Plan de Carrera de Ingeniería Civil
El agua fluye hacia el este, las hojas caen y el tiempo pasa tranquila y lentamente. ¿Está ocupado todos los días pero los resultados son limitados? Necesita redactar un plan de carrera con cuidado. ¿Cómo debo escribir un plan de carrera? El siguiente es mi plan de carrera para usted, espero que le sea útil.
Planificación de carrera en ingeniería civil Libro 1 1. Mi opinión sobre la planificación de carrera
Como estudiante universitario, caminando en un punto de inflexión en la vida, no puedo evitar sentirme un poco nervioso. y perdido. De cara al futuro, qué debemos hacer y cómo hacerlo es un problema de la vida que siempre nos ha preocupado. No consideres la universidad como un refugio en la vida. Sólo conoces el disfrute y las necesidades infinitas y la oscura depravación. Lo que tenemos que hacer es afrontar la realidad de forma racional, afrontarnos a nosotros mismos, aprender a ser seres humanos y aprender a hacer las cosas, por difícil y peligroso que sea el viaje de la vida futura, debemos afrontarlo con valentía. Creo que mientras estemos completamente preparados y confiados, ninguna dificultad abrumará nuestro yo fuerte y nuestras vidas serán más emocionantes y ricas.
La planificación profesional es un proceso de conocerse a sí mismo y a su enemigo, elegir objetivos y caminos profesionales de manera razonable y alcanzar objetivos profesionales con estrategias óptimas y acciones eficientes. Como estudiantes universitarios que estamos a la vanguardia de la sociedad en el nuevo siglo, muchos de nosotros no sabemos qué papel desempeñar ante las oportunidades y desafíos de la vida. Esto requiere que combinemos nuestros propios intereses y pasatiempos, características de personalidad, experiencia profesional y dominio del conocimiento para establecer una meta direccional para nuestro futuro. Sólo dándote un posicionamiento claro podrás tomar la iniciativa en la brutal competencia.
El gurú estadounidense del éxito Antonello Binns propuso una vez una fórmula universal para el éxito: Éxito = objetivos claros + planes detallados + acción inmediata + inspección y corrección + persistencia. De esta fórmula podemos ver que si queremos tener éxito, generalmente primero debemos comprender nuestras metas y planes detallados. Somos iguales en el campo profesional.
Muchas personas se han hecho esta pregunta: "¿Cómo debemos tomar el camino de la vida?" Recuerdo que un filósofo dijo: "Da bien cada paso, esta es tu vida. Sí, la vida. El camino hacia". la vida es muy larga, porque es la interpretación del sentido de tu vida; el camino a la vida es muy corto, porque cada día que vives es tu vida. Cada uno diseña su propia vida y realiza sus propios sueños.
La planificación de carrera se refiere a la combinación de individuos y organizaciones para analizar y sopesar de manera integral los intereses, pasatiempos, habilidades y características de cada uno sobre la base de medir, analizar y resumir las condiciones subjetivas y objetivas de la carrera de una persona, y combinando Según las características de la época, determine su mejor objetivo profesional de acuerdo con su tendencia profesional y haga arreglos efectivos para lograr este objetivo. El propósito del diseño de carrera no es solo ayudar a las personas a encontrar trabajos adecuados en función de sus calificaciones y alcanzar metas personales, sino más importante aún, ayudar a las personas a comprenderse realmente a sí mismas, formular planes de carrera para sí mismas, planificar para el futuro y formular la dirección del desarrollo. de sus propias vidas. Diseñar direcciones de desarrollo profesional razonables y factibles basadas en condiciones subjetivas y objetivas.
Creo que cada etapa debe tener una dirección y objetivos a corto plazo. Sólo con metas puedes saber lo que quieres hacer, qué tan calificado estás y luego podrás trabajar duro en la dirección que te propongas. Sin dirección y objetivos a corto plazo, es fácil perder el tiempo. Una vez que tengas un objetivo, necesitas ajustar tu mentalidad y afrontar todos los desafíos con una actitud pacífica. Ante la presión, debes aprender a reducir el estrés de forma adecuada, mantener un buen humor y no deprimirte ni excitarte a voluntad. Anímate cuando corresponda y sigue el plan paso a paso. Superar la inercia y hacer que la planificación y el resumen a largo plazo sean prácticos y factibles. La situación es cambiante, por lo que debemos verla con claridad y ajustar nuestros planes de manera oportuna. La universidad es una etapa crítica en la vida. En esta etapa, comprenderé cuidadosamente cada "primera vez" de mi vida y la convertiré en la piedra angular de mi vida futura. Continuaré mejorándome y superándome durante este período. En la vida, los sueños y la realidad son a menudo una delgada línea, y la acción es el vínculo que une esta brecha.
