobre estilo partidario, fortalecer la orientación ideológica y política, implementar el sistema de responsabilidad laboral ideológica, fortalecer el liderazgo del partido y mejorar la capacidad de aprendizaje de los miembros y cuadros del partido. Debemos captar la dirección de la opinión pública y hacer un buen trabajo en la construcción de un gobierno limpio, y formar un mecanismo de trabajo en el que el secretario de la rama del partido y el director del centro asuman la responsabilidad general y se centren tanto en el trabajo de opinión pública como en el trabajo empresarial en gobierno limpio.
Ideas de trabajo en 20xx
En 20xx, el Centro Shatou se enfrentó a dos hermanos de China continental. Una es la "Sucursal Lidian del Hospital Northern Jiangsu" alojada en el Hospital Jiangsu, y la otra es la presión de desarrollo ejercida por la fusión de Touqiao y Hongqiao en el centro médico y de enfermería. Ya sea el entorno general o el nivel de tecnología médica, el Centro Shatou no se puede comparar con ninguno de los dos. Cómo encontrar un nuevo camino que sea coherente con el desarrollo actual y futuro es una dirección en la que todos los cuadros y trabajadores del Sand Investment Center deben pensar profundamente y trabajar incansablemente. Este año, nos centraremos en el siguiente trabajo:
Primero, fortalecer la comunicación y crear una atmósfera cultural armoniosa y ascendente
1, basado en el respeto y la comunicación, implementar diversas gestiones administrativas. El sistema regula el comportamiento de los empleados, promueve el crecimiento saludable de todos en sus respectivos puestos y mejora integralmente la calidad de los empleados.
2. Preste atención a la formación de equipos, comprenda los deseos e ideas de todos de manera oportuna y logre comprensión mutua, ayuda mutua y sinceridad mutua. Fortalecer la cooperación entre departamentos e individuos y desarrollar el espíritu de equipo.
3. El centro tiene como objetivo realizar su propio valor, anima a todos los empleados a aprender nuevas tecnologías, adaptarse a nuevos requisitos, aceptar nuevos cambios y se esfuerza por crear las condiciones para que todos desarrollen sus fortalezas y realicen las suyas propias. valor.
En segundo lugar, mejorar las instalaciones y proporcionar un entorno médico conveniente y confortable.
1. Fortalecer la gestión logística y mantener limpias las instalaciones médicas; establecer porteros, fortalecer las inspecciones de seguridad, ampliar los estacionamientos y gestionar el estacionamiento ordenado de vehículos para resolver los problemas de alimentación de los empleados y pacientes;
2. Si es posible, completar el proyecto de construcción de una nueva sala central de infusión e instalar un ascensor este año; aumentar y actualizar las unidades de camas de sala, agregar las instalaciones necesarias y brindar a los pacientes un ambiente hospitalario cómodo y cálido; . Actualizar equipos de laboratorio y radiología y agregar nuevos elementos.
3. Aprovecha la oportunidad de crear el pueblo más hermoso de Shatou Village para realizar la estandarización de nuevas clínicas en Shatou Village.
En tercer lugar, ampliar los negocios y mejorar el espacio de desarrollo sostenible de la atención médica.
1. Profundizar la cooperación con la Alianza Médica del Hospital de Medicina Tradicional China de Yangzhou y aprovechar al máximo los efectos únicos de la medicina tradicional. Medicina china, introducir nuevas tecnologías y construir especialidades como acupuntura y oncología, se crean estudios de expertos para atraer pacientes de la región y sus alrededores, escalonando el desarrollo de especialidades con unidades hermanas vecinas.
2. Mejorar los elementos y capacidades de servicios médicos básicos del centro con la ayuda de servicios de equipos de voluntarios médicos, servicios de contratación familiar y servicios de seguimiento para pacientes con enfermedades crónicas.
