¿Es confiable el Grupo Tuliu?
Tuliu Group Co., Ltd., un operador global de activos inmobiliarios, se fundó en 2009. Es una empresa del grupo que se centra en la circulación de tierras e integra cinco sectores principales: transacciones de tierras, big data, finanzas rurales, vivienda rural y servicios rurales. En los diez años transcurridos desde su creación, la empresa recibió la Serie A de Shanda Group, la Serie B de Fosun Group y Matrix Partners, y la Serie C de China Huarong, con una inversión de 100 millones de yuanes. En agosto de 2019, Tuliu, una subsidiaria de Tuliu Group Co., Ltd., tiene un promedio diario de visitas a páginas precisas de más de 620.000, una superficie de terreno catalogada de 480 millones de acres y un área de transacciones de 118 millones de acres. y una participación de mercado del 90%, ocupando el primer lugar en la industria durante 10 años consecutivos *; Hay 620 centros de servicios de transferencia de terrenos en todo el país; la red de licitación, subasta y cotización de la empresa ha liberado un total de 1,68 millones de terrenos. , con una superficie de 5,79 mil millones de metros cuadrados; su red de comunicaciones agrícolas cubre 566 distritos y condados de todo el país; Figura Liu. com se compromete a crear y mejorar el espacio de desarrollo profesional de los empleados y ha establecido un sistema de desarrollo profesional de "gestión + profesional" y "doble canal" para garantizar que los empleados tengan oportunidades de desarrollo ricas y flexibles en la empresa, garantías completas y mayor Beneficios sociales. Empresas similares.
La empresa ahora necesita un equipo altamente cohesivo y creativo para crear servicios innovadores más perfectos para los usuarios a través de un trabajo profesional, eficiente y proactivo, dando a la transferencia de tierras un mayor valor con pasión e inspiración. El trabajo es en realidad un estilo de vida que elegimos. Abogamos por un trabajo feliz y una vida feliz. Ofrecemos los siguientes beneficios: 1. Niveles salariales muy competitivos en la misma región e industria; 2. Beneficios estándar: cinco seguros y un fondo, fines de semana, feriados legales, vacaciones anuales pagadas. 3. Beneficios especiales: trabajo flexible, subsidios de transporte, Incentivos de asistencia, bonos de fin de año, subsidios de antigüedad, beneficios de vacaciones, beneficios de cumpleaños, obsequios de boda, obsequios de maternidad, exámenes de salud, actividades de team building y formación profesional.