5 currículums de vendedores.
Currículum vitae del vendedor
Información básica
Nombre:
Género: Mujer
Fecha de nacimiento:
Etnia: Han
Tipo de sangre: Tipo O
Estado civil: Casado
Educación: Licenciatura
Trabajando experiencia: 4 años
Opiniones políticas; personas
Título existente: Ninguno
Dirección registrada: ciudad de Qingdao, provincia de Shandong
Residencia actual : Qingdao
Información de contacto
Información de contacto
E-mail/E-mail/E-mail
Intensidad de trabajo
Puesto esperado: Especialista en planificación de marketing financiero
Lugar de trabajo esperado: Beijing
Autoevaluación
1 Tener una base profesional financiera sólida y ser. familiarizado con el conocimiento financiero y los servicios financieros.
2. Tengo 2 años de experiencia en marketing de negocios financieros, tengo un conocimiento integral de los productos financieros, domino los métodos y técnicas de marketing de esta industria, puedo preparar planes de planificación de eventos de forma independiente y tengo una sólida ejecución de eventos. capacidades.
3. Tener buenas capacidades de desarrollo de mercado para clientes de nivel medio a alto, tener un desempeño de marketing anterior sobresaliente y comprender los canales de desarrollo.
4. Excelentes habilidades de gestión de relaciones y comunicación con el cliente, mandarín estándar y dominio del software de oficina de uso común.
Experiencia empresarial
Julio 2011-Septiembre 2013_ _Banco japonés
Naturaleza de la unidad: Joint Venture
Cargo: Especialista en Marketing de negocios financieros
Lugar de trabajo: Beijing
Descripción de responsabilidad:
1 Bajo la dirección del supervisor, completar la planificación de actividades de marketing financiero de alto nivel y preparar planes de planificación. Desarrollar el mercado de clientes de alto nivel.
2. Proporcionar a los clientes una variedad de servicios integrales de consultoría financiera básica según el tamaño de sus activos y sus necesidades financieras, y estar familiarizado con los diversos servicios financieros del banco.
3. Haga un seguimiento del negocio integral de marketing de gestión financiera y optimice continuamente los métodos de marketing.
Marzo 2011-Junio 2011_ _Banco
Naturaleza de la unidad: Empresa privada
Cargo: Becario de atención al cliente
Lugar de trabajo: Beijing
Descripción de la responsabilidad:
1. Bajo el liderazgo del líder, estar completamente familiarizado con el negocio bancario y brindar a los clientes servicios satisfactorios respondiendo llamadas de clientes y respondiendo preguntas de servicio al cliente.
2. Responder llamadas de clientes y brindar servicios de consulta y pedidos de productos relacionados con tarjetas de crédito.
3. A través de la pasantía, aumenté mi comprensión sobre las tarjetas de crédito, me familiaricé con el negocio bancario y dominé buenas habilidades de servicio al cliente por teléfono.
Experiencia en proyectos
2065438 Mayo de 2002_ _Proyecto
Responsabilidades del proyecto:
1. Completar una investigación de mercado preliminar.
2. Elaborar un plan de promoción de marketing.
3. Dar seguimiento al sitio del evento y completar ciertas tareas de consultoría.
Educación
Septiembre 2007-2065 438 065438 Junio 0 Beijing_University, con especialización en finanzas.
Cursos principales: Marketing, Gestión, Finanzas Internacionales, Contabilidad Bancaria, Seguros, Dinero y Banca, Banca Comercial y Gestión, etc.
A través del estudio de esta especialización, usted ha dominado buenos conocimientos profesionales financieros, está familiarizado con la gestión de crédito bancario, seguros y otros conocimientos y negocios profesionales, comprende los procesos comerciales bancarios, tiene buenas capacidades operativas y de pensamiento de planificación de marketing. y están familiarizados con las estrategias de marketing más utilizadas.
Honores recibidos:
En 2008, fue el estudiante destacado de _University_College.
2065 438 00 _ _Segundo Premio Concurso de Urbanismo.
Experiencia formativa
Formación en habilidades de marketing desde septiembre de 2011 a noviembre de 2011.