Los estudiantes universitarios primero deben darse cuenta de la importancia de la planificación profesional. Las actividades profesionales nos acompañarán durante la mayor parte de nuestras vidas, y una carrera exitosa puede lograr una vida perfecta. Por tanto, la planificación profesional es de gran importancia.
Dos. Valoración personal
1. Ventajas propias
(1) Espíritu aventurero, proactivo y diligente. Mientras piense que debo hacer algo, lo haré sin importar el problema que sea, pero estoy cansado de hacer cosas que creo que no tienen sentido.
(2) Sea pragmático, busque la verdad a partir de los hechos, tenga metas e ideas, persiga cosas específicas y claras y disfrute de las consideraciones prácticas.
Disfruto que me dejen solo para pensar, recopilar e investigar una gran cantidad de información externa. No me gusta el pensamiento lógico ni las aplicaciones teóricas, y tengo una gran memoria para los detalles.
(3) Humilde, compasivo, leal y amigable con sus amigos, dedicado, apasionado, le gusta cuidar a los demás y brindar ayuda práctica.
(4) Tener principios sólidos al hacer las cosas, estar relativamente organizado en el estudio y la vida, y estar dispuesto a asumir responsabilidades. Tomo decisiones basadas en evaluaciones claras y en información recopilada, utilizando mi juicio objetivo y mi perspicacia.
(5) He estudiado y trabajado mucho desde que era niño, acumulé cierta cantidad de conocimientos, adquirí ciertas habilidades y desarrollé el buen hábito de estudiar mucho y aprender bien. Le gusta aprender y no tiene miedo de las dificultades.
(6) Con el concepto organizacional de "unidad, eficiencia, pragmatismo e innovación", en el Centro de Servicios de Asuntos Estudiantiles se ha cultivado la capacidad de tomar iniciativa, innovación, unidad y colaboración.
(7) Buenas aficiones personales como leer, hacer deporte, hacer amigos, etc.
2. Lista de fortalezas y debilidades personales
Falta de confianza en uno mismo y no atreverse a probar cosas nuevas. A veces quiero encontrar un trabajo a tiempo parcial, pero no puedo dar el primer paso por falta de confianza en mí mismo; me siento nervioso y estresado por el fracaso y la incertidumbre, a veces tengo mal carácter; De temperamento, me excito fácilmente y no me atrevo a mostrarme en público, un poco tímido a veces postergo las cosas.
Tres. Análisis del entorno laboral
1. Intereses profesionales
Mi especialidad requiere paciencia, consideración y la capacidad de descubrir y dominar los detalles, tomar el trabajo en serio, tener una actitud correcta y ser positivo; Prepárate para la soledad. Sé tolerante. Pero mi personalidad encaja perfectamente con este tipo. Puede encontrar pensamiento sutil y creativo, trabajo serio, actitud correcta, positividad, búsqueda de la perfección y comprensión de las nuevas tendencias. Entonces soy muy adecuado para esta carrera.
2. Características personales
Fuerte observación, gran adaptabilidad, buena conciencia laboral, capaz de soportar las dificultades y soportar el trabajo duro, y mejor en el manejo de conceptos e ideas. Cuando encuentro dificultades, puedo ajustar rápidamente mi estado y mis objetivos. Puedo proporcionar un análisis excepcional, independiente y preciso de una idea o situación. No sólo soy un pensador creativo sino también un buen solucionador de problemas. Soy ambicioso y ambicioso, a veces demasiado racional y desconsiderado con los sentimientos ajenos.
3. Valores profesionales
Siempre he perseguido la maximización de intereses y mis valores profesionales siguen siendo los de maximizar intereses. La industria de la construcción, especialmente la inmobiliaria, es actualmente la fuerza impulsora del desarrollo económico de China.
4. Entorno social
La estabilidad política y el desarrollo económico sostenido de China desempeñan un papel importante en la integración económica global. Después de unirse a la OMC, China se ha integrado más con las normas internacionales y el mercado interno se ve fácilmente afectado por la situación internacional. Y la influencia de China en el mundo también se intensificará y profundizará.
5. Análisis de carrera
Especialidad en ingeniería civil y arquitectura: ocupa el cuarto lugar entre las diez mejores especialidades de las universidades chinas.
Esta carrera siempre será la mejor del país. ¿Por qué? La arquitectura y la planificación urbana de China parecen no estar nunca terminadas. Los edificios fueron demolidos y reconstruidos, y cada vez había más edificios en la ciudad. Pero cuando un nuevo grupo de líderes asume el poder, tienen que reconstruirse. Por lo tanto, esta especialidad siempre es una buena especialidad en China. Y con la continua expansión de las ciudades de China, un gran número de habitantes del campo se ha trasladado a las ciudades, y la urbanización de China apenas ha comenzado.
