¿Es Oaks una empresa de propiedad estatal?
Oaks Group se estableció en 1986 y sus industrias cubren electrodomésticos, equipos eléctricos, atención médica, bienes raíces, inversiones y otros campos. Clasificada entre las 500 principales empresas chinas durante muchos años consecutivos.
En 2021, el grupo tuvo unos ingresos de 72.000 millones de yuanes, unos activos totales de 64.700 millones de yuanes y más de 30.000 empleados. Tiene 11 bases de fabricación: Ningbo (3), Nanchang, Tianjin, Ma'anshan, Zhengzhou, Brasil, Indonesia, Tailandia, Polonia y 5 centros de I+D. Los aires acondicionados de Oaks se encuentran entre los tres primeros del mundo en ventas acumuladas de 2018 a 2021; los medidores inteligentes y las cajas de energía lideran la industria, invierte y opera 35 instituciones médicas, posee 2 empresas que cotizan en bolsa (Samsung Medical 601567, Oaks International 02080); , y es un centro de tecnología empresarial reconocido a nivel nacional, una empresa nacional de demostración de innovación tecnológica, una empresa nacional de demostración de propiedad intelectual y una unidad permanente de estación de trabajo postdoctoral. Posee dos marcas conocidas, Oaks y Samsung, con un valor de marca de más de 4.100 millones de yuanes.
Mientras desarrolla la empresa, Oaks también cumple con sus responsabilidades sociales. A lo largo de los años, ha donado un total de 309 millones de yuanes a iniciativas de bienestar público, como alivio específico de la pobreza, educación, ayuda en casos de desastre y protección ambiental. De cara a la nueva era, Oaks se adhiere a la misión corporativa de crear una vida inteligente y cultivar talentos sobresalientes, se esfuerza por lograr los objetivos estratégicos de un valor de mercado de 100 mil millones, una escala de 100 mil millones y ganancias de 10 mil millones, y está decidida a convertirse en una empresa de renombre mundial.
Salario
Beneficios salariales: salario de 13-14 RMB + incentivos adicionales + beneficios sociales
Al menos una oportunidad de ajuste salarial por año (el ingreso per cápita ha aumentado anualmente en los últimos tres años 7%)
El salario de las personas destacadas puede superar los 500.000 en el primer año
Seguro: firme un contrato laboral formal inmediatamente después de incorporarse a la empresa y pague cinco seguros y un fondo durante el período de prueba.
Vacaciones: fines de semana, vacaciones anuales retribuidas, feriados legales estipulados por el estado.
Comer: Oaks Canteen, con una completa variedad de platos y subvenciones de catering.
Alojamiento: Apartamento Oaks Talent, totalmente equipado, con paquete, alojamiento gratuito durante 3 años.
Viajes: autobús Oaks, autobús lanzadera gratuito, reembolso de taxi por horas extras al salir y subsidios de viaje.
Atención médica: Oaks Medical, disfrute de un descuento médico del 10 al 50 % y un examen físico gratuito.