¿Vale la pena emprender la construcción de TEDA en Tianjin?
valer.
1. Tianjin TEDA Construction implementa estrictamente la ley laboral nacional y ofrece a los empleados cinco seguros y un fondo de vivienda, así como varios beneficios de vacaciones, incluidos bonos de fin de año y vacaciones pagadas.
2. Tianjin TEDA Construction cuenta con un equipo de talentos de la construcción con amplia experiencia y sólidas habilidades profesionales. La empresa concede gran importancia al cultivo y la introducción de talentos y ofrece a sus empleados un buen ambiente de trabajo y oportunidades de desarrollo.