Volumen 2 de Planificación profesional para estudiantes universitarios con especialización en ingeniería civil
1 Introducción
Shakespeare dijo una vez: "La vida es un trabajo. Quien tiene un ideal". En la vida, quien tenga un plan para realizar su ideal tendrá una buena trama y un final, y quien pueda escribirlo será muy emocionante y llamativo "Deténgase y observe, la electrónica e Internet son abrumadoras, el conocimiento y la información se están desarrollando. Rápidamente, las olas de ciencia y tecnología son interminables y la competencia por talentos está en todas partes. Es cada vez más feroz y todo tipo de personas compiten por aparecer. No puedo evitar lamentar que el mundo esté cambiando tan rápido. ¿Qué papel debo desempeñar en una sociedad donde se avecinan oportunidades y desafíos en el futuro? Sin acumulación de agua, es difícil convertirse en un gran río. Sin la acumulación de fragmentos, es difícil lograr el éxito. Sin trabajo duro, ¿dónde puede estar la dulce y gozosa alegría del éxito? Sin trabajo duro y trabajo duro, ¿cómo podemos lograr resultados sobresalientes? Sólo dando puedes ganar. El futuro está en tus propias manos.
En segundo lugar, el autoanálisis
Como dice el viejo refrán, "Ningún oro es puro y nadie es perfecto". Cada uno tiene sus propias fortalezas y debilidades, y nadie lo es. perfecto en el mundo. Si quieres hacer un buen plan de carrera, primero debes entenderte a ti mismo, incluida tu personalidad, pasatiempos, palabras y hechos, etc.
Sólo así podremos maximizar nuestras fortalezas y evitar nuestras debilidades, y afrontar mejor la vida.
Soy estudiante de primer año de ingeniería civil. Después de ingresar a la universidad por un semestre, comencé a tener cierta comprensión del conocimiento profesional. He aprobado CET-4 en el primer semestre y estoy trabajando en CET-6. Tener fuertes habilidades de comunicación interpersonal, afinidad, gran capacidad de aprendizaje y conciencia competitiva. Después de la prueba de interés profesional de Holanda, pertenezco al tipo de investigación, social y tradicional (ISC). Mi situación específica es: tipo investigación, como pensamiento teórico o estadística matemática, y tengo gran entusiasmo por la resolución de problemas abstractos. Tengo altas habilidades de investigación científica y matemática, me gusta trabajar de forma independiente y resolver problemas. Me gusta tratar con ideas más que con personas o cosas. Lógica fuerte, curiosidad fuerte, inteligente, cuidadoso, independiente, tranquilo y frugal. Social, bueno para conversar, dispuesto a llevarse bien con los demás, brindando ayuda a los demás, con tendencias humanitarias y fuerte sentido de responsabilidad. Servicial, responsable, entusiasta y cooperativo. Sea disciplinado, cuidadoso y persistente. Se preocupan por el estatus social y la evaluación social y, por lo general, están dispuestos a trabajar como trabajadores generales en grandes organizaciones.
Análisis de tres situaciones ocupacionales
1. Análisis del entorno escolar
Objetivos de cultivo: Formar personas con profundos conocimientos teóricos básicos y conocimientos profesionales de ingeniería civil, y poseer las habilidades de construcción de edificios La capacidad de participar en trabajos técnicos o de gestión en los departamentos de planificación, diseño, investigación, construcción, educación, gestión, inversión y desarrollo de ingeniería municipal, construcción subterránea y otros proyectos, e ingeniería civil superior aplicada y compuesta. talentos tecnológicos y de gestión que hayan obtenido una formación básica como ingenieros.
2. Análisis del entorno social
Con el desarrollo de la industria inmobiliaria de mi país, la demanda de personal técnico y de ingeniería en la industria de la construcción civil también está aumentando. En el mercado de talentos de muchas ciudades, la demanda de talentos en la construcción de viviendas y de ingeniería civil ocupa el primer lugar. Con el desarrollo económico y la reconstrucción de la red de carreteras, la construcción de infraestructura urbana continúa profundizándose y la demanda actual y futura de técnicos en ingeniería civil seguirá aumentando. Por tanto, los técnicos en ingeniería civil siempre han tenido buenas perspectivas laborales. La ingeniería civil ocupa el cuarto lugar entre las diez carreras laborales más populares, pero la situación laboral sigue siendo muy sombría.
