Reanudar requisitos de formato de fuente
El tiempo pasa y nunca se detiene, y se acerca el momento de encontrar trabajo. No olvides tu currículum en este momento. ¡Asegúrate de prestar atención a tu currículum! Los siguientes son los requisitos de formato de fuente para mi currículum solo como referencia. Bienvenido a leer.
En la era de la información, la contratación de empleadores se puede realizar en línea y nuestra búsqueda de empleo también se puede realizar en línea. Podemos encontrar el trabajo que queremos sin salir de casa, y ahora nuestra información de contratación online es muy complicada, por lo que nos resulta muy sencillo encontrar un trabajo que se adapte a nosotros. A la hora de buscar trabajo, todos utilizamos nuestro currículum. La era de Internet es diferente a las épocas anteriores. En el pasado, siempre íbamos a la empresa del empleador a buscar personal de su departamento de gestión de recursos humanos para publicar su currículum en consecuencia. Ahora que estamos en línea, ni siquiera sabemos mucho sobre nuestros trabajos, o sus empleadores ni siquiera saben dónde estamos ahora. Por lo tanto, los empleadores confían completamente en nuestros currículums para determinar cierta información personal básica.
Aquí quiero poner información sobre el formato y las fuentes del currículum. Si desea ser admitido con éxito por un empleador, su currículum debe ser sobresaliente. Incluso si no es sobresaliente, no puede cometer algunos errores estúpidos. Muchos solicitantes de empleo no prestan atención a la fuente de su currículum y no saben cuántas fuentes usar. Hoy en día, todos los currículums online se realizan por correo electrónico. El contenido del currículum y la sensación general que transmite son muy importantes, porque el personal de estas unidades de reclutamiento solo dedica 15 segundos a examinar nuestro currículum, por lo que no debe haber ningún error.
Requisitos de formato de fuente del currículum:
①Fuente: se recomienda Song Dynasty.
②Tamaño de fuente: Generalmente es mejor usar 10, que es cinco pequeño. Sin embargo, como acabo de decir, el número 12 también se puede utilizar en currículums de estudiantes, es decir, estudiantes de primaria.
③ Espaciado: el mismo hacia arriba y hacia abajo, aproximadamente 2-3 cm; de izquierda a derecha, aproximadamente 1,2-2,5 cm; la distancia desde el punto más a la izquierda hasta el borde izquierdo se mantiene en 3,8-5 cm.
Requisitos de formato para currículums en inglés:
①Formato de currículum de serie temporal
Describe tu experiencia laboral en orden inverso, comenzando con tu puesto más reciente y retrocediendo, enfatizando responsabilidad y logros destacados. Este formato es adecuado para usted con una experiencia laboral impecable.
②Formato de currículum funcional
Enfatiza tus logros especiales y calificaciones extraordinarias al comienzo de tu currículum, pero no los vincules a clientes específicos. Utilice este formato cuando esté cambiando de carrera, tenga un registro de empleo en blanco o tenga otros problemas para los cuales el formato de serie temporal no sea adecuado.
③Formato completo
Aprovecha y combina las ventajas del formato funcional y el formato secuencial, y es un formato de escritura potente. Introduzca su valor, credibilidad y calificaciones al comienzo de su currículum (sección funcional). La sección de experiencia laboral de seguimiento proporciona contenido de apoyo (sección de series de tiempo).
④Formato de currículum
La mayoría de los usuarios del formato de currículum son personal profesional y técnico, o personas que solicitan puestos. Solo necesitan incluir información crediticia que pueda mostrar el valor del solicitante de empleo. . Por ejemplo, un actor, cantante o músico, cirujano, abogado o contador público certificado también podría utilizar este tipo.
Finalmente, como recordatorio, el papel utilizado para escribir un currículum en inglés debe ser un papel especial para currículum, como papel antiguo de acero beige de alta calidad, con un tamaño de al menos 80 gramos, que son aproximadamente 100 gramos. De lo contrario, algunos papeles de 60 a 70 g suelen verse muy livianos y tener una textura pobre, por lo que perderán puntos. El tamaño es principalmente A4. Finalmente, se requiere la impresión láser. Verifique repetidamente antes y después de la impresión para evitar errores de escritura y corregirlos a tiempo.
Ampliar contenido: ¿Cómo redactar el currículum de un candidato?
¿Qué es un currículum laboral?
