¿Qué tal Guoyuan (Ningxia) Information Technology Co., Ltd.?
Guoyuan (Ningxia) Information Technology Co., Ltd. es una sociedad de responsabilidad limitada (inversión o control de personas físicas) registrada el 5 de julio de 2018. Su domicilio social se encuentra en el Edificio C, Yida Bauhinia Business Center, Xinchang West Road, Jinfeng. Distrito, ciudad de Yinchuan, región autónoma de Ningxia Hui 1403.
El código de crédito social unificado/número de registro de Guoyuan (Ningxia) Information Technology Co., Ltd. es 91641100ma 742 juxp y la empresa está en funcionamiento.
El ámbito comercial de Guoyuan (Ningxia) Information Technology Co., Ltd. es: servicios de tecnología de la información, topografía y cartografía de ingeniería; fotografía aérea y procesamiento de imágenes de recuperación de tierras; elaboración de planes de conservación de suelos y aguas; evaluación de riesgos para la estabilidad social; evaluación de riesgos de desastres geológicos; (Los proyectos que requieren aprobación de acuerdo con la ley solo pueden operarse después de la aprobación de los departamentos pertinentes).
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上篇: ¿El origen del Carnaval? 下篇: Descripción del trabajo del equipo del proyecto de la escuela Bantian XinchengDescripción del trabajo del equipo del proyecto de la escuela Xincheng Director de departamento Líder del equipo del proyecto Contenido principal del trabajo Oficina de enseñanza Departamento de desarrollo curricular Zhao Ya, Wang Jun Equipo curricular básico de la escuela primaria, ayudar El Director de Educación prepara e implementa planes curriculares. Asistir al director docente para organizar los puestos de docentes. Planificar y programar las actividades docentes e investigadoras. Organizar a los docentes para que participen en actividades de docencia, investigación y formación dentro y fuera de la escuela. Wang Jun, del grupo del plan de estudios básico de la escuela secundaria, guía y supervisa al grupo de asignaturas para formular planes de enseñanza e inspecciona la implementación del plan. Ampliación del grupo curricular Xu Shuangyan investiga, desarrolla, gestiona cursos escolares y hace sugerencias. Planificación, coordinación y orientación de cursos optativos. Wang Kaiyan, del equipo de promoción de la lectura, es responsable de coordinar y diseñar actividades de lectura para profesores y estudiantes de toda la escuela y de promover las actividades de lectura. Ayudar a las bibliotecas a comprar libros y promover la lectura. Asistencia con la compra de libros. Wang Jun, del Grupo de Acuerdos de Asuntos Académicos, compiló el cronograma del curso, organizó transferencias para reemplazar las clases y redactó y publicó un informe semanal para la Oficina de Enseñanza. (Xiong Hong) es responsable de la gestión del estado de los estudiantes, el registro, la transferencia y la transferencia de nuevos estudiantes. (Zhou Yanhua) es responsable de guiar las estadísticas y reportar diversos datos en la oficina. Verificar la implementación de rutinas docentes como previa, docencia, reforma, asistencia y exámenes de cursos troncales. (Chen Shuran) es responsable de la formación continua de los profesores. (Chen Shuran) gestiona la biblioteca y la sala de lectura. (Chen Ting) es responsable de la suscripción de materiales didácticos, material didáctico, periódicos y publicaciones periódicas, y ayuda en la compra de libros. (Chen Ting) Recopilar, organizar y gestionar archivos escolares. (Lin Meiru) es responsable de la lectura matutina y las inspecciones de rutina de la mañana, y es responsable de los exámenes a gran escala. (Lin Meiru) es responsable de la organización y recepción de las reuniones externas del departamento. (Lin Meiru) Gestionar salas funcionales como laboratorios y gimnasios, e inspeccionar y supervisar la implementación del sistema. (Chen Mubin) es responsable de administrar el sistema de transmisión del campus, la plataforma de la sala de actos del Edificio B, la sala de conferencias y la sala de conferencias en el tercer piso. (Chen Mubin) es responsable de las inspecciones de rutina por la tarde y es responsable de recoger los artículos de la oficina de orientación y asuntos internos. (Chen Mubin) es responsable