3. Análisis profesional
Hay muchas direcciones laborales para estudiantes de ingeniería civil, que se pueden dividir a grandes rasgos en cuatro tipos. (1) Dirección de tecnología de ingeniería (2) Dirección de diseño, planificación y presupuestación (3) Dirección de supervisión de calidad y supervisión de ingeniería (4) Dirección de administración pública, docencia y exámenes de ingreso de posgrado. Las provincias y ciudades orientales absorben más del 50% de los graduados universitarios del país, mientras que la región occidental representa menos del 20%.
Análisis de expertos: con la mejora continua del sistema de certificación de calificaciones de mi país, los ingenieros de la industria de la ingeniería civil no solo deben dominar el conocimiento y la tecnología profesionales, sino que también deben obtener los certificados de calificación necesarios. Las calificaciones profesionales relevantes para los técnicos en ingeniería incluyen principalmente arquitectos registrados a nivel nacional de primer y segundo nivel, ingenieros civiles registrados a nivel nacional e ingenieros estructurales registrados a nivel nacional de primer y segundo nivel. Cabe señalar que estas calificaciones profesionales requieren una cierta cantidad de años de experiencia laboral relevante antes de poder postularse. Por lo tanto, incluso si los graduados en ingeniería civil ingresan al lugar de trabajo, deben prestar atención a actualizar su estructura de conocimientos, solicitar exámenes lo antes posible y obtener las calificaciones profesionales relevantes. Los estudiantes universitarios que quieran dedicarse a la tecnología de la ingeniería pueden elegir la construcción y topografía de ingeniería civil, sitios de construcción de carreteras y puentes, materiales de construcción, firmes de carreteras, pavimentos y pequeños puentes y alcantarillas.
4. Orientación a los objetivos profesionales y su descomposición y combinación
1. Objetivo profesional, dirección presupuestaria
2. Puestos representativos: administrativo de presupuestos, ingeniero de presupuestos, etc. .
3. Industrias representativas: empresas de desarrollo inmobiliario, departamentos funcionales de transporte o agencias de ingeniería municipales, agencias de consultoría de costos de proyectos, etc.
4. Perspectivas de empleo: En los últimos años, la demanda de diseñadores de ingeniería en diversos institutos de estudios y diseño ha ido aumentando. La planificación urbana es una profesión emergente. Con la profundización de la construcción urbana, se necesitan talentos de planificación y diseño más modernos. Con el auge de la industria de la consultoría, el personal de servicios de consultoría en la industria de la construcción, como el presupuesto de ingeniería y las cuentas finales, también se ha convertido en un nuevo objetivo de la industria de la ingeniería civil.
5. Planes de acción específicos para objetivos profesionales reales.
En la planificación a corto plazo, debes estudiar mucho para sentar las bases para encontrar un trabajo en el futuro. , también debes entrenarte más para convertirte en una persona fuerte. Primer año, aprobar CET-4, comprender la vida universitaria y hacer planes de vida. Comuníquese con otros profesores y personas mayores, especialmente con graduados superiores, y pregunte sobre situaciones laborales. Los estudiantes de primer año no deberían participar en más actividades escolares para aumentar sus habilidades de comunicación. En mi segundo año, debería haber aprobado CET-6. Familiarícese con el conocimiento del curso profesional. Intente unirse al sindicato de estudiantes para desarrollar habilidades de liderazgo y organización y mejorar el espíritu de trabajo en equipo.
Puede trabajar en una unidad de construcción durante las vacaciones de verano o en su tiempo libre para acumular la mayor experiencia posible. Los cursos son principalmente cursos profesionales y es necesario aprenderlos a fondo.
En mi tercer año de universidad, intenté unirme al Partido. Se deben hacer esfuerzos para mejorar su capacidad de trabajo, habilidades de comunicación, capacidad práctica y adaptabilidad ambiental, y al mismo tiempo ejercitar su capacidad de resolución de problemas independiente y su creatividad, tratar de experimentar tantos trabajos a tiempo parcial como sea posible y acumular experiencia laboral;
En el cuarto año de la universidad, el objetivo debe ser centrarse en las solicitudes de empleo y el empleo exitoso, participar activamente en actividades de contratación y poner a prueba su acumulación y preparación en la práctica. Aproveche activamente las condiciones proporcionadas por la escuela para fortalecer las habilidades de búsqueda de empleo, realice entrevistas simuladas y otras capacitaciones, y esté lo más completamente preparado posible.
Plan a mediano plazo: oficial de presupuesto-ingeniero de presupuesto-consultor senior.