3. Explorar y hacer buen uso de los recursos médicos de la jurisdicción, contactar periódicamente para realizar diversos exámenes físicos, utilizar la alianza médica para ampliar los elementos de examen físico, mejorar la calidad del servicio, brindar diagnósticos oportunos y sugerencias de tratamiento. a los pacientes detectados y aprovechar al máximo "El papel de la red médica de tres niveles del Hospital de Medicina Tradicional China-Centro Shatou-Estación de Servicio puede reducir la pérdida de pacientes.
4. Transformar la estación de servicio desde la etapa de construcción de estandarización a la etapa de construcción de connotación. Para mejorar las capacidades de servicio de las estaciones de servicio, la atención se centra en fortalecer la promoción y el uso de tecnologías apropiadas en la medicina tradicional china, añadiendo al mismo tiempo algunos elementos de inspección de rutina.
En cuarto lugar, implementar medidas para mejorar la calidad de los servicios médicos y sanitarios.
1. El centro organiza periódicamente formación sobre los "tres conceptos básicos" para todos los empleados, centrándose en el fortalecimiento de las habilidades prácticas operativas. Cada departamento de tecnología clínica y médica lleva a cabo mensualmente capacitación en conocimientos profesionales básicos, análisis de casos y debates para el personal del departamento de pregrado. Los proyectos de salud pública * * * implementan un sistema regular de inspección mutua entre equipos y grupos, brindan orientación y correcciones oportunas cuando se descubren problemas e invitan a profesionales para capacitación a tiempo completo o capacitación de personal especial cuando sea necesario.
2. Fortalecer la evaluación. Aprovechar plenamente el papel del equipo central de evaluación médica y de salud, perfeccionar los estándares, regular estrictamente, realizar evaluaciones de calidad en forma de evaluaciones periódicas por parte del centro e invitar a expertos superiores u otro personal a participar en la evaluación de vez en cuando. y vincularlo al desempeño de departamentos o individuos relevantes.
3. Mejora continua. Con base en las capacidades de servicio y los niveles de calidad reales del centro, se resaltan los vínculos débiles y se aumenta el peso de las recompensas y sanciones para lograr el propósito de mejorar elemento por elemento y mejorar en general.
Artículos seleccionados que resumen el trabajo de salud comunitaria 4 1. Cuando las tierras de cultivo se convirtieron en bosques, se llevó a cabo una plantación voluntaria de árboles en la primavera de este año; en marzo de este año, la comunidad organizó a 60 empleados y residentes de la comunidad en el área para plantar árboles y cuidar plántulas* * * para devolver las tierras de cultivo a acres. Al plantar árboles, también dieron a conocer conocimientos políticos relevantes sobre la estricta prohibición de la recuperación de tierras por parte de la ciudad, lo que frenó efectivamente el fenómeno de la recuperación de tierras por parte de los residentes y la población flotante.
2. Supervisar el trabajo de prevención de incendios y socorro en casos de desastre; la comunidad ha establecido un mecanismo de gestión de protección y prevención de incendios, organizó dos reuniones para que los residentes aprendan sobre la prevención de incendios y organizó patrullas especiales durante los períodos de incendios intensos. Antes de visitar las tumbas en dos temporadas, los guardabosques y los líderes comunitarios se organizan para subir a la montaña a cortar heno a lo largo de los caminos y frente a las tumbas. A principios de cada año se pintan con aerosol más de 10 lemas de prevención de incendios en importantes cruces de montañas, y el año pasado no se produjeron incendios forestales. Cada vez que llega la temporada de lluvias, cuadros comunitarios visitan puerta a puerta las casas de ladrillo y adobe de su jurisdicción para comprobar el peligro de cada hogar.
