Falta de integridad personal y autodisciplina
Los individuos pueden carecer de suficiente autodisciplina e inconscientemente acatan las reglas y requisitos de integridad y autodisciplina. No se comprende lo suficiente la importancia de construir un gobierno limpio y honesto y las reglas y regulaciones de integridad y autodisciplina, y carece del armamento teórico necesario. Cultivo moral personal insuficiente, fácilmente afectado por malos hábitos y comportamientos que atentan contra la integridad y la autodisciplina.
Aunque se conocen las normas sobre integridad y autodisciplina, no se implementan estrictamente en el trabajo real y existe un fenómeno de descontar y realizar cambios. La falta de un mecanismo de supervisión eficaz puede llevar fácilmente a que las personas relajen sus requisitos de integridad y autodisciplina, generando así corrupción. La falta de respeto suficiente por las leyes, los reglamentos y las disciplinas y reglas de los partidos puede fácilmente violar el objetivo fundamental de la integridad y la autodisciplina.
La importancia de la integridad personal y la autodisciplina
1. La integridad y la autodisciplina ayudan a establecer un buen carácter moral personal y una buena imagen profesional, y a ganarse el respeto y la confianza de los demás. La integridad personal y la autodisciplina pueden ayudar a mantener la equidad y la justicia social, prevenir la corrupción y las tendencias nocivas y promover la distribución racional de los recursos sociales. En el lugar de trabajo, la integridad y la autodisciplina pueden ayudar a las personas a evitar la ética profesional y los riesgos legales y garantizar la seguridad y estabilidad de sus carreras.
2. La integridad personal y la autodisciplina pueden ayudar a mejorar la eficiencia en el trabajo y reducir la pérdida de tiempo y recursos causada por la corrupción y la injusticia. En un equipo, la integridad personal y la autodisciplina pueden mejorar la cohesión del equipo y la efectividad en el combate, y promover la confianza mutua y la cooperación entre los miembros del equipo. La integridad y la autodisciplina ayudan a las personas a cumplir con las leyes, regulaciones y ética profesional nacionales y evitar las consecuencias legales de actividades ilegales.