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¿Por qué la construcción de información empresarial debería estar orientada a las personas?

"Orientado a las personas" es la clave para la construcción de información empresarial. Sin embargo, la informatización centrada en las personas no significa rechazar o rechazar la informatización basada en procesos.

El complejo y feroz entorno macro e industrial actual ha traído desafíos cada vez más graves al desarrollo de las empresas. La informatización empresarial centrada en procesos no ha podido ayudar a las empresas a afrontar este desafío. En la competencia del mercado actual, las empresas ganadoras tienen que lidiar con esta complejidad localmente; las empresas excelentes toman la iniciativa y se benefician del control de la complejidad. Sólo la construcción de información empresarial orientada a las personas puede ayudar a las empresas a obtener ventajas competitivas.

La orientación hacia las personas requerirá un alto grado de unidad entre las especificaciones del proceso y la personalidad humana, pero su proceso de desarrollo debe ser gradual e inclusivo, en lugar de simplemente negar el desarrollo. "

La informatización adopta ahora un modelo de construcción y gestión que combina centralización y descentralización, orientación industrial separada, integración vertical e integración horizontal. Este modelo en sí está orientado a las personas, respeta plenamente la individualidad y las diferencias, y hace que la construcción y gestión difícil. El más bajo, el ciclo más corto y el menor coste.