¿Puedo establecerme en Beijing si compro una casa en Beijing?
Condiciones para establecerse en Beijing
1. Asentamiento de bebés recién nacidos
Las regulaciones de la ciudad de Beijing exigen que si uno de los padres tiene un registro de hogar en Beijing, él o ella Puede solicitar un registro de hogar en Beijing para el recién nacido.
2. Los recién graduados van a Beijing
La "cuota de Beijing" se refiere a que la Oficina Municipal de Seguros Populares de Beijing asigna una cierta cantidad de cuotas de registro de hogares a empresas e instituciones cada año. Las cuotas de registro de hogares de cada unidad solo se pueden asignar a recién graduados recién contratados. Los funcionarios públicos nacionales y las empresas centrales que trabajan bajo el Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social no se contarán en la cuota de la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social de Beijing. En teoría, no hay límite para la cuota del Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social.
Documentos legales relevantes: Aviso sobre la emisión de las "Medidas provisionales para la introducción de graduados no provenientes de Beijing en Beijing" (Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social de Beijing, Edición No. 44), las disposiciones importantes de los cuales son los siguientes:
Art. 8 En principio, los egresados introducidos deberán tener título de posgrado. La edad de los estudiantes de doctorado no debe exceder los 35 años y la edad de los estudiantes de maestría no debe exceder los 30 años en el año de introducción. Entre ellos, la edad para la introducción de estudiantes de posgrado en los sistemas educativo y médico y de salud puede reducirse a no más de 30 años.
Artículo 9 Las zonas suburbanas y las industrias culturales y deportivas pueden acoger adecuadamente a titulados universitarios. Los graduados universitarios anuales introducidos no tienen más de 26 años y las instituciones de graduación son universidades ordinarias de Beijing (excluidas las universidades independientes) y universidades ordinarias del "Proyecto 211" fuera de Beijing. Entre ellos, la introducción de graduados universitarios de escuelas primarias y secundarias rurales puede flexibilizarse en las universidades normales provinciales y los centros de salud municipales pueden flexibilizarse para la introducción de graduados universitarios en las escuelas de medicina provinciales.
Artículo 10: Las carreras que introduzcan los egresados deberán satisfacer las principales necesidades empresariales del empleador y corresponder a los puestos.
3. Se han determinado los puntos
Documentos legales relevantes: "Aviso de la Oficina General del Gobierno Popular Municipal de Beijing sobre la emisión de medidas de gestión de liquidación de puntos de Beijing (juicio)" (Gobierno de Beijing). Oficina [] N° 39), cuyas disposiciones importantes son las siguientes:
Artículo 4: Los solicitantes de liquidación de puntos deberán cumplir al mismo tiempo las siguientes condiciones:
( 1) Tener un permiso de residencia en Beijing;
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(2) No exceder la edad legal de jubilación;
(3) Pagar el seguro social en Beijing durante 7 años consecutivos o más;
(4) Sin antecedentes penales.
El sistema de indicadores de liquidación del quinto punto consiste en empleo legal y estable, residencia legal y estable, educación, ocupación y residencia, innovación y emprendimiento, pago de impuestos, edad, honores y menciones, antecedentes de cumplimiento de la ley, etc. . La puntuación total es la puntuación acumulada de cada indicador.
4. Los familiares se refugian
(1) Resolver el problema de la renuncia de los cuadros. Las condiciones relevantes son las siguientes:
(1) El partido de Kioto debe tener un doctorado o maestría y haber trabajado durante tres años, o tener un título profesional intermedio y haber trabajado durante tres años.
(2) Las unidades aquí en Kioto tienen cuotas para resolver la separación de cuadros y parejas.
(3) Ambas partes se casan
(2) La pareja se refugia. Las condiciones son las siguientes:
(1) El solicitante tiene 45 años y está casado desde hace 10 años.
