No lo creas demasiado. ¿Cuáles son las técnicas de entrevista?
Tú, la persona a cargo del proyecto de reclutamiento en el campus de un determinado grupo, conociste recientemente a un buscador de empleo muy especial, debido a la frase "No importa lo que la otra persona te pida, piensa en silencio durante cinco segundos". antes de responder..." Una persona que piensa rápido Las niñas se transforman en "hermanas pensantes" cuando solicitan empleo. El reportero 165438+ contactó a la niña por teléfono el 1 de octubre. Con respecto a este "Face Sutra", originalmente no era confiable.
"Entrevista" significa que los solicitantes de empleo escriben su experiencia en la entrevista para que otros puedan consultarla. Sin embargo, este método de escritura "sólo como referencia" se ha convertido en la regla de oro para que muchos estudiantes universitarios nuevos soliciten empleo.
"Esa chica parece muy inteligente. Tiene grandes ideas sobre el trabajo en equipo y puede valerse por sí sola, pero no sé por qué se vuelve aburrida cuando se trata de hacer preguntas. Hablando de este trabajo especial-". Los estudiantes universitarios que buscaban quedaron particularmente impresionados.
El reportero 1 llamó a la cliente, Xiaozhuang, una estudiante de último año de administración en una conocida universidad nacional. Hablando de este asunto, Xiaozhuang inmediatamente pareció un poco avergonzado: "No lo menciones, este tipo de 'entrevista facial' es realmente poco confiable". Xiaozhuang dijo que dos días antes de participar en el evento de reclutamiento, había buscado mucho. faces" online. Sutra", uno de los cuales decía: "No importa lo que la otra parte te pida, recita en silencio durante 5 segundos antes de responder..."
Cuando el periodista lanzó algunas reglas de oro en "El Sutra of Face" a Youyou, él no respondió en absoluto. Sin latidos. Especialmente si cree que las habilidades para buscar empleo son necesarias, pero si cree demasiado o enfatiza las llamadas habilidades, perderá más de lo que ganará.
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