¿Cuántos días de permiso de paternidad prescribe el Estado para los hombres en Shanghai?
¿Cuál es la normativa nacional sobre el permiso de paternidad en Shanghai?
Shanghái: El permiso de paternidad para el cónyuge es de 10 días.
El permiso de paternidad, también conocido como permiso de paternidad, se refiere al derecho que tiene una mujer a cuidar de la otra parte durante un determinado periodo de tiempo durante el permiso de maternidad. En la actualidad, la legislación laboral y otras leyes y reglamentos pertinentes no contienen disposiciones claras sobre la licencia de paternidad. Depende de las disposiciones reales de cada provincia, región autónoma y municipio directamente dependientes del Gobierno Central, que se encuentran básicamente en la planificación familiar. regulaciones de varios lugares. Por supuesto, todavía hay situaciones en las que algunos lugares tienen licencia de paternidad y otros no. Si su situación es especial, como vivir en dificultades y su esposa realmente no tiene a nadie que lo cuide, o el hospital tiene requisitos relevantes, puede solicitar un subsidio por dificultades económicas o atención en su unidad.
En resumen:
La normativa de licencia de maternidad de Shanghai es de diez días. La baja por maternidad es exclusiva de las empleadas y la baja por paternidad para los hombres es mucho menor que la de las mujeres. Durante el parto de una mujer, sigue siendo muy importante que la acompañe un hombre. Independientemente de la duración de la compañía, los hombres deben valorar el tiempo que pasan en compañía.
Base jurídica:
Reglamento de población y planificación familiar de Shanghai
Artículo 31
Los ciudadanos casados de conformidad con la ley, en Además de disfrutar Además de la licencia por matrimonio estipulada por el estado, se agregarán siete días adicionales de licencia por matrimonio.
Para las parejas que dan a luz respetando las leyes y reglamentos, la mujer puede disfrutar de 60 días de licencia de maternidad además de la licencia de maternidad prescrita por el Estado, y el hombre puede disfrutar de 10 días de licencia de paternidad. La licencia de maternidad goza del mismo tratamiento que la licencia de maternidad. Durante la licencia de paternidad, el salario del cónyuge se paga según el salario debido a su asistencia normal.
Las parejas que dan a luz de acuerdo con las leyes y reglamentos pueden disfrutar de cinco días de permiso parental cada año antes de que sus hijos cumplan los tres años. Los salarios durante la licencia parental se pagarán de acuerdo con los salarios que el empleado habría ganado durante su asistencia normal.
Alentar a los empleadores a adoptar licencias flexibles y medidas de trabajo flexibles que favorezcan el cuidado de bebés y niños pequeños, y apoyen el parto y el cuidado de los niños en familia.