Artículos de la Asociación de la Federación de la Industria Ligera de China

Artículo 1 El nombre de esta asociación es Federación de la Industria Ligera de China, conocida como Federación de la Industria Ligera de China.

Artículo 2 Esta asociación está compuesta voluntariamente por empresas, instituciones, grupos sociales e individuos de la industria ligera de China e industrias relacionadas. Lleva a cabo actividades de acuerdo con los estatutos de la asociación y tiene como objetivo lograr los objetivos. propósito de lograr el consentimiento de membresía de asociaciones sin fines de lucro y organizaciones industriales conjuntas autorreguladoras.

Artículo 3 El objeto y misión de esta asociación son: respetar la constitución, las leyes, los reglamentos y las políticas nacionales, y acatar la ética social basada en los "Ocho Honores y Ocho Vergüenzas"; la perspectiva científica sobre el desarrollo y seguir la comercialización. En principio, establecer y mejorar el mecanismo de autodisciplina de la industria para salvaguardar los derechos e intereses legítimos de los miembros implementar políticas industriales nacionales, desempeñar las funciones asignadas por el gobierno y ayudar a los departamentos gubernamentales a fortalecer la industria; gestión, contactar ampliamente a empresas nacionales y extranjeras y organizaciones pares en la industria ligera e industrias relacionadas, y aprovechar plenamente el papel del gobierno y las empresas. Sirve como puente y vínculo entre unidades, se esfuerza por servir a las empresas, industrias y gobiernos, y promueve el sano desarrollo de la industria ligera de mi país.

Artículo 4 La asociación acepta la orientación empresarial de la Comisión de Administración y Supervisión de Activos Estatales del Consejo de Estado, la unidad de supervisión empresarial y la supervisión y gestión del Ministerio de Asuntos Civiles, el registro de la organización. y autoridad de gestión.

Artículo 5 La dirección de la asociación se encuentra en el número 22 de la calle Fuchengmenwai, distrito de Xicheng, Beijing.

Capítulo 2 Ámbito empresarial

Artículo 6 El ámbito empresarial de la asociación es:

(1) Realizar encuestas nacionales y regionales sobre el desarrollo económico de la industria ligera Investigar y presentar opiniones y sugerencias sobre políticas y legislación económicas y tecnológicas;

(2) Realizar estadísticas de la industria, recopilar, analizar y publicar información de la industria, realizar encuestas estadísticas de acuerdo con la ley, establecer sistemas electrónicos redes de información comercial y promover la informatización de la industria Construcción;

(3) Participar en la formulación de planes de desarrollo industrial, proponer políticas industriales y sugerencias de ajuste estructural al gobierno, y aceptar el encargo de organizar demostraciones preliminares, impacto ambiental certificaciones de evaluación y revisiones preliminares para la inversión y el desarrollo de la industria, importantes transformaciones tecnológicas e introducción de tecnología;

(4) Participar en la formulación y revisión de estándares nacionales e industriales, orientar el trabajo de los centros de inspección de calidad industrial y nacionales agencias de estandarización, llevar a cabo la gestión de calidad de productos industriales ligeros, revisión de licencias de producción y cultivo de marcas famosas, organizar y coordinar actividades de desarrollo de mercado y marketing para industrias y empresas;

(5) Organizar actividades de innovación científica y tecnológica y principales proyectos de investigación científica sobre encomienda, identificación y promoción de logros científicos y tecnológicos;

(6) Llevar a cabo intercambios y cooperación económicos y tecnológicos nacionales y extranjeros, celebración de ferias comerciales de productos básicos, reuniones de intercambio técnico y seminarios académicos;

(7) Cooperar con los departamentos pertinentes para analizar y coordinar el funcionamiento económico de la industria, establecer un mecanismo de alerta temprana de la industria, llevar a cabo la formulación de políticas y regulaciones, Proporcionar servicios de consultoría sobre la protección de la propiedad intelectual, anti -dumping, medidas compensatorias, lucha contra la competencia desleal, lucha contra el contrabando, etc. para mantener la seguridad industrial;

(8) Fortalecer la autodisciplina de la industria, estandarizar el comportamiento industrial y corporativo, y cultivar mercados profesionales, mantener la competencia justa ;

(9) Reflejar las condiciones de la industria y los requisitos de los miembros, coordinar las relaciones de los miembros y salvaguardar los derechos e intereses legítimos de los miembros;

(10) Proporcionar servicios de consultoría, crear publicaciones, organizar actividades técnicas y Formación profesional;

(11) Encargado por la Comisión de Administración y Supervisión de Activos Estatales del Consejo de Estado, proporcionar orientación gerencial y empresarial a asociaciones, sociedades y otras organizaciones, empresas e instituciones;

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(10) 2) Realizar otros trabajos autorizados o encomendados por el gobierno y los departamentos pertinentes.