3. Mes Patriótico de la Salud; abril de cada año es el Mes Patriótico de la Sorpresa de la Salud, y este año es el primer año de implementación de la "Iniciativa Conjunta de las Tres Ciudades". En conjunto con esta actividad, durante el Mes Patriótico de la Salud, organizamos 4 visitas a unidades de la jurisdicción, organizamos a 60 residentes de la jurisdicción y más de 10 cuadros comunitarios para unirse con sus superiores. * * * Organizó y realizó limpieza general más de 10 veces, * * * dragó más de 200 metros de alcantarillas y limpió rincones sin salida. * * *Se limpiaron unas 15 toneladas de basura, se retiraron más de 400 anuncios salvajes y se liberaron 200 bolsas de rodenticida. En el marco del Mes Patriótico de la Salud, se realizaron de manera ordenada las labores de erradicación de las “cuatro plagas” en la primavera, evitando la aparición y propagación de la plaga. Al mismo tiempo, los residentes de los alrededores han aumentado su conciencia sobre el saneamiento ambiental.
4. Realizar mensualmente actividades de aprendizaje en las escuelas ciudadanas, elaborar planes de trabajo comunitarios de salud y difundir ampliamente los conocimientos jurídicos y códigos civilizados de los ciudadanos.
5. Establecer y mejorar archivos de educación sanitaria, cooperar periódicamente con clínicas ambulatorias comunitarias para comprobar la salud de los residentes de la comunidad y de los ancianos de forma gratuita, organizar actividades del Día de la Mujer y el Festival Doble Noveno, * * * invitar a expertos de Hospital Taihe para 4 clínicas gratuitas. Se controló la salud de más de 200 personas mayores, mujeres y niños de forma gratuita.
Artículos seleccionados que resumen el trabajo de salud comunitaria (1). Problemas existentes: Desde una perspectiva amplia, el desarrollo de la atención médica y la salud pública está desequilibrado, con una pierna larga y la otra corta. Existe una situación irrazonable en la que la atención médica es fuerte y la salud pública es débil. El centro depende de la atención médica básica para su supervivencia y desarrollo, y el trabajo de salud pública aún no ha respondido a su debida proporción.
1. Atención médica básica interna: la estructura del personal médico interno es razonable, pero las características comerciales no son obvias ni sobresalientes, no hay ventaja de marca y faltan figuras destacadas. Cirugía y ginecología: la estructura de talentos no es razonable y depende principalmente del apoyo del director del departamento. No hay ventaja del equipo y el desarrollo del departamento es limitado.
2. Salud pública: El concepto de personal no ha cambiado del todo. Están acostumbrados a trabajar en oficinas, en lugar de situar el foco y lugar de trabajo en zonas residenciales, casas familiares y viviendas de residentes.
El trabajo carece de entusiasmo, iniciativa y planificación, y es difícil afrontarlo. No existe un reconocimiento real de la importancia del trabajo de salud pública y no se refleja y desempeña verdaderamente su papel.
(2) Medidas de rectificación
1. Atención médica básica: introducir y cultivar talentos, fortalecer el aprendizaje empresarial y la formación empresarial y realizar activamente proyectos adecuados.
2. Salud pública: (1). Participar activamente en diversas formaciones. (2) Salir a visitar y estudiar, ampliar horizontes, cambiar conceptos, fortalecer la supervisión y evaluación, y fortalecer la amplitud y profundidad del trabajo de salud pública. En el segundo semestre del año, bajo el liderazgo del nuevo equipo directivo del hospital, el centro seguirá llevando a cabo "la creación de un centro modelo de servicios de salud comunitarios", "tratando a los pacientes como familiares y tratando a los pacientes con calidez", "rectificando la disciplina y educación en salud ambiental", etc., esforzarse por lograr los objetivos centrales, fortalecer aún más la construcción del sistema de servicios de salud comunitarios, transformar el mecanismo operativo de las instituciones de servicios de salud comunitarios y mejorar la capacidad y el nivel de los servicios de salud comunitarios.