Intenta elegir algunas unidades y trabajos relevantes, como evaluación de bienes raíces, presupuesto del proyecto, etc. Aprenda y enriquezca continuamente su experiencia práctica y esfuércese por convertir todo el conocimiento de los libros de texto anteriores en aplicaciones prácticas de trabajo. Debemos fortalecer nuestro cultivo en todos los aspectos, esforzarnos por mejorar nuestro conocimiento profesional y mejorar nuestra competitividad. Ser competente en el manejo de su propio trabajo, esforzarse por tener una posición destacada entre sus pares en términos de desempeño laboral y estar familiarizado con el mecanismo operativo y la cultura corporativa de la empresa. Obtenga la calificación de ingeniero de costos registrado o ingeniero de presupuestos y esfuércese por convertirse en consultor senior. También debes trabajar duro para ganar dinero y acumular fondos para realizar más estudios en el extranjero. Sería aún mejor si pudiera tener la oportunidad de viajar al extranjero con fondos públicos.
Los verbos intransitivos ajustan la evaluación
y ajustan. Manténgase al tanto de los cambios en la situación, analice la situación real y el grado de logro de las metas, evalúe, revise y ajuste las metas profesionales, reformule las metas profesionales que sean adecuadas para su propio desarrollo y garantice la viabilidad para completar la realización de las metas profesionales. . En circunstancias normales, haré un plan de evaluación una vez al año. En el primer año, haré un plan específico para el año, lo revisaré mes a mes, subdividiré el plan específico por año, mes y semana, y haré un plan. resumen. Revisar y revisar activamente estrategias y planes para garantizar la implementación efectiva de los objetivos. En circunstancias especiales, como cambiar de trabajo o carrera, evaluaré y haré los ajustes apropiados en cualquier momento. Acortaré el ciclo de planificación de manera adecuada y me aseguraré de que todo esté planificado.
Siete. Conclusión
Sin acumulación de agua, es difícil convertirse en un gran río. Sin la acumulación de fragmentos, es difícil lograr el éxito. Sin trabajo duro, ¿dónde puede estar la dulce y gozosa alegría del éxito? Sin trabajo duro y trabajo duro, ¿cómo podemos lograr resultados sobresalientes? Sólo dando puedes ganar. El futuro está en tus propias manos. Un libro escribió: Una persona que no puede cambiar su destino por su propia capacidad es desafortunada y lamentable, porque estas personas no toman su destino en sus propias manos, sino que se convierten en esclavos de él. ¿Cuántos años dura la vida de una persona y cuántas cosas vale la pena recordar y conmemorar? Ahora como estudiante universitario, en los días en que matamos el tiempo día a día, es mejor aprovechar el tiempo para aprender más conocimientos para enriquecernos. El tiempo universitario de una persona puede llegar sólo una vez en la vida. Si no lo entiendes bien, más tarde te arrepentirás. Las personas estarán motivadas sólo si tienen metas, pero cualquier meta que no se alcance será vacía.
Pero la realidad es desconocida y cambiante, y el plan de objetivos que establezcas puede encontrar problemas en cualquier momento, por lo que debes tener la cabeza lúcida. Si una persona quiere tener éxito, debe mostrar coraje, trabajar duro, luchar y luchar. Para tener éxito, no creas en las lágrimas; ¡debes confiar en tus propios esfuerzos en el futuro! El proceso de alcanzar metas requiere trabajo duro y búsqueda incesante. No retrocedas por los contratiempos, no te quedes estancado por el fracaso. Debes tener el espíritu de las repetidas derrotas y debes tener el coraje de las repetidas derrotas; el éxito eventualmente te pertenecerá. Ahora que ha tomado una decisión, debe ceñirse a ella. ¡La oportunidad no cree en las lágrimas, no cree en la decadencia, no cree en las ilusiones, solo cree en los que aman el trabajo duro!
Ahora que mi objetivo está establecido, ¡pongamos mi plan en acción!
Prefacio al Volumen 2 de Planificación de la carrera de ingeniería civil
La sociedad actual está llena de competencia y desafíos. Debemos planificar nuestra dirección futura con anticipación para sentar las bases para adaptarnos mejor. sociedad. Como estudiantes universitarios en la sociedad moderna, deben tener una comprensión clara y completa de la sociedad en la que viven, la situación laboral actual, el entorno social y político y el entorno económico, así como una comprensión completa y clara de sus propias características y circunstancias. De esta manera, cuando ingresamos a la sociedad, podemos adaptarnos mejor a la sociedad, afianzarnos en ella y luego hacer nuestras debidas contribuciones a la sociedad y realizar mejor nuestro propio valor.
Así que haz un plan realista para tu futuro, establece una marca de navegación, delinea tu carrera y controla firmemente tu destino en tus propias manos.
Sólo así podremos vivir nuestra maravillosa vida y comprender el significado de la vida.
