Cómo redactar un certificado de empleo corporativo

De acuerdo con las disposiciones de la Ley de Contrato Laboral de mi país y las leyes y regulaciones pertinentes, un certificado de empleo personal válido incluye el siguiente contenido: 1. Título: Certificado de empleo personal 2. Contenido del texto: Esto es así; y-así de mi unidad XX, escriba aquí su número de identificación; trabaje en el departamento XX, escriba aquí sus años de trabajo; Se certifica la última marca. Además, el certificado también deberá constar el nombre de la unidad, la fecha y el sello oficial de la unidad.

Base legal:

"Ley de Contrato de Trabajo"

Artículo 17 Contenido del Contrato de Trabajo El contrato de trabajo tendrá las siguientes cláusulas:

(1) El nombre, domicilio y representante legal o principal responsable del empleador;

(2) El nombre, domicilio y cédula de residente u otro número de identificación válido del empleado;

(3) Plazo del contrato laboral;

(4) Contenido del trabajo y lugar de trabajo;

(5) Horario de trabajo, descanso y vacaciones;

( 6) Remuneración laboral;

(7) Seguro social;

(8) Protección laboral, condiciones de trabajo y protección contra riesgos laborales;

(9) Las leyes, los reglamentos estipulan otras materias que deben incluirse en el contrato de trabajo.

Además de las cláusulas necesarias previstas en el párrafo anterior en el contrato de trabajo, el empleador y el trabajador podrán acordar otras materias como período de prueba, capacitación, confidencialidad, seguros complementarios y prestaciones sociales.