La base legal para que el comité del pueblo emita un certificado de salarios perdidos debido a un accidente de tráfico entre agricultores es

Los gastos de trabajo perdidos se refieren a las pérdidas económicas causadas por el hecho de que después de un accidente de tráfico, la víctima que sufrió lesiones personales necesita recibir tratamiento médico para recuperarse, y los familiares pertinentes de las partes deben participar en el manejo del accidente de tráfico. , y el responsable compensará la reducción de ingresos según determinadas normas. La ocurrencia de pérdida de salario tiene una relación causal directa con el accidente de tránsito. Es una de las responsabilidades del responsable del accidente y naturalmente debe ser indemnizado.

La forma de emitir un certificado de ausencia laboral por accidente de tránsito es solicitar al organismo correspondiente la emisión de estos dos certificados:

1. y tiempo de trabajo perdido con base en el certificado emitido por la institución médica donde fue atendida la víctima Confirmar;

2. Si el interesado tiene ingresos fijos, la unidad deberá expedir prueba de que los ingresos se han visto reducidos por la falta de trabajo a causa del accidente de tráfico. En caso contrario, puede consultar los ingresos de sus pares.

En resumen, el estándar de tiempo perdido por los agricultores debido a accidentes de tráfico, si no tienen un ingreso fijo, debe calcularse en base a su ingreso promedio de tres años.

Base jurídica:

Interpretación del Tribunal Supremo Popular sobre diversas cuestiones relativas a la aplicación de la ley en el juicio de casos de indemnización por daños personales

Artículo 20

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El pago por trabajo perdido se determina en función del salario y los ingresos por trabajo perdido de la víctima.

La indemnización por pérdida del trabajo se determina con base en un certificado emitido por la institución médica donde la víctima recibió tratamiento. Si la víctima continúa ausente del trabajo debido a lesión e incapacidad, la ausencia podrá computarse hasta el día anterior a la fecha de la incapacidad.

Si la víctima tiene ingresos fijos, el salario perdido se calculará en función de la reducción real de ingresos. Si la víctima no tiene ingresos fijos, el cálculo se basará en su ingreso promedio de los últimos tres años, si la víctima no puede acreditar su ingreso promedio en los últimos tres años, podrá referirse al salario promedio de los empleados en; la misma o similar industria en la ubicación del tribunal de apelaciones en el año anterior.