Cursos principales: etiqueta empresarial, métodos de gestión de marketing de valores, métodos de investigación de mercados y clientes de marketing, estrategias de diferenciación de productos y servicios, desarrollo de canales de marketing y gestión de sistemas de distribución.
A través de esta capacitación de habilidades, he dominado una gran cantidad de conceptos, conocimientos y métodos de gimnasia de marketing, y puedo prestar atención a la psicología del consumidor y realizar investigaciones en profundidad sobre estrategias de marketing, como marketing de evaluación, detalle. marketing, ofensiva terminal, etc. , y la elaboración de estas estrategias de marketing, que han arrojado grandes beneficios.
Habilidades profesionales
Familiarizado con productos financieros y experiencia práctica en planificación de marketing.
Competente en el uso de software de oficina y fuerte en comprensión auditiva, expresión oral, lectura y escritura en inglés.
Segunda parte del currículum del personal de ventas
Nombre:
Género: masculino
Estado civil: soltero
Etnia: Han
Registro de hogar: Anhui-Hefei
Edad: 24 años
Ubicación actual: Guangdong-Guangzhou
Altura: 170cm
Área Hope:
Puesto Hope: Ventas - Recursos Humanos - Representante de Ventas
Educación
Escuela de Graduación: Vocacional en Ciencia y Tecnología Universidad
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Educación: Universidad
Título obtenido:
Fecha de graduación:
Especialidad 1: Desarrollo de mercado y marketing Major 2:
Fecha de inicio Fecha de finalización El número de certificado profesional obtenido por la escuela (institución).
Habilidad lingüística
Idioma extranjero: inglés Nivel de cantonés general: competente
Habilidad en otro idioma extranjero:
Nivel de mandarín: competente
Experiencia de capacitación
2007-09 ~ 2009-12 Certificado de técnico intermedio en inspección y mantenimiento de automóviles de Jingdezhen College, certificado de conducción y certificado de electricista.
Experiencia empresarial
_ _Empresa (2011-09 ~ presente)
Naturaleza de la empresa: Empresa privada Categoría de industria: Electrónica, tecnología microelectrónica, circuitos integrados
Puesto: Vendedor Categoría laboral: Personal de marketing
Descripción del puesto:
1. Administrar el área responsable, recopilar recursos de clientes potenciales y completar los objetivos especificados por los superiores.
2. Realizar investigaciones de clientes y establecer archivos de clientes.
3. Recopilar información del mercado y tendencias de productos de pares.
4. Hacer un buen trabajo promocionando nuevos productos.
5. Gestionar las quejas de los clientes con prontitud y eficacia.
6. Asumir la responsabilidad de las decisiones equivocadas que no logran alcanzar los objetivos.
7. Asumir la responsabilidad por el fracaso en la consecución de los objetivos empresariales.
Motivo de la renuncia: Lugar de ocurrencia
_ _Empresa (2011-02 ~ 2011-08)
Naturaleza de la empresa: Empresa privada Categoría de industria: Ingeniería de la Construcción
p>Puesto: Representante comercial Categoría de trabajo: Representante de ventas
Descripción del trabajo: busque información de clientes en línea, programe citas para visitar nuevos clientes, evalúe a los clientes objetivo y cree perfiles de clientes.
Memorice las variedades, especificaciones, rendimiento, grados, precios y efectos de los productos LED y accesorios relacionados para proporcionar referencias a los clientes.
Crear informes de trabajo cada semana, organizar la información de los clientes y resumir los resultados del seguimiento al gerente regional para completar los indicadores de negocio emitidos por la empresa.
Envíe muestras a los clientes, distribuya información y cotizaciones de productos, realice un seguimiento del trabajo de instalación del cliente, corrija anomalías y mantenga registros.
Responsable de la recuperación de fondos de clientes y fondos de proyectos, dominar la información del mercado y comprender la situación de ventas de sus pares.
Después de recibir la información de los pedidos de los clientes, notificar al gerente regional y al comprador, y firmar un contrato de compra.
Responder inmediatamente a las consultas de los clientes, o pedir instrucciones al responsable de compras y realizar un seguimiento de todo el proceso de servicio.
_ _Empresa (2010-01 ~ 2011-01)
Naturaleza de la empresa: Empresa privada Categoría de industria: automóviles, motocicletas y repuestos.
