Normas de pago de la seguridad social personal

Con el rápido desarrollo de la economía de mi país, la base de pago mensual mínimo para el seguro social de los trabajadores se ajusta cada año, lo que también significa que el monto del seguro social pagado por los trabajadores también está cambiando. ¿Cuáles son entonces los estándares para el pago del seguro social personal? El siguiente editor ha recopilado este conocimiento para usted, ¡bienvenido a leer! La tasa de pago de la seguridad social se compone de contribuciones individuales y contribuciones unitarias. Las regulaciones sobre las cotizaciones a la seguridad social varían de una región a otra, y la base es el salario total. Debido a que la base de pago y la base de compensación de los cinco principales seguros sociales, incluidas las pensiones, las lesiones relacionadas con el trabajo, la atención médica, la maternidad y el desempleo, están vinculadas al salario promedio de los empleados en el trabajo el año anterior, el aumento en el nivel salarial medio provocará ajustes en varios tipos de seguro social. Seguro de pensiones 1. Las contribuciones individuales se basan en el salario mensual promedio de los empleados de la ciudad durante el año anterior (el mínimo es el 60% del salario de los empleados en la ciudad el año anterior; el número más alto es el 8% de los empleados ' salarios en la ciudad en el año anterior 2. Las contribuciones unitarias se basan en los salarios de los empleados Desde junio 65,438 + 1 de octubre de 2006, el Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social ajustará el tamaño de la cuenta de pensión personal de 165,438 + 0%. de mi salario de contribución al 8% La política anterior era que las contribuciones individuales y el 3% de las contribuciones unitarias se incluyeran en cuentas de pensiones personales, y el 19% de las contribuciones unitarias se transfirieran a la mancomunación social. pagos a fondos comunes para resolver el problema de las cuentas de pensiones vacías. Tomando a Beijing como ejemplo para el seguro médico, la tasa de pago del seguro médico es: 10% para las unidades, 2% + 3 yuanes para los individuos, seguro de desempleo 1% para las unidades, 0,2; % para individuos; el seguro de lesiones relacionadas con el trabajo determina la tasa de lesiones relacionadas con el trabajo basándose en el ámbito de la industria dividido por la unidad, que oscila entre 0,5% y 2%. Tasa de pago del seguro de maternidad: 0,8% para unidades, sin contribución para individuos. Por ejemplo, el índice de pago del fondo de previsión de vivienda se selecciona en función de la situación real de la empresa, pero en principio, el índice de pago máximo no debe exceder el salario promedio de los empleados de Beijing a partir del segundo semestre de 2009. Beijing ha estipulado uniformemente que todos los empleadores deben pagar el 12% del salario al fondo de previsión de vivienda. El método de cálculo es 65438 + 02% del salario. El método de cálculo se basa en la pensión básica de la seguridad social. es la siguiente: pensión básica = pensión básica + pensión de cuenta personal + pensión de transición = salario mensual promedio de los empleados de la ciudad en el año anterior a la jubilación × 20% (15 para aquellos con menos de 15 años de pago) + suma de los salarios personales principal e intereses de la cuenta Salario promedio mensual pagado indexado 1. Pensión básica para empleados de la empresa = pensión básica + pensión de cuenta personal + pensión de transición = salario mensual promedio de los empleados de la ciudad en el año anterior a la jubilación × 20% (15 para aquellos con. menos de 15 años de pago) + Capital e intereses de la cuenta personal y salario de cotización mensual promedio indexado × 65448. 2. Pensión básica "recién llegado" = pensión básica + pensión de la cuenta personal La pensión básica se basa en el 20% del salario mensual promedio de. empleados en la ciudad en el año anterior cuando el individuo se jubiló La pensión de la cuenta personal se calcula en base a la cantidad ahorrada en la cuenta personal dividida por 120. Nota: Por razones objetivas, los estándares de cálculo en algunas ciudades nacionales pueden ser diferentes.

Se recomienda consultar al departamento de seguridad social para confirmación legal. Características:

Artículo 2 del "Reglamento Provisional sobre Tasas del Impuesto al Valor Agregado": (1) Salvo que se indique lo contrario. previsto en los numerales 2, 4 y 5 de este artículo, el contribuyente deberá vender bienes, servicios, servicios de arrendamiento de bienes muebles tangibles o importar (2) La tasa del impuesto para los contribuyentes que vendan transporte, servicios postales, telecomunicaciones básicas, construcción y bienes raíces los servicios de arrendamiento, la venta de bienes inmuebles, la transferencia de derechos de uso de la tierra y la venta o importación de los siguientes bienes es del 11 por ciento: 1. Cereales, aceite vegetal comestible, sal comestible y otros productos agrícolas. 2. Agua corriente residencial, calefacción, aire acondicionado, agua caliente; agua, gas, gas licuado de petróleo, gas natural, éter dimetílico, biogás, productos del carbón; 3. Libros, periódicos, revistas, productos de audio y vídeo y publicaciones electrónicas; 4. Piensos, fertilizantes químicos, pesticidas, maquinaria agrícola y películas plásticas; 5. Otros bienes especificados por el Consejo de Estado; (3) Los contribuyentes que venden servicios y activos intangibles, la tasa del impuesto es del 6%, excepto los artículos 1, 2 y 5 de este artículo. Salvo disposición en contrario en el artículo (4); ) Los contribuyentes exportan bienes a una tasa impositiva cero, sin embargo, salvo disposición en contrario del Consejo de Estado (5) Las unidades nacionales y las ventas transfronterizas individuales de servicios y activos intangibles dentro del alcance prescrito por el Consejo de Estado, la tasa impositiva es cero; . Los ajustes de los tipos impositivos los determina el Consejo de Estado. Artículo 12 La tasa de recaudación del impuesto al valor agregado para los pequeños contribuyentes es del 3%, a menos que el Consejo de Estado especifique lo contrario.