En la segunda mitad del año, el hospital enfrentará la ardua tarea de construir un edificio integral. El centro debe continuar desarrollándose de manera constante y rápida sobre la base de garantizar la seguridad médica y llevar a cabo investigaciones. actividades de profundidad para crear un "Centro Modelo de Servicios de Salud Comunitario". La tarea es pesada, la carga no es liviana y la presión es alta. Sólo con coraje y espíritu de unidad y lucha, aprovechando el día y la noche, haciendo todo lo posible para hacer todo el trabajo en la segunda mitad del año y condensando nuestro arduo trabajo y sudor en una excelente respuesta, podremos estar a la altura. las altas expectativas de todos los empleados y la confianza de los líderes superiores, para hacer nuestra debida contribución a la industria de la salud que satisfaga a la gente. Estamos confiados y decididos a completar esta gloriosa y ardua tarea.
20xx * El Centro de Servicios de Salud Comunitarios seguirá implementando las "Opiniones Orientadoras del Consejo Estatal sobre el Desarrollo de Servicios de Salud Comunitarios Urbanos" y las "Opiniones de Implementación del Gobierno de la Región Autónoma de Mongolia Interior sobre el Desarrollo de Servicios de Salud Urbanos". Servicios de salud comunitarios" sobre la base de xx años, el espíritu de las "Opiniones de implementación del gobierno municipal de Hulunbuir sobre el desarrollo de servicios de salud comunitarios urbanos", mejorar aún más el mecanismo, fortalecer la gestión y esforzarse por construir un sistema de servicios que cumpla las necesidades de los servicios de salud comunitarios urbanos. Proporcionar a los residentes de la comunidad servicios de salud pública y servicios médicos básicos seguros, eficaces, convenientes, económicos y sostenibles, aprovechar plenamente el papel de liderazgo de las columnas técnicas y llevar a cabo eficazmente diversas tareas basadas en las características de las áreas de respaldo. El resumen del trabajo en 20xx es el siguiente:
Capítulo 6 Resumen y selección del trabajo de salud comunitario De acuerdo con las disposiciones y requisitos de trabajo de la Oficina Municipal de Salud, combinados con la situación real del centro de servicios de salud comunitario, Se llevaron a cabo y completaron varias tareas este año. Las diversas tareas se resumen a continuación:
Primero, avanzar en la implementación del sistema nacional de medicamentos esenciales de manera ordenada.
Para aumentar efectivamente la atención pública a la implementación del sistema nacional de medicamentos esenciales y promover aún más la implementación en profundidad del sistema nacional de medicamentos esenciales, nuestro centro de servicios de salud comunitario emitió rápidamente el "Plan de implementación para Estableciendo un Sistema Nacional de Medicina Esencial" y establecido Se formó un grupo de trabajo y se llevó a cabo una reunión inicial. Hemos organizado al personal médico para estudiar el espíritu de los documentos relacionados con el sistema nacional de medicamentos esenciales en muchas ocasiones, publicitamos e interpretamos el espíritu de los documentos y obtuvimos la comprensión, cooperación y apoyo del personal médico. En el proceso de implementación integral de las ventas de margen cero del catálogo de medicamentos esenciales, fortalecimos la publicidad y la movilización y las implementamos concienzudamente, lo que mejoró la comprensión del personal médico sobre los medicamentos esenciales y el uso racional de los medicamentos, aumentó el entusiasmo de los médicos, el comportamiento de prescripción estandarizado, y uso racional de los medicamentos. En la actualidad, nuestro centro implementa la compra unificada de medicamentos en línea, insiste en las ventas con margen cero y ha logrado beneficios sociales como un aumento de las visitas ambulatorias y una disminución de los gastos ambulatorios per cápita.
2. Fortalecer aún más la construcción estandarizada de servicios médicos básicos y de salud pública en los equipos de medicina general.