Puesto: Vendedor Categoría laboral: Otros puestos relacionados
Descripción del puesto: Trabajar como vendedor en una tienda 4S, principalmente responsable de las ventas de autos premium, como la promoción y cotización. de productos de mantenimiento
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Mantenimiento de motores, mantenimiento de sistemas de frenos, limpieza de líneas de aceite, limpieza y mantenimiento de tuberías de aire acondicionado y limpieza de cilindros.
Estoy familiarizado con los procesos de negocio, tengo habilidades de negociación y tengo una gran conciencia de costos. He logrado buenos resultados, ahorrando muchos costos a la empresa y haciéndola rentable.
Habilidades y experiencia
Título profesional:
Nivel informático: Nivel 2 de carreras no informáticas en colegios y universidades.
Habilidades detalladas en informática:
Habilidades y experiencia: Certificado de técnico intermedio de automóviles, certificado de electricista
Habilidad lingüística
Mandarín: Cantonés fluido: Diferencia.
Nivel de inglés:
Inglés: competente
Intensidad del trabajo
Dirección del desarrollo: negocio de venta de autopartes, negocio de suministros para automóviles, componentes electrónicos negocio.
Autoevaluación:
Trabajo duro, soy bueno aprendiendo, tengo fuertes habilidades de comunicación, un fuerte espíritu de equipo, domino el uso de computadoras, tengo cierta comprensión y comprensión del software. y hardware de productos de TI, y tienen ciertos recursos para los clientes, un sólido conocimiento del mercado, ciertas capacidades de planificación y gestión y una gran adaptabilidad al nuevo entorno de trabajo.
Tercera parte del currículum del personal de ventas
Estado civil: Soltero Nacionalidad: Han
Altura certificada: 175 cm Peso: 70 kg
Yo Experiencia :
Intensidad laboral
Cargo: Comercio: Negocio de Comercio Exterior, Comercio: Supervisor de Comercio Exterior
Años de trabajo: 6 Título profesional: Intermedio.
Tipo de trabajo: tiempo completo Fechas disponibles: una semana
Requisito de salario mensual: 3500-5000 Espero trabajar en Guangzhou.
Experiencia empresarial
Kunshan _ _ _Paint Co., Ltd. Fecha: _ _ 07-01 ~ _-04-01.
Naturaleza de la empresa: Empresa privada Industria: Ropa/Textil/Cuero/Calzado
Cargo: Gerente de Comercio Exterior
Descripción del puesto: ●. Participar en exposiciones nacionales y extranjeras y contactar con clientes extranjeros. .
●Recibir clientes extranjeros visitantes, desarrollar agentes en el extranjero, mantener clientes antiguos y desarrollar nuevos clientes.
●Responsable del seguimiento de los principales clientes.
●Coordinar y gestionar el equipo para que el equipo pueda trabajar de manera eficiente.
●Ayudar a los subordinados a resolver diversos problemas en el trabajo.
Guangzhou _ _ _ Electronic Door Lock Co., Ltd. Fecha: _ _ 05-01 ~ _-04-01.
Naturaleza de la empresa: Empresa privada Industria: Petróleo/Química/Minería/Geología
Cargo: Director de Comercio Exterior
Descripción del puesto:
● Aceptar cotizaciones de pedidos, programar la producción, preparar documentos de envío, cobrar pagos y gestionar las quejas de los clientes.
●Participar en ferias y contactar con clientes extranjeros. Al mismo tiempo, dar seguimiento a los clientes interesados según el sitio web de la empresa.
●Recibir clientes extranjeros visitantes, desarrollar agentes en el extranjero, mantener clientes antiguos y desarrollar nuevos clientes.
●Responsable de algunos negocios de comercio exterior y enfocado en el desarrollo de nuevos clientes.
●Coordinar y gestionar el equipo para que el equipo pueda trabajar de manera eficiente.
●Ayudar a los subordinados a resolver diversos problemas en el trabajo.
La fecha y año de Jilian Computer (Ecuador): _ _ _-04-01 ~ _ _-04-01.
Naturaleza de la empresa: Industria: Internet/comercio electrónico
Puesto: Negocio de comercio exterior
Descripción del puesto: Responsable de comunicarse con las fábricas nacionales y desarrollar clientes locales.