de la impresión y procesamiento de las insignias escolares de los estudiantes. (Xiong) Administrar laboratorios de física e instrumentos de enseñanza y hacer sugerencias para la compra de equipos experimentales. (Shen Zhigang) Construcción y mantenimiento de redes, mantenimiento y actualización de computadoras para aulas y docentes. (Editor Zhang) El Grupo de Actividad Social de Zhang Cixian del Departamento de Desarrollo Estudiantil de la Oficina de Educación es responsable de gestionar y capacitar a los cuadros (de clase) del sindicato de estudiantes y de guiar el trabajo del sindicato de estudiantes. Administre clubes de estudiantes, verifique la efectividad de las actividades del club y formule planes de exhibición. Organizar actividades como inauguración del parque, ceremonia de graduación, festival deportivo, Festival de Arte Inglés, Festival de Cultura Científica y Tecnológica, etc. Zhu Zhihong, un grupo de consultoría estudiantil, estableció expedientes de asesoramiento psicológico y proporcionó servicios de asesoramiento psicológico. Ayudar al consultorio médico de la escuela a organizar los exámenes físicos de los estudiantes y solicitar el seguro médico para niños. Establezca archivos para estudiantes con diferencias y ayude a los maestros de clase a manejar los accidentes de los estudiantes. Zhang Cixian, el equipo de enlace entre el hogar y la escuela, dirige al maestro de clase y organiza periódicamente a los maestros de clase para comunicarse y verificar la implementación del plan. Organizar reuniones de padres, ser responsable de comunicarse con los padres y coordinar el trabajo del comité de padres. Ayudar a la oficina de seguridad a llevar a cabo educación sobre seguridad y manejar accidentes de seguridad para estudiantes. El equipo de evaluación de estudiantes de Xiaozhao de la Oficina de Evaluación de Calidad de la Oficina de Orientación trabajó en conjunto para desarrollar un plan de evaluación de estudiantes y guiar al maestro de la clase en el establecimiento de archivos de crecimiento de los estudiantes. Investigar y desarrollar sistemas de software de evaluación de estudiantes. Desarrollar planes de evaluación de los estudiantes y ser responsable de la evaluación de los estudiantes cada semestre. Liu, el equipo de evaluación de la clase, es responsable de la inspección diaria de la clase. Resuma los datos de inspección de varios departamentos y seleccione clases civilizadas. Gestionar ejercicios de recreo y ejercicios oculares, y ser responsable de la entrada y salida de grandes reuniones de estudiantes. Gestionar las pausas para el almuerzo de los estudiantes. El equipo de evaluación docente Xiao Zhao dirige y organiza la propuesta, calificación y análisis de pruebas docentes a gran escala. Organizar encuestas sobre las necesidades educativas de los estudiantes y sus evaluaciones de la enseñanza. Investigar, desarrollar e implementar programas de evaluación docente. Orientar e inspeccionar integralmente la construcción de la cultura universitaria. Redactar el plan de trabajo anual y el resumen de trabajo anual de la escuela de Xie Qianrong para el equipo de informes publicitarios de la oficina de Wang Meng; redactar discursos importantes y revisar documentos oficiales del sitio web del campus, planes de trabajo de varios departamentos, resúmenes de trabajo, periódicos escolares, actas de reuniones escolares; calendario de trabajo semanal y publicidad fuera del campus Wang Meng, del equipo de investigación de planificación, formuló el plan de desarrollo escolar, el plan de desarrollo personal de los maestros, estableció un sistema de investigación, cargó los documentos del equipo de asuntos generales de Zhou Chunfang, emitió recopilación de información de despacho de vehículos y estadísticas de datos. , gestión de uso de sello oficial, funciones administrativas, organización de reuniones, recepción diaria, asistencia Comunicación y coordinación para solicitudes de licencia. Enlace con el personal externo y equipo salarial, gestión salarial, evaluación de títulos profesionales, reclutamiento de personal, procedimientos de cambio de personal para la gestión de fondos de previsión y estadísticas de datos de personal reportados a docentes para valoración y evaluación.