Me torcí el pie en el trabajo. ¿Es una lesión relacionada con el trabajo?
Las lesiones relacionadas con el trabajo también se señalan en la Guía empresarial de seguros contra lesiones relacionadas con el trabajo del Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social de China: "Las lesiones relacionadas con el trabajo deben referirse a lesiones personales y accidentes por intoxicación aguda". que ocurren a los empleados de todos los empleadores a los que se aplica el "Reglamento sobre el Seguro de Accidentes de Trabajo".
Los trabajadores que se lesionen en el trabajo o sean diagnosticados con enfermedades profesionales y sean identificados como Nivel 1 a Nivel 10 por el Comité de Evaluación Laboral recibirán un subsidio por incapacidad por única vez en el documento legal.
No se concederá un subsidio único de invalidez a quienes sufran lesiones en el trabajo, discapacitados en el trabajo o en guerra, o que sean desmovilizados y transferidos para trabajar en empresas.
Si no existe un seguro de accidentes de trabajo, el empleador es el portador de los beneficios del seguro de accidentes de trabajo, en el caso de participar en un seguro de accidentes de trabajo, en términos generales, el empleador también debe asumirlos; parte de las prestaciones del seguro de accidentes de trabajo.
La identificación de lesiones relacionadas con el trabajo es un paso muy importante en el manejo de las lesiones relacionadas con el trabajo. La identificación de lesiones relacionadas con el trabajo es ante todo obligación del empleador. Si el empleador no solicita el reconocimiento de la lesión relacionada con el trabajo dentro del plazo prescrito, el empleado y sus familiares cercanos pueden solicitarlo dentro del año siguiente a la fecha de la lesión relacionada con el trabajo.