Nuestro centro fortalece las funciones de servicio activo, puerta a puerta y servicio continuo del equipo de servicios de salud comunitarios. El personal médico de cada centro interactúa con el equipo general del centro, es decir, todo el personal médico. del centro se dividen en grupos y participan en cada equipo, trabajando seis en uno para fortalecer el archivo de los registros de salud de los residentes. Se establecieron y mejoraron 10,115 registros de salud de residentes y se agregaron 895 nuevos registros de salud. Se dio seguimiento a 21.892 personas. Estas actividades han mejorado la comprensión de los residentes sobre nuestro centro y han acelerado el desarrollo normal y ordenado de los registros médicos de los residentes, el manejo de enfermedades crónicas, la atención médica comunitaria, la rehabilitación, la inmunización planificada, la planificación familiar, la educación sanitaria, la atención de la salud maternoinfantil y otros trabajos. .
1. Educación para la salud
La educación para la salud es una de las medidas importantes para mejorar la conciencia de autocuidado y el nivel de salud de los residentes de la comunidad. agencias de servicios comunitarios de salud. Para ello, concedemos gran importancia, organizamos y planificamos cuidadosamente, fabricamos y reemplazamos 20 carteles y carteles de propaganda; distribuimos más de 500 recetas de educación sanitaria en marzo y abril; realizamos exámenes de salud gratuitos para mujeres, niños y ancianos; 60 años. Actividades y charlas de educación para la salud, exámenes de salud gratuitos para 300 personas. Charlas y consultas de educación sanitaria para mayores de 12 años. Entre ellos, 585 son personas mayores de 60 años. De junio a agosto, nuestro centro celebró una celebración de 100 días del 90.º aniversario de la fundación de la República Popular China y recorrió las calles, comunidades y hogares de los residentes para entregar medicamentos, orientación sanitaria y educación sanitaria a los residentes. . Al 20xx de septiembre, nuestro centro ha realizado 3259 pruebas de presión arterial gratuitas. Distribuido en más de 20xx folletos. Las actividades anteriores han sido ampliamente elogiadas por los residentes de la comunidad.
2. Manejo de enfermedades crónicas: El centro maneja hipertensión, enfermedades coronarias, diabetes, enfermedad pulmonar obstructiva crónica, accidentes cerebrovasculares, etc. Descubierto a través de consultas externas, visitas domiciliarias, clínicas gratuitas, etc. Este año, el número de pacientes con hipertensión aumentó a 15, con una tasa de seguimiento de 95, una tasa de manejo de 95 y una tasa de control de 65. Hubo 5 nuevos casos de diabetes, con una tasa de seguimiento de 96, una tasa de gestión de 96 y una tasa de control de 60. y gestión de proyectos de otras enfermedades crónicas. Al mismo tiempo, con el fin de mejorar la concienciación sobre la salud de los residentes, llevar a cabo una detección temprana, un diagnóstico temprano, una orientación sanitaria temprana y un tratamiento razonable de enfermedades crónicas como la hipertensión, reducir la tasa de mortalidad por enfermedades cardiovasculares y cerebrovasculares y mejorar la calidad de vida. , y promover el nivel de salud de los residentes en la jurisdicción, las personas de 35 años Toma de presión arterial por primera vez al grupo de personas antes mencionado y la gestión de la salud de las personas mayores de 60 años, realizar educación para la salud en las familias y comunidades, brindar una plataforma interactiva para que los residentes de la jurisdicción formen un autocontrol y se esfuercen por lograrlo. Paralelamente, se llevó a cabo la gestión de la salud de las personas con discapacidad, se establecieron 34 expedientes de salud para ellas, se realizaron actividades como entrega médica y de medicamentos, orientación sanitaria y asesoramiento psicológico y se estableció la gestión de proyectos de enfermedades mentales; En el primer semestre del año, 28 pacientes fueron atendidos* y aprobaron la evaluación.
