¿Cómo presentar una queja en WeChat sobre los atrasos salariales de la empresa a los trabajadores migrantes?

El método para presentar una queja en línea sobre salarios impagos es el siguiente: primero, abra WeChat y haga clic en el subprograma de búsqueda en la página de descubrimiento. Busque el cliente del Consejo de Estado en el mini programa. Después de ingresar al cliente, haga clic para ver todos los servicios convenientes. Luego opte por presentar una queja en Servicios de Conveniencia. Luego haga clic para abrir la guía telefónica de quejas.

Siga la cuenta oficial de WeChat del Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social (ID de WeChat: rsbzwwx) y seleccione "Atrasos salariales radicales" en la columna "Servicios humanos y sociales" y descargue el "Handheld 12333"; subprograma y seleccione "Responder". Abra el subprograma del cliente del Consejo de Estado y haga clic en el icono "Devolver pistas para quejarse".

Denunciar a otros en WeChat. Si el sistema WeChat verifica que el contenido informado es verdadero, el inicio de sesión de WeChat de la otra parte se cerrará y la otra parte deberá desbloquearlo antes de poder iniciar sesión. Una vez bloqueada la cuenta, la otra parte recibirá un mensaje del sistema indicando que ha sido denunciada y bloqueada por violar el Acuerdo de usuario de WeChat. De esta manera, si se denuncia, se restringirá el inicio de sesión.

Ingrese a la plataforma WeChat 12333 Recursos Humanos y Seguridad Social y haga clic en la pista de atrasos salariales para reportarlo. En la página, haga clic en Agregar reflexión de pista. Seleccione Atrasos del proyecto o Atrasos no relacionados con el proyecto, marque y haga clic en Siguiente. Ingrese la información personal y de la empresa, el monto y el tiempo adeudado, haga clic en enviar y espere a que intervenga la oficina laboral local.

En caso de atrasos salariales, los empleadores deberían tomar activamente medidas legales para salvaguardar sus derechos e intereses legítimos. Los informes se pueden presentar directamente a la brigada de aplicación de la ley de la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social local.

Para informar atrasos salariales, puede buscar el subprograma "Cliente del Consejo de Estado" en WeChat, buscar "Quejas" en "Servicios de conveniencia", hacer clic en el ícono "Informe de pistas sobre atrasos salariales" y marcar "12333 “Denuncia de Recursos Humanos y Seguridad Social a la línea directa de atención de consultas.