1. Autoconciencia
1. Análisis y resultados de las pruebas dinámicas
Después de evaluar el plan de carrera de Langtu, se dibuja la siguiente figura, en la que se muestran los números. mi índice de público inspirador. Indica mi lugar entre la multitud.
Deseo Emocional: (77,6%)
Características Principales:
Voluntad de influir, controlar o guiar positivamente a los demás.
Esté dispuesto a interferir con las emociones, las formas de hacer las cosas y el progreso de los demás, y espere que los resultados sean controlables.
Quiero estar en una posición en la que pueda demostrar mi impacto personal.
Me preocupa mucho el impacto de mis acciones y mi estatus ante los ojos de los demás.
Deseo de éxito: (85%)
Características principales:
Toma la iniciativa, tiene determinación y no se rendirá hasta conseguir el objetivo.
Ten altas expectativas para ti mismo, sé importante, no codiciosos de pequeñas ganancias y sé menos emocional.
Tener un fuerte sentido de responsabilidad
Hacer cosas que estén orientadas a objetivos.
Tolerancia a la frustración: (55,2%)
Características principales:
De carácter fuerte y que no pierde el espíritu de lucha ante la adversidad.
Atrévete a explorar situaciones nuevas o inciertas sin miedo al fracaso.
Buena capacidad de autorregulación emocional.
Comunicación interpersonal: (76,6%)
Características principales:
Disposición a invertir tiempo y energía en las relaciones interpersonales.
Se dispone de un amplio apoyo interpersonal.
Tener buenas habilidades interpersonales.
Tipo de poder: (Dominante, Continuo)
Resumen del autoanálisis: En la vida real, espero influir y controlar los comportamientos y tendencias emocionales de los demás, y también dispuesto a guiar o persuadir a otros a seguir el mismo camino o actuar de acuerdo con mis propias ideas; siempre he sido proactivo en lo que respecta al trabajo, y tengo gran perseverancia, fuerza de voluntad, confianza en mí mismo y espíritu de búsqueda de la excelencia; para afrontar los reveses que pueda encontrar ahora o en el futuro, dificultades y fracasos, prestar más atención a las relaciones interpersonales en la vida y el trabajo, y tener el deseo de establecer y mantener buenas relaciones con los demás; Los resultados de estas pruebas dinámicas fueron exactamente los mismos que los míos, por lo que era apto para una carrera en gestión de proyectos de ingeniería.
Resultados y análisis de la prueba de personalidad
Después de evaluar el plan de carrera de Langtu, se obtiene la siguiente cifra, que es mi índice de grupo de personalidad. El rango de valores del índice de grupo es 1100%.
La proporción de extrovertidos es del 44% y la proporción de introvertidos es del 56%
La proporción de personas sensibles es del 46% y la proporción de personas intuitivas es del 54%
La proporción de personas pensantes es del 54% y la proporción de personas emocionales es del 46%
La proporción de personas que juzgan es del 49% y la proporción de personas emocionales es del 51%.
Mi tipo: pensamiento y juicio intuitivo extrovertido
Resumen de autoanálisis: En la vida diaria, soy una persona alegre y extrovertida, preocupada por mi mundo exterior y feliz de interactuar con otros. Es bueno para prestar atención a la situación general y la tendencia de desarrollo de las cosas, tiene predicciones generales y otorga importancia al razonamiento. Le gusta hacer planes y decisiones, está dispuesto a administrar y controlar, y espera tener un orden; vida; completar tareas paso a paso, no perder el tiempo y perseguir la Efectividad; estas características me permiten definir mi carrera, que es ser líder de proyectos.
Características laborales adecuadas
El informe de evaluación de la planificación de carrera de Langtu muestra que soy adecuado para las características del puesto: un ambiente de trabajo estructurado y estructurado, trabajando con otros bajo principios rectores claros; la atmósfera; es desafiante y competitivo, y el procesamiento creativo es complejo y difícil.
Proponer soluciones lógicas a problemas; liderar, gestionar, organizar y mejorar el sistema operativo de una organización para asegurar el funcionamiento eficaz y alcanzar las metas del plan; ser capaz de mejorar y demostrar habilidades personales, ser capaz de mejorar continuamente y tener; Oportunidad de conocer todo tipo de personas capaces y poderosas; los resultados pueden ser reconocidos por otros y recibir recompensas razonables.
Autoanálisis y resumen Las características laborales del trabajo son muy adecuadas para mí. Creo que estaré más cómodo, cómodo y tranquilo en este trabajo.
2. Análisis de los intereses profesionales holandeses.
La inspiración para mi desarrollo a partir del análisis de intereses profesionales holandés:
Elija tipo, personalidad, ocupación típica
Tipo de empresa: (e) elocuente, enérgica, Obstinado, optimista, confiado, sociable, alerta y dominante. Gerentes de proyectos, vendedores, gerentes de marketing, funcionarios gubernamentales, líderes empresariales, jueces y abogados.
