La "Ley de Educación de la República Popular China" estipula que el Estado protege los derechos e intereses legítimos de los docentes, mejora las cualidades de los docentes y mejora las cualidades docentes.
El Estado protege los derechos e intereses legítimos de los docentes, mejora las condiciones de vida y de trabajo de los docentes y mejora su estatus social. Los gobiernos populares en todos los niveles deben tomar medidas para fortalecer la educación ideológica y política y la formación profesional de los docentes, mejorar las condiciones de vida y de trabajo de los docentes, salvaguardar los derechos e intereses legítimos de los docentes y mejorar el estatus social de los docentes.
Los gobiernos populares en todos los niveles deben tomar medidas para fortalecer la educación ideológica y política y la formación profesional de los docentes, mejorar las condiciones de vida y de trabajo de los docentes, salvaguardar los derechos e intereses legítimos de los docentes y mejorar su estatus social.
La introducción del profesor es la siguiente:
Los beneficios de los profesores incluyen salario, atención médica, beneficios de vivienda y beneficios de seguro de pensión. Proteger el trato de los docentes de conformidad con la ley es de gran importancia para implementar verdaderamente la política de respetar a los docentes, respetar la educación, respetar el conocimiento y los talentos, mejorar el estatus económico y social de los docentes y, en última instancia, promover el desarrollo de la educación.
El artículo 33 de la "Ley de Educación" estipula que el Estado protege los derechos e intereses legítimos de los docentes, mejora las condiciones de vida y de trabajo de los docentes y mejora su estatus social. Los salarios y beneficios de los docentes se manejan de acuerdo con las leyes y reglamentos.
Además de los docentes, en las escuelas hay otro tipo de personal que brinda apoyo y trabajo logístico para la educación. El artículo 35 de la Ley de Educación estipula que los directores de escuelas y otras instituciones educativas implementarán un sistema de personal educativo.
Los asistentes docentes y otro personal profesional y técnico en las escuelas y otras instituciones educativas deben implementar un sistema de designación de puestos profesionales y técnicos. Estas dos categorías de personal pertenecen al personal de la escuela u otros trabajadores de la educación, y la escuela también debe proteger sus derechos e intereses legítimos en términos de salarios y beneficios.
El artículo 29 de la "Ley de Educación" estipula que las escuelas y otras instituciones educativas cumplirán sus obligaciones para salvaguardar los derechos e intereses legítimos de los profesores y otros empleados. Con base en las disposiciones de la Ley de Educación, el artículo 43 de la Ley de Educación Superior estipula: Las facultades y universidades salvaguardarán los derechos e intereses legítimos de los profesores y el personal de conformidad con la ley a través de formas organizativas como conferencias de representantes de los profesores con los profesores como principal cuerpo.