3. Atención de la salud maternoinfantil: este año, hemos implementado concienzudamente el trabajo de atención de la salud maternoinfantil y cooperamos con las oficinas de distrito para fortalecer y consolidar aún más la gestión sistemática de los defectos maternoinfantiles y congénitos. . En el primer semestre del año se registraron 15 embarazos precoces, 28 visitas de atención de salud materna, 20 visitas de posparto, 20 visitas de recién nacidos y 235 niños de 07 años. La tasa de gestión sistemática alcanzó 87,9 y la orientación y consulta sobre planificación familiar superó las 100 personas. Al 30 de septiembre se han completado más de 2.000 censos de enfermedades ginecológicas y la labor de atención a la salud maternoinfantil ha sido reconocida y elogiada por los habitantes de la jurisdicción.
4. Vacunación planificada: en la primera mitad del año, el centro envió activamente personal a participar en cursos de capacitación en inmunización planificados organizados por los CDC del distrito y logró buenos resultados. El personal del centro de prevención y protección llevó a cabo cuidadosamente las operaciones de la cadena de frío y distribuyó las vacunas de forma segura y oportuna. El trabajo de vacunación ha logrado una tasa de vacunación de "cinco vacunas" de 100, una tasa de cumplimiento de la tarjeta de 100 y una tasa de vacunación de recién nacidos contra la hepatitis B de 100. Todos los tipos de informes se presentan a tiempo y se respeta el sistema de notificación de casos "0" de poliomielitis y sarampión. Se cumplieron con calidad y cantidad garantizadas todas las tareas directivas asignadas por los superiores y se vacunaron 65.438 personas. No se produjeron enfermedades relacionadas con la vacunación. No se produjeron incidentes de seguridad de la vacunación.
5. Trabajo médico y sanitario: Para fortalecer la gestión de la calidad médica, el centro ha establecido un equipo de gestión de la calidad médica, ha establecido un sistema de análisis de la calidad médica, ha discutido todos los problemas existentes y ha propuesto las medidas de mejora correspondientes. , mejorando integralmente el nivel de los servicios médicos y sentando las bases para un mayor desarrollo de los servicios de salud comunitarios, el centro implementa estrictamente el sistema de medicamentos esenciales y realiza ventas de medicamentos con margen cero 100 veces, beneficiando verdaderamente a la gente y brindando un trato preferencial a la población. gente.
6. Manejo de enfermedades infecciosas: En los últimos seis meses hemos implementado concienzudamente la “Ley de Prevención y Control de Enfermedades Infecciosas” y el “Reglamento de Atención de Emergencias en Emergencias de Salud Pública”, adheridos al registro de pacientes ambulatorios. y el sistema de autoexamen epidémico estableció y mejoró el sistema de notificación de epidemias. Realice informes directos en línea en cualquier momento para garantizar que el registro y la notificación de enfermedades infecciosas del centro de servicios sean oportunos y precisos con una precisión del 100%; personal responsable del registro, pruebas y notificación de enfermedades infecciosas.
En tercer lugar, acelerar la construcción de connotaciones de salud comunitaria.
1. Promover vigorosamente el sistema de responsabilidad médica.
Cuando el centro comprendió por primera vez la situación básica de la población del área bajo su jurisdicción, estableció dos grupos de equipos médicos, que eran responsables del establecimiento de registros de salud, el manejo de enfermedades crónicas y el servicio puerta a puerta. Seguimiento puerta a puerta de los residentes de la zona. También estableció un equipo con cuadros comunitarios en conjunto con la comunidad, el equipo médico de cine y el director como cuerpo principal del equipo de servicio conjunto comunitario, implementar el modelo de tres divulgaciones. de los nombres, números de teléfono y contenido del servicio del personal de servicio para lograr "punto a punto, distancia cero y completa"
Cuarto, el siguiente paso
1. Formación e introducción del talento. Establecer y mejorar diversos sistemas, cultivar un equipo de personal profesional y técnico con estructura razonable, excelente calidad, tecnología de primera clase, espíritu pionero e innovador y dominar tecnologías apropiadas para la salud comunitaria, a fin de brindar una sólida garantía de talento y apoyo intelectual para el desarrollo sostenible de la salud comunitaria.
