¡Los diez mejores talentos de China escasean!
1. Las perspectivas laborales de la enfermería son prometedoras.
Según estadísticas del Ministerio de Sanidad, el número de enfermeras en mi país aumentará hasta 2.323 millones en 2015, proporcionando un amplio espacio laboral para los titulados en enfermería.
2. La industria de la aviación civil tiene una brecha de talento de 240.000.
Según el nivel actual de aviación civil internacional, China necesitará al menos 240.000 talentos de aviación civil en los próximos 20 años.
3. Los actuarios se convertirán en talentos de alto nivel.
En la actualidad, sólo hay más de 100 actuarios en el país y se necesitan urgentemente 5.000 actuarios en los próximos cinco años. Sin embargo, sólo hay unas pocas docenas de graduados actuariales universitarios cada año.
4. Hay una escasez generalizada de talentos en servicios automotrices.
La industria del automóvil es una de las industrias pilares de China. Según las estadísticas, durante el período del XI Plan Quinquenal, la escasez de talento en I+D automotriz de mi país fue de 500.000 personas y la escasez de talento en mantenimiento fue de 800.000 personas. En los próximos cinco años, habrá una escasez generalizada de talentos automotrices, incluidos talentos de investigación y desarrollo automotrices, talentos de marketing automotriz, talentos de mantenimiento y talentos de gestión.
5. Técnicos en microelectrónica de alto nivel
Las estadísticas muestran que Beijing tiene una gran demanda para esta especialización. A juzgar por la posición, la demanda mensual es más de 200. Se puede decir que la especialización en microelectrónica es una de las especialidades con una brecha de talento relativamente grande.
6. Gestión de recursos, medio ambiente y planificación urbana y rural
Con el experimento nacional de reforma integral de la planificación urbana y rural, la planificación urbana y rural se coordinará en el futuro, proporcionando un Buena plataforma para estudiantes universitarios.
7. Logística
El campo de la logística se encuentra en una etapa de rápido desarrollo y la demanda de talentos de la industria también está aumentando.
8. Diseño de animación
En la actualidad, la animación se está convirtiendo en una industria popular en China y la animación es cada vez más aceptada por el público.
9. Gestión y evaluación de bienes raíces
La industria inmobiliaria todavía se encuentra en una etapa de rápido desarrollo y la demanda de talentos de la industria también está aumentando.
10. Medicina moderna
La medicina tradicional china moderna y las industrias de tecnología biomédica se han convertido en industrias estratégicas potenciales de China con fuertes ventajas de desarrollo y amplias perspectivas de mercado. Después de la adhesión de China a la OMC, los talentos que más escasean en China son: en primer lugar, los profesionales en agricultura, información, finanzas, contabilidad, comercio exterior, derecho, gestión moderna, etc., en segundo lugar, los talentos científicos y tecnológicos de alto nivel; los campos de la biotecnología, la tecnología de protección ambiental y los nuevos materiales, en tercer lugar, son negociadores especializados que están familiarizados con las reglas de la OMC, se adaptan a las necesidades de la competencia internacional y pueden participar en la resolución de disputas internacionales, en cuarto lugar, talentos en idiomas extranjeros que entienden lo internacional; prácticas y satisfacer necesidades; quinto, talentos interdisciplinarios, intersectoriales e interdisciplinarios.
Según el calibre del personal profesional y técnico (refiriéndose a aquellos con título de secundaria técnica o superior y que se dedican a labores profesionales y técnicas), el número total de personal profesional y técnico en mi país es equivalente a 1/3-1/4 de los países desarrollados; sólo el 17,5% del personal profesional y técnico tiene una licenciatura o superior, más de la mitad tiene escuela secundaria técnica o inferior, y sólo el 5,5% son talentos superiores. Además, los científicos e ingenieros dedicados a I+D en empresas de los Estados Unidos representan el 80% del total, mientras que el número de personal profesional y técnico que trabaja en empresas de mi país representa menos del 40% del total del país. En primer lugar, la estructura profesional no es razonable. Las cuatro categorías de personal profesional y técnico en educación, salud, economía y contabilidad representan el 70% del personal profesional y técnico del país, sin embargo, el personal técnico y de ingeniería en los campos de nuevos materiales, nuevas energías, La biotecnología, la medicina moderna y la protección del medio ambiente están lejos de satisfacer las necesidades, especialmente la escasez generalizada de talentos innovadores integrales y de alta tecnología. En segundo lugar, la distribución de las industrias y las industrias está desequilibrada y existe una grave escasez de talentos en agricultura, información y comunicaciones, finanzas, seguros, derecho y otras industrias. En tercer lugar, la distribución está desequilibrada. El 85% del total del personal profesional y técnico del país se concentra en las regiones oriental y central. 4. Existe una grave desconexión entre la industria, la academia y la investigación Suplemento: La industria del cómic es una industria que cuenta con un apoyo relativo del Estado. El 60% del personal profesional y técnico se concentra en instituciones de propiedad estatal y la solidez técnica de las empresas, especialmente las no estatales, es relativamente débil.