Tipo convencional: (c)
Responsable, muy dependiente, estable y práctico, meticuloso, paciente y falto de creatividad.
Secretaria, oficinista, contadora, asistente administrativa, bibliotecaria, cajera, mecanógrafa, analista de inversiones.
Tipo social: (s)
Amable, entusiasta, comprensiva y servicial.
Educadores, trabajadores sociales (consultores, recepcionistas de peticiones, personal asistencial), personal de la industria de servicios, personal médico, etc.
Resumen del autoanálisis: A través de una evaluación profesional en los Países Bajos, supe que pertenezco al tipo ECS. Soy directo y decisivo, capaz de resolver adecuadamente problemas organizacionales, muy lógico, bueno en análisis, capaz de formar rápidamente conceptos y teorías en mi mente y convertir posibilidades en planes. Valoro la sabiduría y la capacidad y odio la ineficiencia. Puedo ser muy duro si la situación lo requiere; soy bueno analizando y resolviendo diversos problemas complejos de manera sistemática y global. Para lograr mis objetivos, tomaré acciones activas, formularé planes y sistemas generales, organizaré las fuentes de personas y cosas y promoveré el cambio y la innovación. Por eso tengo plena confianza en el futuro de la gestión de proyectos de ingeniería civil.
II. Evaluación ambiental externa
China se encuentra en un período de rápida construcción. El fuerte impulso de la construcción durará mucho tiempo. La brecha de talento en ingeniería civil sigue siendo enorme. por lo que aquellos que se dedican a la construcción de ingeniería tendrán una orientación profesional muy prometedora. Los estudiantes de ingeniería civil están calificados para tener la capacidad de lidiar con el diseño estructural de ingeniería civil, el diseño y la construcción de ingeniería subterránea, la gestión de proyectos de construcción, la supervisión de la construcción y la planificación y desarrollo de proyectos para diseñar casas, carreteras, puentes y otros campos, construcción, Gestión, bienes raíces, supervisión de proyectos, investigación científica, desarrollo de software, educación, inversiones y otros departamentos dedicados a trabajos técnicos o de gestión.
1 Dirección de tecnología de ingeniería
Puestos representativos: constructor, ingeniero constructor, ingeniero estructural, director técnico, director de obra, etc.
Industrias representadas: empresas constructoras, empresas promotoras inmobiliarias, empresas constructoras de carreteras y puentes, etc.
Trayectorias profesionales típicas: trabajador/técnico de la construcción, ingeniero/capataz, director de ofertas, director técnico, director de proyecto/ingeniero jefe.
Referencia salarial anual: Trabajador/técnico de la construcción: 1,50 000 a 20 000 yuanes; Capataz: 20 000 yuanes, 50 000 yuanes a 40 000 yuanes; Gerente de gestión de calidad técnica: 40 000 yuanes, 50 000 yuanes a 70 000 yuanes; : 50.000 a 6,5438+ millones de yuanes; los técnicos en ingeniería civil siempre han tenido buenas perspectivas de empleo.
2 Diseño, planificación y dirección presupuestaria
Referencia salarial anual: Empleado de presupuesto: 1,50.000 a 30.000 yuanes; Ingeniero de presupuesto: 20.000 yuanes, 50.000 a 60.000 yuanes; Planificador urbano: 40.000 a 70.000 yuanes
Puestos representativos: diseñador de proyectos, auditor estructural, urbanista, presupuestario, ingeniero de presupuestos, etc.
Industrias representativas: unidades de estudio y diseño de ingeniería, empresas de desarrollo inmobiliario, departamentos funcionales de transporte o agencias de ingeniería municipales, agencias de consultoría de costos de proyectos, etc.
Trayectorias profesionales típicas: empleado de presupuesto, ingeniero de presupuesto, consultor senior.
3. Arquitecto: entre 40.000 y 65.438+ millones de yuanes; Arquitecto jefe: más de 250.000 yuanes.
4 Direcciones de supervisión de calidad y supervisión de ingeniería
Cargo representativo: ingeniero supervisor
Industria representativa: empresas de construcción, supervisión de carreteras y puentes, inspección y supervisión de calidad de ingeniería departamentos.
5. Funcionarios, dirección de docencia e investigación científica
Cargos representativos: funcionarios, docentes
Industrias representativas: transporte, departamentos de gestión municipal, colegios y universidades , Unidad de investigación y diseño científico.
Referencia salarial anual: profesores universitarios: de 20.000 a 40.000 a 50.000 yuanes; profesores de escuelas secundarias de formación profesional: de 1.80.000 a 30.000 yuanes; funcionarios públicos ordinarios: de 20.000 a 30.000 a 50.000 yuanes.
