¿Qué beneficios traerá la minería de patentes a los titulares de patentes?
En resumen, la minería de patentes consiste en extraer innovaciones tecnológicas y soluciones técnicas con valor de solicitud y protección de patentes a partir de los resultados de la innovación.
Cómo explorar en profundidad el valor de los logros tecnológicos patentados es un problema difícil entre las patentes y las empresas, a fin de comprender cómo hacer que las empresas "ganen dinero legítimamente" mediante el método de cinco pasos de extracción de patentes.
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En primer lugar, el personal técnico que está profundamente involucrado en la investigación y el desarrollo en un determinado campo debe explicar los logros técnicos y explicar lo que cree que es innovador, en lugar de preguntar sobre logros técnicos específicos. Recuerde que los técnicos no solo deben explicar los principales puntos de innovación e ignorar algunos puntos de innovación detallados, porque los puntos de innovación centrales en todos los logros tecnológicos son las patentes centrales que el personal de patentes quiere capturar;
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Los resultados técnicos suelen dividirse en partes centrales y partes secundarias. El personal de patentes debe tomar la parte central como punto de partida, recopilar innovaciones tecnológicas en combinación con los pasos y llevar a cabo una extracción de patentes integral y ordenada. En este proceso, el personal de patentes debe distinguir los niveles de innovación y diseñar razonablemente las patentes principales;
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Si no puede distinguir las partes principales y secundarias de los logros tecnológicos, puede elegir una sola dirección Para la extracción de patentes, puede seguir una variedad de métodos, como el espacio, de entrada a salida, de interno a externo, elegir la dirección más adecuada y verificar cuidadosamente cada paso para garantizar que no se pierda ninguna innovación en los logros tecnológicos. ;
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En el proceso de I+D no existe un plan final para incorporar logros tecnológicos y aún no se han descubierto puntos de innovación tecnológica. El personal de patentes debe guiar al personal técnico y, en el caso de las innovaciones que no se han adoptado en los logros tecnológicos, aún deben considerar si deben solicitar patentes. Debido a que también son la cristalización de la sabiduría del personal técnico, prestarles atención puede enriquecer enormemente la cartera de patentes, y su valor no es menor que el de las patentes solicitadas por las soluciones adoptadas;
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El personal de patentes revisará lo anterior, clasificará los puntos de innovación técnica descubiertos en los cuatro pasos y discutirá cada punto de innovación técnica con el personal técnico para encontrar soluciones de expansión para enriquecer realizaciones específicas, mejorar el nivel de reclamaciones y brindar soporte. reclamaciones independientes para obtener un mayor alcance de protección de gran importancia.