Política Nacional de Trabajadores Comunitarios 2022

Ampliaremos los canales de empleo y emprendimiento para graduados universitarios en comunidades urbanas y rurales desde cinco aspectos: fortalecer la construcción de trabajadores comunitarios, desarrollar industrias de servicios comunitarios urbanos y rurales, innovar mecanismos de vinculación laboral, desarrollar puestos de pasantías laborales y fortalecer la orientación educativa para graduados universitarios. Es necesario abrir todos los nuevos puestos de contratación en 2022 a graduados universitarios y fomentar la contratación de un gran número de graduados universitarios que estén interesados ​​en servir a las masas.

Primero, los trabajadores comunitarios deben disfrutar de las siguientes políticas de trabajo comunitario durante su mandato:

1. Los trabajadores comunitarios implementan un sistema de contrato y firman un contrato laboral con la ciudad.

2. El salario y beneficios de los trabajadores comunitarios se determinan en función de sus cargos y años de trabajo en la comunidad. Se fijan tres puestos en un nivel de 18, el cual se ajusta con el salario de los servidores públicos. Se adjunta el paquete salarial específico, así como el premio anual de evaluación del desempeño. De acuerdo con las regulaciones pertinentes del estado y de nuestra ciudad, pagaremos pensión básica, atención médica básica, desempleo, accidentes laborales, maternidad y otros seguros sociales y fondos de previsión de vivienda para los empleados comunitarios.

2. Las principales responsabilidades de los trabajadores comunitarios

1. Promover la constitución, las leyes y las políticas nacionales, salvaguardar los derechos e intereses legítimos de los residentes, educar a los residentes para que cumplan con sus debidas obligaciones en de conformidad con la ley y llevar a cabo diversas formas de actividades de construcción de la civilización espiritual socialista.

2. Esforzarse por administrar los asuntos públicos y los servicios públicos para los residentes dentro de la jurisdicción.

3. Mediar en disputas civiles y promover la unidad, la amistad y la asistencia mutua entre los residentes.

En tercer lugar, las tareas de los trabajadores comunitarios de tiempo completo

1. Manejar los asuntos públicos de los residentes de la comunidad, salvaguardar los derechos e intereses legítimos de los residentes, organizar y coordinar las actividades de construcción regional de la comunidad. unidades y organizar consultas comunitarias;

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2. Ayudar en la seguridad social, correcciones comunitarias, salud pública, empleo, seguridad social, alivio de la pobreza y otros trabajos que involucren los intereses de los residentes de la comunidad. Obedecer y aceptar la dirección, dirección y supervisión de la calle o zona de desarrollo, organización del partido comunitario y comité vecinal.

Base jurídica:

Ley Correccional Comunitaria de la República Popular China

Artículo 12 Los comités de residentes y los comités de aldeanos ayudarán a las instituciones correccionales comunitarias en la corrección comunitaria. trabajar.

Los tutores y familiares de los sujetos correccionales comunitarios, sus unidades o escuelas deben ayudar a las agencias correccionales comunitarias en el trabajo correccional comunitario.

Artículo 13: El Estado alienta y apoya a fuerzas sociales como empresas, instituciones, grupos sociales, voluntarios, etc., a participar en correccionales comunitarios de conformidad con la ley.