¿Cómo es trabajar en una empresa de computación en la nube?
Dos: hay una enorme brecha de talento, y hay un futuro brillante y una manera de ganar dinero. Durante varias pasantías, el departamento siguió contratando gente y los departamentos vecinos también contrataban gente. Es más, nunca están satisfechos. Existe una enorme brecha de talento en la computación en la nube en China, y no habrá una crisis profesional en la computación en la nube al menos en los próximos 5 o 6 años (estimación conservadora). De manera similar, debido a la enorme brecha de talentos, los salarios de los talentos destacados en el mismo nivel en la industria de la computación en la nube también se pueden mejorar fácilmente. Los jefes tienen más hambre de talentos;
Tres: La computación en la nube está centrada en la tecnología, pero las tecnologías no técnicas también son útiles. No te estás especializando en computación en la nube. De manera similar, durante su mandato, conoció a muchos hermanos y hermanas sin formación técnica, pero a ellos también les fue bien y se desarrollaron bien. Después de todo, las empresas de computación en la nube también son empresas y necesitan talentos en negocios, asuntos legales, seguridad, operaciones y otros aspectos. Por lo tanto, si los estudiantes no técnicos buscan trabajo, primero deben comprender la contratación de empresas de computación en la nube y no darse por vencidos primero.
Cuatro: El trabajo es muy fresco. La computación en la nube es originalmente una industria rentable en el período de desarrollo, y también es agua, electricidad y carbón para negocios futuros. Trabajar en la computación en la nube te brinda acceso a tecnologías de vanguardia y te hace sentir cada vez más increíble. Al mismo tiempo, si trabaja para una gran empresa de computación en la nube como Alibaba Cloud, habrá mucha cooperación en camino, como robótica, investigación de ondas cerebrales, big data meteorológicos y otros planes y tecnologías comerciales interesantes, que no puede lograr. ver en otra parte de. Revelador.