¿Qué dice la Ley del Funcionario Público sobre los funcionarios?
La Ley de Funcionarios Públicos de la República Popular China es la Ley de Funcionarios Públicos y una parte importante del sistema legal nacional de la República Popular China.
Los funcionarios públicos, también conocidos como funcionarios públicos nacionales, son funcionarios públicos responsables de la gestión general del orden económico y social y de los recursos públicos nacionales, salvaguardando las leyes y reglamentos nacionales y cumpliendo las obligaciones pertinentes. En nuestro país, los funcionarios públicos se refieren a los miembros del personal que desempeñan funciones públicas de conformidad con la ley, están incluidos en el establecimiento administrativo nacional y cuyos salarios y beneficios corren a cargo de las finanzas del Estado.
Los funcionarios públicos incluyen cinco categorías de ocupaciones: organizaciones gubernamentales; agencias de comités del partido; agencias del Congreso Nacional del Pueblo y agencias del grupo CCPPCh; y departamentos legales y de seguridad pública;
Clasificación de puestos: gestión integral, tecnología profesional, aplicación de la ley administrativa y otras categorías.
Requisitos básicos de selección:
(1) nacionalidad china
(2) 18 años y menos de 35 años, estudiantes de posgrado, estudiantes de doctorado ( no empleado) La edad puede reducirse a menos de 40 años;
(3) Apoyar la Constitución de la República Popular China
(4) Tener buena conducta; /p>
(5) Tener condiciones físicas para desempeñar sus funciones con normalidad;
(6) Tener la capacidad de trabajo que cumpla con los requisitos del puesto;
(7) Tener una educación universitaria título o superior;
(8) Poseer otras calificaciones requeridas para el puesto propuesto especificado por el departamento.
El proceso general del examen de servicio civil es: anuncio, registro en línea (presentación de solicitud, revisión preliminar en línea de las calificaciones de registro, prueba de aptitud física, confirmación de pago en línea, etc.), impresión del boleto de admisión, escrito examen, verificación de puntajes, ajustes y admisiones suplementarias, revisión de calificaciones, entrevista, examen e inspección física, publicidad y aprobación.