¿Cuáles son las principales formas de organizaciones monopolísticas?
1. El acuerdo de precios a corto plazo es la forma más simple de organización monopólica. Es una forma de monopolio en la que grandes empresas acuerdan verbalmente o por escrito controlar el precio de un determinado producto dentro de un determinado período de tiempo con el fin de obtener elevados beneficios. Este tipo de monopolio no es estable a largo plazo.
2. Un cártel se refiere a una alianza monopolística formada por empresas que producen bienes similares al llegar a un acuerdo sobre uno o más aspectos como dividir el mercado, estipular la producción de bienes y determinar el precio de los bienes. para obtener altas ganancias. Cada empresa miembro del cártel mantiene su propia independencia en producción, ventas, finanzas y legislación. Según el contenido del acuerdo, los cárteles se pueden dividir en: cárteles que estipulan las condiciones de venta, cárteles que estipulan el alcance de las ventas, cárteles que restringen la producción y cárteles que distribuyen ganancias, etc. Cuando se establece un cártel, generalmente se requiere un acuerdo formal por escrito, y algunas empresas miembro eligen un comité para supervisar la ejecución del acuerdo y conservar y utilizar los mismos fondos. Su característica principal es que es más amplio y estable que los acuerdos de precios a corto plazo.
3. Syndicat (Syndicat) es una alianza monopolística formada por empresas del mismo departamento de producción para obtener elevadas ganancias monopólicas mediante la firma de acuerdos para la compra de materias primas y la venta de bienes. Las empresas que participan en el sindicato siguen siendo independientes en la producción y en la legislación, pero pierden su condición de independientes en el ámbito de la compra y la venta. Todas las operaciones de compra y venta se realizan desde la sede del sindicato. Las empresas que participan en sindicatos ya no tienen contacto directo con el mercado y les resulta difícil escapar de las limitaciones del sindicato. Por tanto, es más centralizado y más estable que un cártel.
4. La confianza es una forma avanzada de organización monopólica. Generalmente se refiere a la fusión integral de producción y ventas de empresas que producen bienes similares o están estrechamente relacionadas en la producción con el fin de obtener altas ganancias. . Aunque los participantes del fideicomiso son empresas independientes, han perdido su independencia legal y de marketing, y la junta directiva del fideicomiso concentra todas las actividades operativas y financieras. La empresa original se convierte en accionista fiduciaria y distribuye las ganancias en función del capital. Una organización fiduciaria tiene todas las funciones de una empresa conjunta o de un grupo, por lo que es una forma de monopolio más avanzada que los cárteles y sindicatos, con considerable cercanía y estabilidad.
5. Konzem es una organización monopolista compleja y de alto nivel, que pertenece a diferentes departamentos y está compuesta por las empresas más poderosas como núcleo. Los participantes de esta organización monopolista no se limitan a empresas de una determinada industria o de un determinado sector de producción. Pueden convertirse en miembros de esta organización empresas de diferentes sectores, como la producción, los servicios, el transporte y las finanzas. La preocupación es una forma organizativa monopolista más avanzada que los cárteles, sindicatos y fideicomisos. Es el producto de la integración del capital monopolista industrial y el capital monopolista bancario.
6. Los monopolios en otras formas organizativas se refieren principalmente a conglomerados, grupos y organizaciones monopólicas internacionales, incluidos cárteles internacionales, sindicatos internacionales y fideicomisos internacionales.