Capítulo 3 Socios

Artículo 7 La asociación implementa sistemas de membresía grupal e individual.

Artículo 8 Para postularse para unirse a la Asociación, debe cumplir las siguientes condiciones:

(1) Apoyar los estatutos;

(2) Tener la voluntad unirse a la Asociación;

(3) Tener cierta influencia en la industria ligera e industrias relacionadas.

(4) Empresas, instituciones e instituciones de la industria ligera de diversos propietarios registradas de conformidad con el ley dentro del territorio de la República Popular China Grupos sociales;

(5) Personas que han trabajado en la industria ligera durante mucho tiempo y se han desempeñado como líderes de unidad o columna vertebral técnica del negocio.

Artículo 9 Los procedimientos de membresía son:

(1) Presentar la solicitud de membresía y materiales relacionados.

(2) Aprobado por la Junta Directiva, el Consejo Permanente o; Aprobado por la reunión de la presidencia;

(3) Las tarjetas de membresía deben ser emitidas por instituciones autorizadas por la junta directiva o la oficina del presidente.

Artículo 10 Los miembros disfrutan de los siguientes derechos:

(a) El derecho a votar, ser elegido y votar;

(2) Prioridad en la participación en la asociación organizaciones Diversas actividades;

(3) Dar prioridad a los servicios proporcionados por la asociación;

(4) Presentar sugerencias o planes para resolver problemas relacionados con la unidad y la industria, y presentar comentarios sobre la situación del gobierno y opiniones y sugerencias;

(5) El derecho a criticar, hacer sugerencias y supervisar el trabajo de la asociación;

(6) Libertad de unirse y retirarse voluntariamente.

Artículo 11 Los miembros cumplirán las siguientes obligaciones:

(1) Cumplir con las leyes, reglamentos y normas y reglamentos nacionales de la industria ligera;

(2 ) Cumplir con los estatutos y las normas y reglamentos de la asociación, e implementar las resoluciones de la asociación;

(3) Completar el trabajo asignado por la asociación;

(4 ) Participar en diversas actividades y reuniones organizadas por la asociación;

(5) Informar la situación a la Asociación y proporcionar materiales e información relevantes;

(6) En las interacciones internas de la Asociación, ser honesto y digno de confianza, unirse y cooperar, y salvaguardar conscientemente la reputación y los derechos e intereses legítimos de la Asociación;

(7) Pagar las cuotas de membresía de acuerdo con las regulaciones.

Artículo 12 Si un socio se retira del club, deberá comunicarlo por escrito al club y devolver el carné de socio.

Los socios que no paguen las cuotas de membresía o participen en actividades durante dos años sin motivo alguno se considerarán dados de baja automáticamente.

Artículo 13 Si un miembro viola gravemente los Estatutos Sociales, será removido de la membresía mediante votación de la Junta Directiva o la Junta Directiva Permanente.

Artículo 14 Los departamentos de gestión de la industria local de la industria ligera y las industrias relacionadas en todo el país, con el consentimiento de sus unidades y las invitaciones de la Asociación, pueden participar en el trabajo de la Asociación como unidades de contacto.

Capítulo 4: De la constitución y destitución de la estructura organizacional y de las personas responsables

Artículo 15: La máxima autoridad de la asociación es la asamblea general de socios, y sus atribuciones son:

(1) Formular y modificar los estatutos sociales;

(2) Elegir y remover directores;

(3) Revisar el informe de trabajo y el informe financiero de la junta directiva;

(4) Decidir rescindir.

(5) Decidir sobre otros asuntos importantes.

Artículo 16 La asamblea general de socios deberá contar con la asistencia de más de las dos terceras partes de los socios, y sus resoluciones deberán ser aprobadas por más de la mitad de los socios presentes para que surta efecto.

