Cultura corporativa de Shanghai Yuhuan Fire Engineering Co., Ltd.

La gestión de la empresa está orientada a las personas y la calidad gana. Todos los colegas se adhieren a los principios del servicio primero, son pioneros en innovación, avanzan, la integridad y la calidad, basados ​​en el servicio, con un sentido de misión y un sentido de responsabilidad por la historia; dispuestos a cooperar sinceramente con nuestros clientes para brindar garantía confiable para la seguridad de la propiedad nacional y la vida de las personas, y contribuir con todas nuestras fuerzas al desarrollo y progreso de la industria de protección contra incendios de China. La ideología rectora de la empresa:

1. El propósito de la empresa: integridad, cooperación, pragmatismo y progreso.

2. Estilo de trabajo corporativo: objetivos claros y resultados de feedback firmes y potentes.

3. Política de calidad empresarial: organización cuidadosa, construcción cuidadosa y servicio cuidadoso.

4. La relación entre la empresa y sus empleados: el pez y el agua se fusionan en uno, beneficio mutuo y beneficio mutuo.

5. Cultura corporativa: armonía, avance y despreocupación.

6. Estrategia de desarrollo empresarial: si un general se atreve a servir al mundo, no debería perseguir conejos primero.

7. Política corporativa de formación de los empleados: Se mejorará la formación global de todos los empleados.

8. Los principios de evaluación de la empresa hacia los empleados: hacer cosas prácticas, buscar la innovación y enfatizar la eficiencia.