Un currículum, en pocas palabras, es una introducción a la experiencia laboral de alguien con experiencia laboral. El propósito del currículum es mostrar su principal experiencia laboral, prácticas laborales y otra información de los últimos años. El objetivo es que la empresa de contratación comprenda completamente su situación laboral anterior.
¿Cuál es la composición de un currículum?
Con base en la introducción anterior, sabemos que un currículum laboral presenta principalmente el currículum laboral principal de personas con experiencia laboral después de unirse a la empresa. Es una de las bases importantes para que el departamento de personal y el empleador ejerzan sus derechos de contratación y nombramiento.
Por tanto, el currículum laboral se puede cumplimentar según diferentes periodos de experiencia laboral, o según el puesto desempeñado.
¿Cuáles son los puntos clave a la hora de redactar un currículum personal?
Tu currículum debe centrarse en tu empresa, puesto, proyectos, desempeño laboral, etc. Si ha recibido premios o ha realizado contribuciones destacadas, indíquelo en particular.
Cosas a tener en cuenta al redactar un currículum
1. El principio de autenticidad. El currículum debe seguir el principio de buscar la verdad a partir de los hechos.
2. Los discursos simples, claros, inequívocos y no demasiado complicados pueden resultar desagradables.
3. No hay errores tipográficos. Este es el currículum más básico, no-no.
Ejemplo de currículum
(1)
Se graduó de la Universidad de Pekín con especialización en física y dispositivos de semiconductores en septiembre de 20xx, e ingresó al Instituto de Tecnología 107 en septiembre del mismo año. Primero, es la persona a cargo de la línea de proceso, responsable de la producción en masa de circuitos bipolares y tubos individuales. También es responsable de problemas de procesos individuales como desoldadura de puntos de presión, puntos de aleación excesivos, coloración amarillenta de los puntos de presión, Super B. tecnología y resistencias de película delgada sobre silicio, todos los cuales se aplican en la práctica real.
Durante este período, también llevó a cabo tareas de diseño de amplificadores operacionales y circuitos de televisión, dominó técnicamente los métodos de diseño y fabricación de circuitos analógicos, generó considerables beneficios económicos y completó la investigación y el desarrollo de lf168, fd28, pcl1683c y otros productos.
Después del 20xx de abril, pasó a la investigación y producción, desarrollo de nuevos productos y investigación previa de circuitos integrados híbridos. Desarrolló más de una docena de productos de circuitos para múltiples modelos de defensa, vehículos y armas tácticas. Emprender activamente el trabajo previo a la investigación, resolver el problema del ajuste dinámico de la precisión del convertidor A/D de alta resolución y completar la producción y entrega en masa de circuitos de soporte para múltiples modelos. En 2004, en el momento crítico de la producción de circuitos de adaptación de modelos, se ordenó que se estableciera un equipo de gestión de subcontratación para que fuera totalmente responsable de la gestión de los componentes de subcontratación de circuitos integrados híbridos, y se formularon el correspondiente sistema de gestión de subcontratación y las reglas de aceptación para perfeccionarlo aún más. y fortalecer los requisitos para los productos a nivel de sala. Las capacidades de control de calidad brindan una sólida garantía para la entrega a tiempo y de calidad de los productos modelo. Este modelo todavía se utiliza hoy en día. En 20xx, se desempeñó como subdirector del Departamento de Producción e Investigación Científica, responsable de la producción en masa y el desarrollo de nuevos productos de circuitos integrados en el hospital. Durante su mandato, fue concienzudo y responsable, administró científicamente, completó con éxito la producción en masa de circuitos integrados en el hospital y entregó productos a los usuarios a tiempo y con alta calidad, lo que fue bien recibido por los usuarios. En el proceso de desarrollo de nuevos productos, se logra comunicación técnica, garantía de calidad, control estricto, entrega oportuna de muestras y coordinación activa de las relaciones con los usuarios. Las toallas para clientes han establecido la imagen de desarrollo de nuevos productos de nuestro instituto con un alto nivel técnico, alta calidad de producto, sólidas capacidades de investigación científica, buena actitud de servicio y entrega oportuna de muestras. Las tareas de nuevos productos aumentan año tras año.
