¿A qué debo prestar atención durante las prácticas?
2. ¿Cómo afrontar el trato injusto por parte del líder del equipo durante las prácticas? Solución: Si se trata de un simple conflicto verbal, no es especialmente grave. Como empleado, debe aceptar humildemente las críticas del líder de su equipo, al menos no desobedecerlas deliberadamente. Hay que saber que todo el mundo tiene mal genio y es inevitable que explote. Por supuesto, si se trata de un ataque físico, asegúrese de no ser impulsivo y no ir a trabajar ni tomar otras represalias.
Debes saber que estás trabajando para ti, no para el líder del equipo. El certificado de graduación se emite para ti, no para el líder del equipo. En este momento, debe informar inmediatamente al maestro residente sobre el trato injusto recibido por el líder del grupo y ayudarlo a solucionarlo. Debes confiar en que tu maestro elegirá permanecer al margen y velar por los mejores intereses de los estudiantes y resolver sus problemas, tanto emocional como prácticamente.
3. ¿Cómo llevarse bien con compañeros y amigos durante las prácticas? Solución: En primer lugar, corrígete, pide consejo con humildad, sé autodisciplinado, sé tolerante con los demás, sé tú mismo y no difundas rumores, calumnies a otros ni hables de los demás a tu antojo. Sé tú mismo. Si alguien toma la iniciativa de provocarte, primero debes calmarte y pensar con claridad la causa del asunto. Si no se maneja bien, asegúrese de notificar al maestro residente para que lo ayude a manejarlo. No pelee ni agrande el asunto.
4. Respecto a la no superación de la evaluación de la unidad de prácticas. Solución: Al igual que el período de prueba, la empresa también cuenta con estándares de evaluación para el período de prácticas. Sólo cuando el período de prácticas se supere con éxito, la empresa considerará retener a los pasantes y firmar un contrato laboral formal con ellos. En primer lugar, los pasantes deben saber qué se debe evaluar durante la pasantía. No mires las pasantías de manera negativa y pienses que son solo tareas domésticas. Esto te hará perder la oportunidad de convertirte en un cliente habitual rápidamente.
5. Respecto a la no obtención de los certificados pertinentes. Solución: Algunas empresas exigen que les proporciones una serie de certificados profesionales como diplomas universitarios, certificados de grado y certificados CET-4 y CET-6 antes de firmar un contrato laboral contigo. Estos requisitos rígidos a menudo se convierten en un obstáculo para retener a los pasantes, así que no descuide sus estudios debido a su ajetreado trabajo de pasantía, ya que eso solo resultará en más pérdidas que ganancias.
Durante las prácticas los estudiantes deben ser serios, estudiosos y trabajadores. Cuando se encuentran con algo que no entienden en el trabajo, deben pedir humildemente consejo a personas mayores con experiencia, ser buenos pensando y ser capaces de hacer inferencias a partir de un ejemplo. Puedes escuchar las sugerencias de trabajo de otras personas con la mente abierta. Cuando el tiempo sea limitado, trabaje horas extras para completar la tarea.
Ser capaz de aplicar con flexibilidad lo aprendido en la escuela a trabajos específicos y completar tareas con calidad y cantidad. Al mismo tiempo, los estudiantes deben cumplir estrictamente las normas y reglamentos de la empresa de prácticas. Durante el periodo de prácticas no habrá ausencias injustificadas al trabajo, llegadas tarde ni salidas anticipadas, y podrás convivir en armonía con tus compañeros de la empresa.
Materiales de referencia:
Enciclopedia Baidu-Pasantía