Si una persona física obtiene ingresos tanto de la empresa matriz como de la filial, ¿cómo retener el IRPF?
Si tiene una relación laboral con la empresa matriz y la filial, entonces sus ingresos son sueldos y salarios. Sólo cuando la empresa matriz pague sueldos y salarios, ya no se deducirán los gastos que se deducirán de acuerdo con las leyes fiscales para calcular y retener los sueldos y salarios pagados por las filiales, y la tasa impositiva aplicable se determinará directamente con base en el pago de sueldos y salarios. Se calculará y retendrá el pago total del impuesto sobre la renta personal. También debe tomar los salarios detallados originales, los recibos de salario (libros) y los comprobantes de pago de impuestos originales proporcionados por las dos unidades de pago, optar por informar los salarios y los ingresos salariales a las autoridades tributarias locales mensualmente y, finalmente, liquidar el saldo final. Liquidación de sueldos y rentas salariales. IRPF, más devoluciones y menos indemnizaciones.
Si tienes una relación laboral con la empresa matriz pero no con la filial, y prestas servicios o trabajo a tiempo parcial a la filial de forma independiente, entonces los ingresos que recibes de la empresa matriz son sueldos y salarios, y usted Los ingresos que reciben las filiales son remuneraciones por servicios. Debes pagar el impuesto sobre la renta personal de acuerdo con las normas sobre salarios, ingresos salariales y remuneración laboral respectivamente.
Espero que esta información te sea útil.