¿Qué situaciones deben denunciar ante la oficina judicial los presos que cumplen penas comunitarias?
Análisis Legal
1. Gastos médicos: Los gastos médicos se determinan con base en los recibos de gastos médicos y honorarios de hospitalización emitidos por instituciones médicas, combinados con evidencia relevante como registros médicos y certificados de diagnóstico. . 2. Pago por trabajo perdido: el pago por trabajo perdido se determina en función del salario y los ingresos por trabajo perdido de la víctima. 3. Honorarios de enfermería: Los honorarios de enfermería se determinan en función de los ingresos del personal de enfermería, el número de enfermeras y el período de enfermería. 4. Gastos de transporte: Los gastos de transporte se calculan sobre la base de los gastos reales incurridos por la víctima y sus acompañantes necesarios para el tratamiento médico o el traslado a un hospital para recibir tratamiento. 5. Subsidio de alimentos por hospitalización: el subsidio de alimentos por hospitalización se puede determinar haciendo referencia a los estándares de subsidio de alimentos para el personal ordinario de las agencias estatales locales. 6. Gastos nutricionales: Los gastos nutricionales se determinan con base en la discapacidad de la víctima y las opiniones de la institución médica. 7. Compensación por discapacidad: Con base en el grado o grado de discapacidad de la víctima, la compensación por discapacidad se calcula con base en el ingreso disponible per cápita de los residentes urbanos o el ingreso neto per cápita de los residentes rurales en el año anterior donde se encuentra el tribunal de apelación. ubicado, a partir de la fecha de la invalidez. Calculado como 20 años. Sin embargo, si tienes más de 60 años, tu edad se reducirá en un año por cada año adicional; si tienes más de 75 años, tu edad se computará en cinco años;
Base legal
Medidas para la implementación de correccionales comunitarios de la República Popular China_
Artículo 11 El personal penitenciario comunitario deberá informar periódicamente a la oficina judicial sobre sus cumplimiento de leyes y reglamentos, aceptación de Supervisión y gestión, participación en estudios educativos, servicios comunitarios y actividades sociales. El personal penitenciario comunitario debe informar con prontitud los cambios en su lugar de residencia, trabajo, familia y contactos con personas que tengan un impacto adverso en su corrección. El personal penitenciario comunitario que está en libertad condicional por razones médicas también debe informar su condición física a la Oficina de Justicia todos los meses y presentar una revisión de su condición física a la Oficina de Justicia cada tres meses.