¿Exige la legislación nacional que las empresas realicen exámenes de salud a los empleados (puestos generales)?
Como beneficio para los empleados recientemente agregado por los empleadores en los últimos años, el "examen físico de los empleados" no tiene disposiciones legales específicas y se determina a través de contratos laborales, regulaciones del empleador, contratos colectivos, etc. En otras palabras, el empleador no tiene la responsabilidad ni la obligación de realizar exámenes físicos a los empleados.
En un momento en el que la salud es cada vez más importante, los beneficios de los exámenes físicos son una de las formas más directas de hacer que los empleados se sientan atendidos y, al mismo tiempo, también hacen que los empleados se sientan "en casa". a la empresa.
Datos ampliados:
Casos de exámenes de salud para empleados de la unidad: Organice cuidadosamente los exámenes de salud para garantizar la salud de los empleados.
Para mejorar la conciencia y el nivel de salud de los empleados, permitirles comprender su estado de salud de manera oportuna y tomar medidas preventivas o de tratamiento específicas, el Departamento de Proyectos Agile de Changshu de la sucursal de Shanghai de China Construction Second La Oficina de Ingeniería organizó a todos los empleados para que Changshu Meinian Health realizara un examen físico.
“Orientarse a las personas y cuidar a los empleados” siempre ha sido la filosofía de gestión de la empresa, y las unidades de todos los niveles siempre han valorado mucho la salud de los empleados. Al realizar exámenes de salud periódicos a los empleados, cada empleado puede comprender su estado de salud de manera oportuna y realmente lograr "detección temprana, tratamiento temprano y recuperación temprana". Por un lado, puede proteger la salud de los empleados, reducir los gastos médicos y aliviar enfermedades. Por otro lado, puede promover el desarrollo ordenado del trabajo de la empresa y garantizar que todos los empleados puedan dedicarse al trabajo con un cuerpo y una salud saludables. energía fuerte. Además, cada examen físico es también una educación intensiva sobre la concienciación sobre la salud de los empleados.
Los exámenes de salud ocupacional incluyen ecografía B, función hepática, función renal, electrocardiograma, medicina interna, cirugía y ginecología para las empleadas. Para que este beneficio sea más considerado y humano, el departamento de proyectos permite que las familias de los empleados participen en la inspección, para que los empleados puedan sentir el cuidado y la atención de la empresa y construir una barrera de seguridad eficaz para que los empleados trabajen con tranquilidad y vivir una vida sana.
Enciclopedia Baidu - Examen de salud en el lugar de trabajo
People's Daily Online - Organice cuidadosamente los exámenes físicos para garantizar la salud de los empleados.