Diario de Southern Metropolis Fecha: _ _-08-01 ~ _ _-01-01
Naturaleza de la empresa: Empresa estatal Industria: Industria de servicios
Puesto: Supervisor de Negocios
Descripción del puesto: Promoción de marca Southern Metropolis Daily.
Educación
Escuela de graduación: Universidad de Ingeniería de la Fuerza Aérea de Xi'an
Educación: Título universitario: Fecha de graduación: __-07-01
Especialidad 1: Inglés de negocios Especialización 2: Español
Fecha de inicio Fecha de finalización Número de certificado profesional obtenido por la escuela (institución).
1998-09-01 _ _-07-01 Facultad de Ingeniería de la Universidad de Ingeniería de la Fuerza Aérea Xi Inglés-
Habilidad lingüística
Idioma extranjero: dominio del inglés y cantonés: general.
Otros conocimientos de idiomas extranjeros: Excelente español.
Nivel de mandarín: competente
Capacidad laboral y otros conocimientos profesionales
● Competente en inglés hablado y escrito, y capaz de llevar a cabo conversaciones diarias y escribir en español.
●Competente en software de oficina como Word, e_cel, outlook/fo_mail y experto en procesamiento de imágenes de Photoshop.
Buenas habilidades de comunicación en inglés y español, capaz de comunicarse directamente con clientes extranjeros de manera competente y tiene muchas experiencias en la Feria de Cantón.
●Está familiarizado con la operación de plataformas de comercio electrónico y tiene sólidas capacidades de desarrollo de redes para clientes. Establecer buenas relaciones de cooperación con los clientes
●Muchos años de experiencia en negocios de comercio exterior y familiarizados con los procedimientos operativos de negocios de comercio exterior.
●Capacidad para trabajar bajo alta presión. Tener buen espíritu de equipo y capacidad de gestión.
●Ser honesto, concienzudo y responsable, y tener una buena ética y conducta profesional.
●Múltiples exposiciones en el país y en el extranjero (Dubai, Países Bajos, Brasil, Sudáfrica, Rusia, Estados Unidos).
Autobiografía detallada
Dominio del inglés y español hablado y escrito. y Microsoft Office. Capacidad para trabajar bajo alta presión. Buen espíritu de equipo y capacidad de organización. Muchas exposiciones en el país y en el extranjero me permitieron comprender mejor las diferencias entre los mercados nacionales y extranjeros. Tener una aguda observación del mercado.
Parte 4 del currículum del personal de ventas
Información básica
Nombre:
Género: Masculino
Edad: 27 años
Estado civil: Soltero
Educación: Licenciatura
Experiencia laboral: 2 años
Perspectiva política: * *Liga miembro Joven
Ciudad actual: Guangzhou
Ciudad natal: Guangzhou
Número de teléfono de contacto:
E-mail:
Intensidad del trabajo
Tipo de trabajo: tiempo completo
Salario esperado: 3000-5000 yuanes
Lugar de trabajo: Guangzhou
Trabajo -Buscando industria: Finanzas y Seguros, valores y futuros.
Puesto de trabajo: Gestión de otros negocios
Experiencia empresarial
2013-03-2014-03 Gerente de cuentas minoristas de Postal Savings Bank of China Guangzhou Huadu Branch.
Descripción del trabajo: 1. Un saldo mensual de 10.000 yuanes se puede completar muy bien. En 2013, el nuevo saldo fue de 6 millones de yuanes durante el Festival de Primavera. 2. Gestión financiera mensual completa de 6.543.800 RMB, seguro de 300.000 RMB y ventas de productos de fondos de 6.543.800 RMB. 3. Al expandir el mercado en las comunidades y distritos comerciales circundantes, Postal Savings Bank tiene 30 máquinas POS cada mes y 2 empleados de nómina cada mes.
2012-12-2013-03 Gerente de lobby del Postal Savings Bank of China Huadu District _ Road Branch.
Descripción del trabajo: guiar y desviar a los clientes en los puntos de venta y realizar el trabajo diario de mantenimiento de los clientes; ayudar a los gerentes de sucursales en el desarrollo del mercado, el desarrollo de nuevos clientes y las actualizaciones de los activos de los clientes existentes.
