¿Qué pasa con China Tongfu Co., Ltd.?
China Tongfu Co., Ltd. se estableció el 31 de octubre de 1983 065438. Representante legal: Wang Suohui Capital registrado: 31.987,49 yuanes Dirección: Sala 418, Sur, cuarto piso, Edificio 1, No. 66 Changwa Middle Street, Distrito de Haidian. , Pekín.
Condiciones operativas de la empresa:
China Tongfu Co., Ltd. está actualmente en funcionamiento y la empresa posee tres derechos de propiedad intelectual. Actualmente se están contratando 111 puestos y se están licitando 52 proyectos.
Se recomienda centrarse en:
Según datos de Aiqi, al 26 de junio de 2022, existen 112 información "bajo su propio riesgo", que involucran "documentos de sentencia" y pronto.
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上篇: ¿Cuántos días al año dura la baja por maternidad en Dongtai? La baja por maternidad normal es de 98 días. Si se cumplen las normas locales, la baja por maternidad más larga puede ser de hasta 128 días. Disposiciones legales: El artículo 10 de la "Ley de protección laboral de las empleadas de la provincia de Jiangsu" estipula que la licencia de maternidad de las empleadas no será inferior a noventa días. Entre ellos, la baja prenatal es de 15 días. En caso de parto difícil, la licencia de maternidad se incrementará en 15 días. En caso de parto múltiple, la licencia de maternidad se incrementará en 15 días por cada hijo adicional. Las empleadas que sufran un aborto espontáneo dentro de los 3 meses de embarazo recibirán entre 20 y 30 días de licencia de maternidad, licencia de maternidad de entre 3 meses y menos de 7 meses, licencia de maternidad de más de 42 días y 90 días de licencia de maternidad según los certificados. de instituciones médicas. Una vez finalizada la licencia de maternidad, se permiten de una a dos semanas para volver gradualmente a la cuota de carga de trabajo original. Artículo 7 del "Reglamento Especial de Protección Laboral de las Empleadas": Las empleadas disfrutan de 98 días de licencia de maternidad si es difícil tomar 15 días de licencia de maternidad antes de dar a luz, se sumarán 15 días de licencia de maternidad. nacimientos, si cada persona da a luz a un bebé, se sumarán 15 días de licencia de maternidad. Las empleadas que sufran un aborto espontáneo menos de cuatro meses después del embarazo y que sufran un aborto espontáneo cuatro meses después del embarazo tienen derecho a 42 días de licencia de maternidad. Artículo 10 de la "Ley de protección laboral de las empleadas de la provincia de Jiangsu" y artículo 7 de las "Disposiciones especiales sobre protección laboral de las empleadas". 下篇: ¿Qué propuestas presentaron Tencent y Baidu en las dos sesiones?