¿Qué pasa con Transfar Group Co., Ltd.?

Hay mucha gente holgazaneando, el nivel salarial no es alto, la remuneración no es competitiva en el mercado y algunos puestos son inferiores al promedio del mercado. Si el salario fuera más alto, seguiría siendo una plataforma. Llevo más de un año trabajando y no he pagado mi fondo de previsión, por lo que soy relativamente pobre. El departamento de recursos humanos es muy poco profesional y todos son tíos. 1. El ambiente de trabajo es deficiente; 2. La filosofía de la empresa es anticuada; este lugar no es muy bueno. Es un lugar pequeño. No vayas si eres ambicioso. Está bastante lejos de la ciudad principal. Para ser honesto, no hay ventajas. Esto es sólo una planta química.

;Las plantas químicas son así. Son aptos para la jubilación, pero no aptos para la lucha. Pueden aumentar la motivación de los empleados y los beneficios son modestos. Los empleados de base sin beneficios de vacaciones tardan en ser ascendidos y tienen poco margen para aumentos salariales. El desarrollo de la empresa es demasiado conservador y es necesario mejorar la investigación y el desarrollo de nuevos productos. Trabajar horas extras es algo común para los comerciantes. En definitiva, la ubicación es remota y el trato en general no es bueno.