En tercer lugar, planificación de carrera
1.:
Objetivos de resultados; a través de la investigación práctica, resumir el mercado de la ingeniería civil adecuado a las condiciones nacionales de la China contemporánea.
Objetivo profesional: inspector de pruebas
Objetivo económico: Graduación 12: ingresos anuales de alrededor de 40.000.
2.
Objetivo profesional: Ingeniero de construcción nivel 2
Objetivo de capacidad: Competente en el manejo del trabajo de este puesto, ocupando el desempeño laboral un lugar destacado entre ellos. colegas del mismo nivel; familiarizados con el mecanismo operativo y la cultura corporativa de las empresas con financiación extranjera, y capaces de comunicarse con la alta dirección de la empresa sin ningún obstáculo.
Objetivo financiero: salario anual de 6.5438 millones+.
3. En el futuro
Objetivo profesional: ingeniero de primera
Objetivo de capacidad: ingresar a la alta dirección de la empresa y finalmente lograr sus objetivos.
Criterios de Éxito
Mi criterio de éxito es el desarrollo coordinado de los asuntos personales, la carrera y la vida familiar.
Mientras haga lo mejor que pueda, mis habilidades se utilizarán al máximo y lograré una verdadera superación personal en cada etapa. Incluso si no logro mis objetivos (especialmente los de ingresos), no me siento un fracasado. Presionarse demasiado es un fracaso en sí mismo.
Creo que es comprensible sacrificar la realización de objetivos profesionales por el bien de la familia. Debes tener tu propia familia antes de los 30 años.
Plan de implementación de la planificación de carrera
IV. Análisis de brechas
Existe una brecha:
1.
2. Habilidades necesarias y capacidades innovadoras para los trabajadores de la construcción;
3. Falta de adaptabilidad rápida
4.
5. El círculo social es demasiado estrecho.
Métodos para reducir la brecha:
1. Métodos de educación y formación
(1) Aprovechar al máximo el tiempo dedicado a estudiar en la escuela antes de graduarse para complementarlo. las habilidades que necesitas. Esto incluye participar en actividades de grupos sociales, leer extensamente libros relevantes, tomar cursos optativos, auditar cursos relevantes, solicitar certificados de calificación de habilidades, etc.
(2) Aprovechar al máximo las oportunidades de formación que ofrece la empresa a los empleados y esforzarse por conseguir más oportunidades de formación. Tiempo: a largo plazo
2. Discutir métodos de comunicación
(1) Discuta y comuníquese con maestros y compañeros de clase durante la escuela, y elija comunicarse con algunos de ellos con frecuencia después de graduarse.
(2) Comunicarse activamente con los supervisores directos en el trabajo para profundizar la comprensión; aprovechar la gran cantidad de exalumnos, participar en actividades de networking de exalumnos y comunicarse frecuentemente con ellos.
3. Practique métodos de práctica
(1) Ejercite la concentración, piense en un ambiente ruidoso y trabaje normalmente. Haga un esfuerzo consciente para entrenarse en una oficina grande y ruidosa.
(2) Desarrollar buenos hábitos de ejercicio, alimentación y vida. Duerme 68 horas al día y haz ejercicio más de tres veces por semana.
(3) Aprovecha al máximo tus condiciones laborales para ampliar tu círculo social, presta atención al círculo social de tus compañeros y presta atención a la comunicación con todos.
Resumen del verbo (abreviatura del verbo)
En resumen, debes tener un plan de carrera, pero creo que el plan de carrera no puede ser estático, el entorno que te rodea está cambiando a cada momento. En cualquier momento, también cambiará con la madurez continua y la exposición a cosas diferentes. Sin embargo, aunque puede que no exista un plan profesional formalizado, creo que debería haber instrucciones y objetivos a corto plazo para cada etapa. Por ejemplo, ¿qué nivel debería tener mi comprensión auditiva del inglés durante este período y en qué dirección debería trabajar? No hay dirección ni objetivos a corto plazo, es fácil perder el tiempo. Como estudiante universitario, escucharé algunas historias de éxito de otros y por qué otros pueden tener éxito. Aunque cada uno toma un camino diferente, creo que algunos éxitos son iguales, así como estudiante puedo aprender virtudes y fortalezas que me beneficiarán a lo largo de mi vida.
El futuro de cada uno está en sus propias manos. Espero que cada uno de nosotros tenga un futuro brillante. Espero poder tener un futuro brillante en cuatro años. Utilice sus propios esfuerzos y sude para crear su propio mundo. Creo que puedo lograr mis objetivos de vida lo antes posible.
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