Resumen de la conferencia
Artículo 1: ¿Realizar investigaciones de seguimiento? ¿Un trabajo, dos responsabilidades? Briefing de la reunión
En la tarde del mes X ¿Un trabajo, dos responsabilidades? A la reunión de trabajo asistieron XX, subdirector del Comité de Gestión del Parque Industrial del condado, XX, director de la Oficina del Parque Industrial XX, y todos los líderes del partido y del gobierno. La reunión estuvo presidida por XXX, director de la Oficina del Parque Industrial XX.
En primer lugar, ¿dejar que XX, director de la Oficina de la Zona Industrial XX, hable sobre la construcción limpia del gobierno de la Zona Industrial XX? ¿Un trabajo, dos responsabilidades? Se entregó un breve informe sobre este trabajo. El informe presenta principalmente la implementación de nuestra XX Zona Industrial. ¿Un trabajo, dos responsabilidades? Plan de trabajo, métodos específicos, resultados reales, problemas existentes y próximo plan de trabajo.
Después de escuchar el informe, el subdirector XX pronunció un discurso sobre "Construcción de estilo de partido y gobierno limpio" en mi ciudad natal. ¿Un trabajo, dos responsabilidades? Al mismo tiempo, afirmo plenamente el efecto real del trabajo y, al mismo tiempo, ¿qué pasa con mi ciudad natal? ¿Un trabajo, dos responsabilidades? Este trabajo plantea los siguientes requisitos:
Primero, fortalecer el sentido de responsabilidad y construir efectivamente un gobierno limpio. El primero es hacer un buen trabajo en la construcción del sistema. Mejorar la conciencia de respetar los Estatutos del Partido, los Reglamentos sobre la Supervisión de los Miembros y Cuadros del Partido y otras reglas y regulaciones internas del Partido, mejorar el centralismo democrático, mejorar las reglas de procedimiento y estandarizar los procedimientos de toma de decisiones democráticas y científicas.
En segundo lugar, hacer un buen trabajo en educación ideológica. Haga un buen trabajo en el estudio teórico, especialmente organice y estudie cuidadosamente el espíritu de los documentos provinciales, prefecturales y distritales relevantes. Promover vigorosamente el estilo de estudio de integrar la teoría con la práctica, insistir en el estudio diligente y construir una organización de aprendizaje. ¿Has estado prestando atención? ¿Primero? ¿Se debe enfatizar la importancia de la integridad y la autodisciplina en cada reunión y cada festival del proyecto educativo, y todos deben recordarlo? ¿Dos deben? , trabaje duro, sea diligente y ahorrativo. Defender enérgicamente la construcción de una cultura de gobierno limpio, llevar a cabo diversas actividades publicitarias y educativas con rico contenido y formar una atmósfera cultural fuerte y duradera de gobierno limpio.
En tercer lugar, debemos hacer un buen trabajo mejorando nuestro estilo de trabajo. Desde la perspectiva de promover el desarrollo científico, construir una sociedad armoniosa, mejorar la capacidad de gobernancia del partido y mantener la naturaleza avanzada del partido, debemos comprender la importancia de mejorar el estilo de los cuadros dirigentes, perseverar y predicar con el ejemplo.
4. Fortalecer el trabajo organizacional e implementar efectivamente el sistema de responsabilidad. El primero es mejorar la organización. Cambiar el personal del grupo dirigente para construir el estilo del partido y un gobierno limpio y hacer los ajustes oportunos. En segundo lugar, implementar el sistema de rendición de cuentas. Finalmente, desarrollar medidas correctivas.
Finalmente, el Subdirector XX enfatizó que debemos darle gran importancia a la construcción de un gobierno limpio. ¿Un trabajo, dos responsabilidades? importancia y poner efectivamente en una posición destacada la labor de construir un estilo de partido y un gobierno limpio, para? ¿Un trabajo, dos responsabilidades? El trabajo es el punto de partida para impulsar el sano y rápido desarrollo económico y social de la XX Zona Industrial.
Oficina XX Zona Industrial
x, mes, x, año
Capítulo 2: Reunión informativa periódica del departamento
20 de julio XX a las 8 :30 del día 22, el departamento de gestión de proyectos celebró su reunión ordinaria esta semana. Primero, el gerente Park Yongjun transmitió el contenido principal de las reuniones semanales de la compañía, luego los jefes de cada departamento de proyectos informaron sobre el estado de los proyectos en construcción y les dieron seguimiento, y finalmente formularon el plan de trabajo clave del departamento para la próxima semana.
Cumplir los requisitos:
1. Los empleados del departamento deben presentar buenas sugerencias sobre la dirección de desarrollo futuro y la gestión operativa de la empresa y enviarlas al departamento antes del miércoles;
2, según las sugerencias hechas por los empleados del departamento, ¿el director del proyecto? ¿Responsabilidad, poder, beneficio? Se ha completado el primer borrador y se invita al personal del departamento a comunicarse, discutir este borrador y hacer sugerencias adicionales;
3. Actualización del sistema de videoconferencia de Liaohe Oilfield: según el equipo del proyecto, formular el plan de liquidación del proyecto. y analizar posibles problemas en la liquidación del proyecto, proponer contramedidas para hacer un buen trabajo en la liquidación del proyecto y garantizar la maximización de los intereses del proyecto y de la empresa;
4. El Equipo de Proyecto de Monitoreo del Distrito Este debe controlar estrictamente la gestión de la construcción en el sitio, especialmente en términos de calidad, seguridad y civismo de la construcción. Implementar estrictamente el sistema de gestión de proyectos de la empresa en términos de construcción y control de costos. De acuerdo con el plan del nodo de implementación del proyecto, organizar razonablemente el progreso de la implementación del proyecto, esforzarse por acortar el período de construcción y mejorar la eficiencia del proyecto.
5. El director de proyecto de cada proyecto en construcción debe ser responsable de la construcción segura y civilizada del proyecto. El personal de construcción que ingresa al sitio solo puede ingresar al sitio después de aprobar la educación de seguridad, y debe hacerlo. Implementar concienzudamente la inspección de seguridad del sitio de construcción y descubrir de antemano. Identificar los peligros de la instalación y resolver rápidamente los peligros de seguridad para garantizar la implementación segura del proyecto. El personal de gestión de proyectos y el personal de construcción deben implementar uniformes de trabajo de manera uniforme y garantizar un trabajo de construcción seguro y civilizado durante la implementación del proyecto;
6. sistema de asistencia de la empresa e implementar estrictamente un sistema dinámico de gestión de personal.