¿Los empleados de Tiande Trademark Factory en la ciudad de Tinglin, ciudad de Jinshan, Shanghai, pagan cinco seguros y un fondo de vivienda?

Consultar a fábrica.

★ Discusión sobre los cinco seguros y un fondo:

1 Respecto a los cinco seguros y un fondo, de acuerdo con las disposiciones pertinentes de la "Ley del Trabajo" y del "Seguro Social". Ley", el empleador es el empleado Pagar el seguro social es una obligación legal del empleador, que obviamente es obligatoria por parte del Estado. El empleador no podrá negarse a asumir esta obligación legal por ningún motivo o excusa.

2. El pago del seguro social corre a cargo tanto del empleador como del trabajador. El seguro de pensiones, el seguro de desempleo y el seguro médico corren a cargo del empleador y del trabajador, el seguro de maternidad y el seguro de desempleo. a cargo del empleador, de los cuales 13 corren a cargo del empleador para el seguro de pensión, 8 a cargo del empleado, 6 corren a cargo del empleador para el seguro médico, 2 corren a cargo del empleado personalmente, 2 corren a cargo del empleador para el seguro de desempleo, y 2 corren a cargo del empleado personalmente. 1;

3. Si el empleador no paga los cinco seguros y un fondo, es una violación de la "Ley de Contrato de Trabajo". pagar los cinco seguros y un fondo, o también puede presentar una solicitud al departamento de seguridad social local. Si se queja, la agencia local de recaudación de la seguridad social ordenará al empleador que pague dentro de un plazo o recupere el monto. Si el empleador no paga o compensa las primas de seguridad social atrasadas, la agencia de recaudación de seguridad social puede consultar su cuenta bancaria en el banco u otros bancos, y puede solicitar al departamento administrativo a nivel de condado o superior que asigne las primas sociales. primas de seguridad social, y notificar por escrito al banco que abre la cuenta u otra institución financiera para asignar las primas de seguridad social. Si el saldo de la cuenta del empleador es menor que las primas del seguro social que deben pagarse, la agencia de cobranza puede exigir al empleador que proporcione una garantía y firme un acuerdo de pago diferido.