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¿Cuáles son los salarios y beneficios para los puestos de gestión financiera de ZTE?

No importa desde la perspectiva del salario o del desarrollo personal, definitivamente deberías cambiar de trabajo a ZTE. El salario definitivamente superará tus 50.000 y habrá un fondo de previsión de vivienda. Incluso si cambias de trabajo en el futuro, ZTE es un buen trampolín. mucho mejor que las pequeñas empresas.

Además, se complementan las condiciones de contratación de ZTE: título de licenciatura de una universidad clave, más de 3 años de trabajo; título de licenciatura de una universidad ordinaria, más de 4 años de trabajo y más de 1 año de experiencia; educación de posgrado.

Si tu experiencia laboral no cumple con los requisitos, podrás ser admitido sin excepción si eres especialmente bueno.