En 20xx, se desempeñó como subdirector del Departamento de Tecnología y continuó dedicándose a la gestión de nuevos productos y tecnología. Fue el principal responsable de la gestión de tecnología básica dentro del instituto. Durante su mandato, formuló y revisó una gran cantidad de sistemas y políticas de gestión de la producción e investigación científica, movilizó el entusiasmo por la investigación científica del personal científico y tecnológico, ajustó con éxito el ciclo móvil y el método de los planes operativos de producción e investigación científica, y propuso un Propuso un nuevo algoritmo para maximizar el tiempo suficiente para los planes de investigación científica y operaciones de producción. Propuso la teoría de control de planificación operativa y la aplicó con éxito a la práctica de investigación científica y gestión de producción de nuestro instituto, desempeñando un papel rector positivo en la investigación científica y la gestión de producción.
En 20xx, fue nombrado subdirector del Centro de Información de Archivos. En dos años y medio, organizó a los archiveros del instituto para que completaran la capacitación en el trabajo, la recopilación y organización de archivos y la evaluación de estándares, de modo que la gestión de objetivos de archivos del instituto ganara el título de primera clase en el país. Ha formado el primer sistema integral de gestión de archivos relativamente completo, sistemático y operable en la historia de nuestro hospital, ha formulado 29 sistemas integrales de gestión de archivos y ha propuesto sistemáticamente métodos de gestión de archivos para productos de software. Se han formulado las reglas para registrar registros en 13 categorías y 15 categorías, y se han determinado los requisitos generales y el diseño estructural del software integral de gestión de archivos, y el archivo automático, la impresión automática dentro del volumen, la impresión automática fuera del volumen y en línea. Se ha realizado la recuperación de contenidos. Se propone el método de composición virtual de archivos y se establece un mecanismo de supervisión y fomento de la gestión de archivos en la gestión administrativa.
(2)
Apellido: XXX
Género: x
Fecha de nacimiento: 1990 65438+11 de febrero.
Altura: 158 cm
Estado civil: Soltero
Número de documento de identidad:
Registro de hogar: Meizhou, Guangdong
Lugar de residencia actual: Nanshan, Shenzhen, Guangdong
Experiencia empresarial
20xx - 20xx Meizhou People's Hospital (empresa estatal)
Cargo: Motivo del abandono de la pasantía:
Descripción del puesto:
1. Trabajar bajo la dirección de un farmacéutico.
2. De acuerdo con la división del trabajo, será responsable del presupuesto de medicamentos, requisición de materiales, distribución, almacenamiento, adquisición, reembolso, reciclaje, distribución, registro, estadísticas, preparación de medicamentos y despliegue de recetas.
3. Tomar la iniciativa de profundizar en el departamento, solicitar opiniones, mejorar continuamente el suministro de medicamentos, inspeccionar el uso y manejo de medicamentos en el departamento, estudiar y abordar los problemas de manera oportuna, e informar a los superiores.
4. Implementar concienzudamente diversas reglas, regulaciones y procedimientos técnicos operativos, administrar estrictamente los medicamentos, anestésicos, dramas limitados y medicamentos valiosos para prevenir errores y accidentes.
Autoevaluación
Ser serio y responsable en el trabajo, bueno en comunicación y coordinación, tener fuertes habilidades organizativas y espíritu de equipo en el trabajo futuro, usaré abundante energía y estudio duro; Trabaje duro, mejore constantemente su capacidad de trabajo y mantenga el ritmo de la empresa.
Me atrevo a pensar y hacer, y mi arduo trabajo me acompañará para afrontar nuevos retos en el futuro. Como joven optimista de la nueva era, no perderé la confianza por mi título de escuela secundaria técnica. Al contrario, tendrás más ganas de enriquecerte y enriquecerte. Me mejoraré y estableceré metas para el futuro. ¡Y creo que definitivamente ganaré con mi corazón!
Estoy a punto de ingresar a la sociedad. Además de conocimientos teóricos, todavía me falta experiencia. Necesito mejorar y perfeccionarme continuamente en trabajos futuros. Como dice el refrán, "Vive y aprende". Es muy importante que todo practicante establezca el concepto de aprendizaje permanente. Especialmente después de que China se una a la OMC, deberíamos aprender de la tecnología avanzada del mundo para evitar quedarnos rezagados en la nueva era.
Creo que las oportunidades llegarán a quienes estén preparados. Al igual que Bole encontrará un "caballo de mil millas", también creo firmemente que puedo cumplir con los requisitos laborales de la nueva era.
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