2012-09-2012-12 Cajero en la sucursal _ Road, distrito de Huadu, Banco de Ahorros Postal de China.
Descripción del puesto: Responsable de las operaciones comerciales de ventanilla de clientes, consultas, ahorro, apertura de cuentas y banca electrónica.
Experiencia educativa
2008-09-2012-06 Licenciatura en Finanzas, Universidad de Finanzas y Economía de Dongbei
Descripción profesional:
Capacidad lingüística
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Buen inglés
Obtener certificado
2013-08 Certificado de calificación bancaria
2013-01 Ventas de fondos Certificado de Calificación
2013-01 Certificado de Calificación de Agente de Seguros
2010-09 Nivel 6 de Inglés Universitario
2011-09 Nivel 2 de Computación
Autoevaluación
Me gusta tratar con personas, tener una personalidad extrovertida, estar dispuesto a trabajar en equipo y tener una gran capacidad para soportar la presión. Tener un gran interés en la industria financiera, especialmente en la financiación de pequeñas empresas.
Parte 5 del currículum para vendedor que busca empleo
Nombre:
Nacionalidad: china.
Ubicación actual: Guangzhou
Etnia: Han
Registro de hogar: Chaozhou
Escenario: ¿155 cm? Clase de 46 kg
Estado civil: Soltero
Edad: 21 años
Certificación de formación:
Insignia de integridad:
Intención de búsqueda de empleo y experiencia laboral
Tipo de talento: Recién graduados
Puesto: Documental de comercio exterior: Documental de comercio exterior, comercio exterior/especialista en comercio/asistente: asistente de comercio exterior, Envío:
Años de experiencia: 0
Título: Junior
Tipo de trabajo: Tiempo completo
Fechas disponibles: Cualquier momento
Requisito de salario mensual: 1500-2000.
Espero trabajar en: Guangzhou, Foshan, Shenzhen
Experiencia laboral personal:
Nombre de la empresa: Guangzhou Yoshi Trading Co., Ltd. Fecha de inicio: mayo 2009 ~ septiembre de 2009.
Naturaleza de la empresa: Empresa privada Industria: Publicidad, planificación, marketing
Puesto: Vendedor
Descripción del puesto: Ventas en tienda, almacenamiento y entrega.
Motivo de la dimisión: Sin perspectivas de desarrollo.
Nombre de la empresa: Chenyun Logistics Co., Ltd. Fecha de inicio: febrero de 2008 ~ mayo de 2008.
Naturaleza de la empresa: Empresa privada Industria: Transporte
Cargo: Supervisión de gastos de carga
Descripción del puesto: Responsable de la recepción, baja e inventario de mercancías.
Motivo de la salida: Regreso al colegio.
Educación
Escuela de graduación: Guangdong Communications Vocational and Technical College
Educación: universitaria
Fecha de graduación: julio de 2009-01
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Especialidad 1: Gestión Logística
Especialidad 2:
Educación y experiencia en capacitación:
Fecha de inicio Fecha de finalización Escuela (institución) Certificado profesional No .
2006-09-2009-07 Test Nivel 4 de Inglés en Gestión Logística
Habilidad Lingüística
Idioma Extranjero: Buen Inglés.
Nivel de mandarín: Bueno.
Nivel de cantonés: General
Capacidad laboral y otros conocimientos profesionales
He superado CET-4 y CET-6 y tengo buena comprensión auditiva, expresión oral, lectura y habilidades de escritura;
Capaz de soportar dificultades, ser honesto y digno de confianza, sincero y con los pies en la tierra, y tener un fuerte sentido de responsabilidad;
Buen espíritu de trabajo en equipo, capaz de rápidamente aceptar y adaptarse a cosas nuevas;
Capacidad para integrarse en un nuevo equipo en un corto período de tiempo, extrovertido, alegre, optimista y positivo;
Familiarizado con software ofimático.
Autobiografía personal detallada
Información de contacto personal
Dirección postal: Jingui Village, distrito de Yuexiu
Número de teléfono de contacto: Número de teléfono particular:
Teléfono móvil: Número QQ:
Correo electrónico: Página de inicio personal:
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