Artículo 17 La asamblea general de socios se celebrará cada cinco años. Si es necesario adelantar o posponer la elección debido a circunstancias especiales, será votada por la junta directiva, informada a la unidad de supervisión empresarial para su revisión y aprobada por la autoridad de gestión del registro de la asociación. Sin embargo, la prórroga máxima no excederá de 1 año.

Artículo 18 La Junta Directiva es el órgano ejecutivo de la Asamblea General, dirigiendo los trabajos de la asociación entre sesiones y siendo responsable ante la Asamblea General.

Artículo 19 Son responsabilidades de la junta directiva:

(a) Ejecutar las resoluciones de la asamblea general;

(2) Elegir y remover a los presidente y vicepresidente presidente, secretario general y director ejecutivo;

(3) Preparar la asamblea general de miembros;

(4) Informar el estado laboral y financiero a la asamblea general de miembros;

( 5) Decidir absorber o remover miembros;

(6) Decidir establecer oficinas, sucursales, oficinas de representación y entidades;

( 7) Decidir sobre el subsecretario general y las principales responsabilidades de cada institución; Designación y remoción de personas;

(8) Dirigir la organización para el desempeño de su trabajo;

(9 ) Formular un sistema de gestión interna;

(10) Elegir presidente honorario y consultores;

(11) Decidir sobre otros asuntos importantes.

Artículo 20 El consejo de administración deberá contar con la asistencia de más de dos tercios de los directores para poder ser convocado, y su resolución deberá ser aprobada por más de dos tercios de los directores presentes en la reunión. antes de que pueda surtir efecto.

Artículo 21 El Consejo de Administración celebrará al menos una reunión cada año. En circunstancias especiales, también podrá convocarse mediante comunicación.

Artículo 22 La asociación constituirá un consejo permanente. El Consejo Permanente es elegido por el Consejo Directivo y ejercerá las funciones y atribuciones de los numerales 1, 3, 5, 6, 7, 8 y 9 del artículo 19 cuando el Consejo Directivo no se encuentre reunido, y será responsable ante la Junta Directiva.

Artículo 23 El Consejo Permanente sólo será convocado cuando estén presentes más de dos tercios de los directores ejecutivos, y su resolución sólo surtirá efecto cuando estén presentes más de dos tercios de los directores ejecutivos.

Artículo 24: El Consejo Permanente se reunirá al menos una vez cada seis meses, pudiendo también reunirse mediante comunicación en circunstancias especiales.

Artículo 25 El presidente, vicepresidente y secretario general de la asociación deberán cumplir las siguientes condiciones:

(1) Adherirse a la línea, principios y políticas del partido, y tener buena calidad política;

(2) amar el trabajo de la asociación y tener una mayor influencia en el ámbito empresarial de la asociación;

(3) la edad máxima de nombramiento será no exceder los 70 años, y el secretario general deberá ser de tiempo completo;

(4) gozar de buena salud y poder trabajar normalmente;

(5) no estar sujeto a sanciones penales pena privativa de derechos políticos;

(6) Tener plena capacidad de conducta civil.

Artículo 26 Si el presidente, vicepresidente o secretario general de la asociación excede el límite máximo de edad, sólo podrán ser aprobados por la junta directiva, informado a la unidad de supervisión empresarial para su revisión, y aprobado por la autoridad de gestión del registro de la asociación.

Artículo 27 El mandato del presidente, vicepresidente y secretario general de la Asociación es de 5 años. El mandato del presidente, vicepresidente y secretario general no excederá de dos mandatos. El mandato debe ampliarse debido a circunstancias especiales. Debe ser aprobado por más de dos tercios de los miembros de la asamblea general, presentado a la unidad de supervisión empresarial para su revisión y aprobado por la autoridad de registro de la sociedad antes de asumir el cargo.

Artículo 28 El presidente o secretario general de la asociación es el representante legal de la misma.

(2) Durante las sesiones intermedias de la Junta Directiva y de la Junta Permanente, presidir la reunión de la presidencia para estudiar y decidir los asuntos importantes;

(3) Inspeccionar la asamblea general de miembros, la junta directiva y la junta directiva permanente la implementación de la resolución;

(4) Nombrar al subsecretario general y decidir los jefes de cada oficina, sucursal, agencia representativa y entidad;

(5) Firmar asuntos importantes y relevantes en nombre del documento de la Oficina.

Artículo 30 El Secretario General de la Asociación ejercerá las siguientes facultades:

(1) Asistir al presidente en el manejo del trabajo diario y organizar e implementar el plan de trabajo anual;

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(2) Coordinar el trabajo de diversas oficinas, sucursales, agencias y entidades representativas;

(3) Manejar otros asuntos.