2. Promover plenamente la construcción de informatización de la salud comunitaria, acelerar el ingreso de informatización y la gestión de los expedientes de los residentes, continuar fortaleciendo la gestión de la informatización de la atención de la salud infantil y la vacunación planificada, y esforzarse por brindar a los residentes en el jurisdicción con "registro de vida, gestión de vida y prestación de servicios" Servicios de gestión de información de vida.
3. Implementar concienzudamente el sistema nacional de medicamentos esenciales. Implementaremos concienzudamente el sistema de venta de medicamentos con margen cero, aumentaremos la variedad y cantidad de medicamentos con margen cero y continuaremos haciendo un buen trabajo en beneficio del pueblo.
Resumen del trabajo de salud comunitaria Capítulo 7 Construcción urbana El trabajo de salud comunitaria siempre se adhiere a la idea de trabajo de "pragmatismo, avance incesante y general" e implementa concienzudamente el espíritu de los documentos departamentales pertinentes de la municipalidad y el distrito. y oficinas de subdistrito Este año, avanzaremos La gestión del saneamiento ambiental de las calles comunitarias y callejones y callejones con "xx" a medida que se ha fortalecido el centro de trabajo. El trabajo realizado en la primera mitad de 20xx se resume de la siguiente manera:
Primero, establecer un mecanismo sólido y aumentar los esfuerzos publicitarios.
La comunidad siempre se ha adherido al sistema de responsabilidad de directores y cuadros a cargo, y ha establecido y mejorado una red de ejecución con la comunidad como líder y las unidades y residentes de la jurisdicción como entidades. Durante el año, se dio amplia publicidad al contenido de las obras de construcción urbana y de salud mediante la celebración de X periódicos de pizarra, X tablones de anuncios y la distribución de más de
2. Implementar el trabajo básico y resaltar los puntos clave.
Llevar a cabo la plantación voluntaria de árboles en la primavera al devolver las tierras de cultivo a los bosques. En junio de este año, los empleados de la organización comunitaria *** y los residentes de la comunidad llevaron a cabo actividades de forestación y * * * devolver las tierras de cultivo a acres de tierra; y promovió las actividades mientras se plantaban árboles. Hemos aprendido conocimientos políticos relevantes sobre la estricta prohibición de la recuperación de tierras por parte de la ciudad y hemos frenado de manera efectiva el fenómeno de la recuperación de tierras por parte de los residentes y la población flotante. Supervisar el trabajo de prevención de incendios y socorro en casos de desastre; la comunidad ha establecido un mecanismo de protección forestal y gestión de prevención de incendios, organizó a los residentes para aprender reuniones de prevención de incendios X veces y organizó patrullas especiales durante los períodos de incendios intensos. Antes de visitar las tumbas en dos temporadas, los guardabosques y los líderes comunitarios se organizan para subir a la montaña a cortar heno a lo largo de los caminos y frente a las tumbas. A principios de cada año, se pintan X lemas de prevención de incendios en importantes cimas de montañas y cruces de pasos de montaña. El año pasado no hubo incendios forestales. Cada vez que llega la temporada de lluvias, cuadros comunitarios visitan puerta a puerta las casas de ladrillo y adobe de su jurisdicción para comprobar el peligro de cada hogar.