(2) El solicitante tiene más de 46 años y menos de 55; años de edad y haber estado casado durante 5 años o más. Los solicitantes que tengan 55 años deben haber estado casados durante al menos 2 años;
(3) Los hijos acompañantes son menores de 18 años y cumplir con la política de planificación familiar de Beijing; el hijo único no debe tener más de 25 años y estar soltero y desempleado (los hijos únicos se refieren a los hijos nacidos de la pareja original después del matrimonio);
(4) Personas. que se han refugiado en Beijing tienen un registro de hogar no agrícola.
(5) Tener residencia fija legal en Beijing.
(3) Los jubilados buscan refugio con sus hijos.
(1) Condiciones para que las personas mayores desempleadas busquen refugio con sus hijos: el solicitante hombre tiene más de 60 años y la mujer tiene más de 55 años (tanto el marido como la mujer deben presentar la solicitud al mismo tiempo) ; el solicitante no tiene hijos en otras provincias y ciudades; la persona de confianza es de Beijing, residencia fija legal no agrícola en Beijing;
(2) Condiciones para que los ancianos jubilados busquen refugio con sus hijos: tanto el marido como la mujer han alcanzado la edad de jubilación y han pasado por los trámites de jubilación. Los cuadros tienen 60 años, las mujeres 55 años, los trabajadores 55 años, las mujeres 50 años; el solicitante no tiene hijos en otras provincias y ciudades; tiene una residencia fija legal en Beijing;
(3) Condiciones para que los niños se unan al registro de hogares no agrícolas de Beijing con sus padres: los padres son menores de 18 años, cumplen con la política de planificación familiar de Beijing y tienen registro de hogar en Beijing y vivienda propia. Si los padres no son propietarios de una casa y tienen un registro de hogar colectivo, deben presentar prueba de consentimiento para unirse al hogar.
5. Introducción de talentos de alta tecnología
Documentos legales relevantes: Aviso de la Oficina Municipal de Recursos Humanos y Seguridad Social de Beijing sobre la emisión de las "Medidas de gestión de talentos para el reclutamiento público municipal de Beijing" " (Edición de la Oficina de Seguridad Social y Recursos Humanos de Beijing [2065 438 02] No. 42), disposiciones legales importantes:
Artículo 8 Los solicitantes deben cumplir con las responsabilidades laborales, tener una amplia experiencia laboral y un excelente desempeño laboral, y cumplir con los requisitos básicos para introducir talentos en Beijing Condiciones: tener menos de 50 años, gozar de buena salud y cumplir una de las siguientes condiciones:
(1) Gerentes o RD que hayan ocupado puestos directivos o técnicos superiores en empresas reconocidas en la industria durante más de 3 años y tienen una rica experiencia práctica Personal técnico;
(2) Expertos, académicos e ingenieros que han presidido proyectos de investigación o ingeniería científica y tienen una rica experiencia en investigación científica y tecnología de ingeniería;
(3) En industrias clave, personal profesional y técnico de alto nivel que tenga derechos de propiedad intelectual independientes o domine tecnologías centrales en industrias y campos;
( 4) Haber trabajado en escuelas secundarias y superiores (colegios), instituciones médicas y de salud e institutos de investigación científica durante más de 5 años, y contar con Personal que ocupe puestos profesionales y técnicos adjuntos o superiores en la industria
(6) Personas capacitadas y capacitadas que puedan resolver problemas Técnicos, técnicos superiores y otros talentos técnicos destacados con tecnologías clave. y problemas de operación de procesos;
(7) Otros talentos de alto nivel que se necesitan con urgencia en Beijing.
Artículo 11 Para las personas que se determine que tienen un registro de hogar fuera de Beijing, el empleador puede encargarse de la introducción de talentos y sus cónyuges e hijos pueden mudarse con ellos. El empleador puede establecer un período de prueba de no más de un año (durante el período de empleo o contrato laboral). Durante el período de prueba, el empleador puede solicitar directamente un permiso de trabajo y residencia en Beijing, lo que facilita a los reclutadores trabajar y vivir. en Pekín.