Capítulo 5 Principios de gestión y uso de activos

Artículo 31 Fuentes de fondos de la asociación:

(1) Cuotas de membresía;

(2) Donaciones;

(3) Financiamiento gubernamental;

(4) Ingresos por realizar actividades o brindar servicios dentro del alcance comercial aprobado, incluido el alojamiento y el apoyo a diversos Ingresos de actividades empresariales;

(5) Intereses;

(6) Otros ingresos legítimos.

Artículo 32 La asociación recaudará las cuotas de afiliación de conformidad con la normativa nacional pertinente.

Artículo 33 Los fondos de la asociación deberán utilizarse para el ámbito empresarial y el desarrollo profesional previstos en los estatutos y no se distribuirán entre los miembros.

Artículo 34 La asociación deberá establecer un estricto sistema de gestión financiera para garantizar la legalidad, autenticidad, exactitud e integridad de la información contable.

Artículo 35 La Asociación deberá contar con personal contable profesionalmente calificado. Los contadores no podrán desempeñar simultáneamente la función de cajeros. Los contadores deben realizar cálculos contables e implementar supervisión contable. Cuando el personal contable transfiere puestos de trabajo o deja sus puestos de trabajo, debe pasar por procedimientos de traspaso con el destinatario.

Artículo 36 La gestión de activos de esta asociación debe implementar el sistema de gestión financiera prescrito por el estado y aceptar la supervisión de la asamblea general de miembros y del departamento financiero. Si pertenece a apropiación estatal o donación o financiamiento social, estará sujeto a la supervisión del organismo fiscalizador.

Artículo 37 Antes de cambiar de representante legal, la asociación deberá aceptar la auditoría financiera organizada por la autoridad de gestión del registro de la asociación y la unidad de supervisión empresarial.

Artículo 38 Ninguna unidad o individuo podrá malversar, distribuir privadamente, apropiarse indebidamente o transferir los bienes de la Asociación.

Artículo 39 Los salarios, seguros y beneficios sociales del personal a tiempo completo de la Asociación se implementarán de acuerdo con las regulaciones nacionales pertinentes.

Capítulo 6 Procedimiento para la modificación de los estatutos

Artículo 40 Las modificaciones de los estatutos serán aprobadas por el Consejo de Administración y presentadas a la Asamblea General de Socios para su revisión.

Artículo 41: Las modificaciones a los Estatutos de la Asociación serán aprobadas por el departamento comercial competente y aprobadas por la autoridad de registro de la Asociación y entrarán en vigor dentro de los 15 días siguientes a la fecha de aprobación por la Asamblea General de Socios. .

Capítulo 7 Procedimientos de Extinción y Enajenación de Bienes después de la Extinción

Artículo 42 Si la asociación cumple su objeto, se disuelve o necesita cancelarse por escisión o fusión, la junta directiva o director ejecutivo Se hará una moción para terminar.

Artículo 43 La propuesta de extinción de la Asociación deberá ser votada y aprobada por la asamblea general de socios y presentada a la unidad de supervisión empresarial para su aprobación.

Artículo 44 Antes de que se dé por terminada la asociación, se establecerá una organización de liquidación bajo la dirección de la unidad de supervisión empresarial y las autoridades pertinentes; se liquidarán los derechos y deudas de los acreedores y se abordarán las consecuencias. Durante el período de liquidación no se realizarán actividades distintas a la liquidación.

Artículo 45 La Asociación se dará por terminada tras la cancelación del registro por parte de la autoridad de registro de la asociación.

Artículo 46 La propiedad restante después de la terminación de la asociación se utilizará para desarrollar empresas relacionadas con el propósito de la asociación bajo la supervisión de la unidad de supervisión empresarial y la autoridad de gestión de registro de la asociación y de acuerdo con las regulaciones nacionales pertinentes.

Capítulo 8 Disposiciones Complementarias

Artículo 47 Este Estatuto Social fue votado y aprobado por la segunda asamblea de accionistas del 22 de abril de 2006.

Artículo 48 El derecho de interpretación de los presentes estatutos corresponde a la junta directiva de la asociación.

Artículo 49: El presente Estatuto Social entrará en vigor a partir de la fecha de su aprobación por la autoridad de registro y gestión de la sociedad.