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¿Qué tal Beijing Bangyou Technology Development Co., Ltd.?

Beijing Bangyou Technology Development Co., Ltd. es una sociedad de responsabilidad limitada (de propiedad totalmente extranjera) registrada en el distrito de Haidian, Beijing, el 2001-65438. Su dirección registrada es No. 536, 5th Floor, Shenchang Building, No. 51 Zhichun Road. , Distrito de Haidian, Beijing.

El código de crédito social unificado/número de registro de Beijing Bangyou Technology Development Co., Ltd. es 9110108726365869 r y la empresa está en funcionamiento.

El ámbito comercial de Beijing Bangyou Technology Development Co., Ltd. es: desarrollo y producción de software y hardware informáticos; desarrollo de tecnología de maquinaria electrónica para automóviles y puesta en servicio de corte y grabado con o sin láser; y equipos de embalaje para la industria procesadora; capacitación, servicios técnicos, consultoría técnica y transferencia de tecnología patentada; consultoría de información comercial, venta de productos de producción propia; importación y exportación de bienes y tecnología; agencia de importación y exportación; productos de gestión comercial de propiedad, pero que involucran productos de gestión de licencias de cuota) por país. Finalización de los procedimientos pertinentes (los proyectos que requieren aprobación de acuerdo con la ley deberán, después de la aprobación de los departamentos pertinentes, llevar a cabo actividades comerciales de acuerdo con el contenido aprobado). En Beijing, el capital registrado total de empresas con un alcance comercial similar es de 7.443,84 millones de yuanes, y el capital principal se concentra en 44 empresas con una escala de más de 50 millones de yuanes. Dentro de esta provincia, el capital social de las empresas de telefonía móvil es general.

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udo tendrá efectos jurídicos. Artículo 50 Si una parte no está satisfecha con un laudo arbitral en otros casos de conflictos laborales distintos de los previstos en el artículo 47 de esta Ley en virtud de la Ley de Mediación y Arbitraje de Conflictos Laborales de la República Popular China, la parte podrá presentar un laudo arbitral dentro de 15 días a partir de la fecha de recepción del laudo arbitral. El tribunal popular inicia una demanda, si no se presenta ninguna demanda al vencimiento del plazo, la sentencia tendrá efectos legales;