Mes Patriótico de la Salud; octubre de cada año es el Mes del Asalto del Día X, y este año es el año X de la implementación de "xx". Junto con esta actividad, durante el Mes Patriótico de la Salud, organizamos unidades en la jurisdicción X veces, organizamos a xx residentes en la jurisdicción y cooperamos con líderes superiores y más de X cuadros estacionados en la comunidad. * * * Organizó más de X operaciones de limpieza, * * * dragó más de xx metros de alcantarillas, limpió más de Al mismo tiempo, los residentes de los alrededores han aumentado su conciencia sobre el saneamiento ambiental. Realizar actividades mensuales de aprendizaje escolar ciudadano, elaborar planes de trabajo de salud comunitaria y difundir ampliamente los conocimientos jurídicos y los códigos civilizados de ciudadanía. Establecer y mejorar archivos de educación sanitaria, cooperar periódicamente con clínicas ambulatorias comunitarias para comprobar la salud de los residentes de la comunidad y de los ancianos de forma gratuita, organizar actividades del Día de la Mujer y el Festival Doble Noveno, * * * invitar a expertos del Hospital Taihe a cuatro clínicas gratuitas y comprobar más de X personas mayores, mujeres, Salud infantil.
En tercer lugar, fortalecer la gestión de “tres garantías frente a la puerta”
La comunidad continúa prestando mucha atención al trabajo de “tres garantías frente a la puerta” y implementar saneamiento ambiental a las unidades responsables. Este año, *** firmó el sistema de responsabilidad "xx". Se establecieron métodos de evaluación de la salud del personal de limpieza, libro de trabajo y libro de evaluación.
Desde la transferencia de tramos viales el año pasado hasta la mejora gradual de la gestión este año, desde el aumento en el número de limpiadores hasta la buena garantía actual de calidad de la limpieza vial, el trabajo de saneamiento ambiental en la jurisdicción ha mejorado significativamente, asegurando el orden desarrollo del trabajo "xx". La comunidad inspecciona las secciones de limpieza al menos una vez al día, evalúa el desempeño del personal de limpieza, resuelve los problemas ambientales lo antes posible y vela por la limpieza de las vías.
El cuarto es el trabajo "Creación conjunta de tres ciudades"
Este año es el año X de "xx". Siguiendo las instrucciones de la oficina del subdistrito y de los superiores, la comunidad toma medidas generales para gestionar la higiene de las calles y la apariencia de la ciudad. * * * Después de más de X meses de rectificación intensiva, se limpiaron más de xx proveedores de dispositivos móviles, más de
Verbo (abreviatura de verbo) otro trabajo
El edificio X de residentes de la comunidad pertenece al edificio de reubicación de la oficina de ventas, y los residentes allí son trasladados de zonas rurales a no rurales. hogares agrícolas. Debido al gran número de residentes, en los primeros años se construyeron cobertizos de madera delante y detrás de los edificios, lo que provocó que el tanque séptico se aplastara y la obstrucción del alcantarillado se convirtiera en un problema heredado. En xx de este año, la comunidad organizó una actividad conjunta "xx" e invitó a X profesionales a limpiar el alcantarillado y las fosas sépticas, utilizando basura. En el próximo trabajo, elaboraremos un plan de trabajo para la segunda mitad del año y nos esforzaremos por realizar mejor las diversas tareas.
Artículos seleccionados que resumen el trabajo de salud comunitaria. Ocho comunidades continúan prestando mucha atención a las "tres garantías frente a la puerta" e implementando saneamiento ambiental a las unidades responsables. Este año, *** firmó un sistema de responsabilidad de "tres garantías delante de la puerta". Se establecieron métodos de evaluación de la salud del personal de limpieza, libro de trabajo y libro de evaluación. Desde la entrega de tramos viales el año pasado hasta la mejora gradual de la gestión este año, desde el aumento en el número de limpiadores hasta la buena garantía actual de calidad de la limpieza vial, el trabajo de saneamiento ambiental en la jurisdicción ha mejorado considerablemente, asegurando el orden. del trabajo realizado "Creación Conjunta de Tres Ciudades". La comunidad inspecciona las secciones de limpieza al menos una vez al día, evalúa el desempeño del personal de limpieza, resuelve los problemas ambientales lo antes posible y vela por la limpieza de las vías.